王明陽心學及職場應用

  培訓講師:曹玉峰

講師背景:
曹玉峰管理學碩士北京九型人格管理學院創(chuàng)始人清華大學總裁班特聘培訓師中華講師網評選“2015年度中國百強講師”中國講師網品牌講師中國人力資源開發(fā)網(中人網)專欄作家具有高校和大型企業(yè)高層管理(曾任培訓經理、人力資源經理和總監(jiān)等職務)經驗,后主 詳細>>

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王明陽心學及職場應用詳細內容

王明陽心學及職場應用

課程八:《王明陽心學及職場應用》課程大綱
課程背景:
當下物欲橫流,人心浮躁,該如何安放和強大我們的內心? 事業(yè)競爭激烈,壓力山大,又該如何突破自己的發(fā)展瓶頸? 主席多次推薦,王陽明心學,一顆被埋沒500年的國學明珠重現光芒,讓管理者設立定盤針,生發(fā)大智慧。
王陽明是歷史上著名的思想家、文學家、哲學家、軍事家和教育家,被稱為立德立言立功一“完人”。他精通儒釋道和兵法易經,創(chuàng)立的心學是中國文化思想史上的一座高峰。古今中外,有無數大人物受益于王陽明心學而事業(yè)成就,人生圓滿。
課程目標:
1、 學習王陽明心學的核心理論,指導生活、工作和管理實踐
2、 解讀致良知、心即理、知行合一,提升管理者的事業(yè)修為
3、 培養(yǎng)內心強大的君子人格,提升管理者的領導力和創(chuàng)新力
課程對象:
企事業(yè)單位各層級管理者、國學愛好者等
課程時長:1天
課程形式:教案講授、案例分析、學員互動、學員分享、視頻教學、小組討論等。
課程大綱:第一部分 王陽明心學的歷史地位、意義及影響
王陽明簡介
儒家五子
真三不朽
欲成大事者,必學王陽明
王陽明心學對后世的影響
王陽明心學對日本的影響
心學與心理學的區(qū)別第二部分:王陽明偉大神奇的一生
1、生而不凡
2、年少有為
3、步入仕途
4、龍場悟道
5、南贛剿匪
6、平定叛亂
7、立院講學
8、總督兩廣
9、病逝歸途
10、如何評價王陽明的一生
11、對我們的啟示
第三部分:王陽明心學的主要內容
心即理 心和理的內涵,心和理的關系
萬物一體之仁
知行合一及其兩層含義
致良知的內涵及致良知的方法
第四部分: 王陽明是如何利用心學建功立業(yè)的
解決廬陵縣百姓告狀多的問題
南贛剿匪
平叛寧王朱宸濠叛亂
智斗宦官集團
講學
心學應用的實踐性與靈活性
對王陽明應用心學的評價
第五部分:為什么要致良知
人性本善OR惡?如何理解四句教
良知是社會發(fā)展的基本動力
起心動念決定人生命運
良知是身心靈健康和諧的良藥
致良知使人自信和自強
按良知做事能夠經得起歷史的檢驗
第六部分:王陽明心學的現代應用(以何鳳山和稻盛和夫為例)
1、中國的辛德勒——何鳳山
2、日本經營之圣——稻盛和夫
A 、稻盛和夫的人生哲學——敬天愛人
B、稻盛和夫的人生方程式
第七部分:心學在職場中的應用1、減少欲望、內省吾心是致良知的內圣之道2、知行合一,事上磨練是致良知的外王之道3、 責人與責己,如何塑造良好的人際關系4、此心不動、隨機而動,如何做好職場情緒管理5、 內心光明,幸福心中求

 

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課程六:《九型人格與職場溝通》課程大綱課程背景:風靡全球的九型人格被稱為“溝通的圣經”、“有效的讀心術”,是值得我們終生學習和應用的識人圣典與生命智慧!九型人格是一種深層次了解人的方法和學問,它按照人們的思維、情緒和行為,將人分為九種。九型人格能夠幫助我們洞察人心,用有效的方式對應他人,管理他人,最終提升我們工作生活的品質。九型人格(Enneagram)是在

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情商管理   11.27

課程二、情商管理一、課程背景:人的疾病75由負面情緒引起,在中國,職場每天會產生5000個職業(yè)病人;抑郁癥患者每年增加1-3。我們的物質在豐富化,心靈卻在沙漠化。越來越多的企業(yè)意識到,培養(yǎng)員工的情商和賺錢同樣重要。越來越多的白領階層發(fā)現”情緒管理“是調節(jié)心理脆弱、抑郁、壓力過大等負面狀態(tài)的最佳方式?!坝虚_心的員工,才有滿意的顧客”。本課程不僅僅提供情緒管理的

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MTBI及職場應用   11.27

課程十一:《MTBI及職場應用》課程大綱第一天第一部分:天賦本我能力——管理與性格1、破冰練習與課程目標2、什么是MBTI3、什么是偏好與傾向4、MBTI在國際的運用第二部分:自我認知——完成MBTI測評1、利用性格自評,讓學員初步判別自己的性格類型。2、利用專業(yè)的性格調查問卷,協(xié)助學員確認自己的性格類型。3、解答性格調查過程中學員的疑問,直至最終確認自己的

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高情商領導力   11.27

課程一、高情商領導力一、課程背景:領導力就是影響別人,讓別人跟從的能力。領導力來自兩個方面,一種是職位本身賦予的能力,另一種是自己本身的個人魅力對別人的影響力。前一種來自職務本身,別人是被動服從;后一種來自己,是下屬對領導的人格深深認同后產生的一種主動跟隨行為。一個高情商的領導,首先能對自我進行覺察與管理,其次是具備敏銳的同理心,能夠覺察他人對世界的思考方式

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課程九:《國學思想與管理實踐》一、儒家溫暖的中和哲學1、孔子之“仁”與孟子之“義”2、儒家思想“仁、義、禮、智、信”在現代管理中的價值3、中國改革開放后涌現的儒家式的管理者4、日本企業(yè)如何實現傳統(tǒng)文化與現代社會的融合二、墨家熱誠的創(chuàng)造哲學1、墨子思想以兼愛為核心,以節(jié)用、尚賢為支點。倡導愛天下所有的人,認為社會上出現強執(zhí)弱、富侮貧、貴傲賤的現象,是因天下人不

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《MBTI在企業(yè)管理中的應用》課程大綱第一部分:天賦本我能力——管理與性格1、什么是MBTI2、什么是偏好與傾向3、MBTI在國際的運用4、基本規(guī)則和步驟第二部分:自我認知——完成MBTI測評1、建立由內而外的自信2、利用性格自評,讓學員初步判別自己的性格類型。3、利用專業(yè)的性格調查問卷,協(xié)助學員確認自己的性格類型。4、解答性格調查過程中學員的疑問,直至最終

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《職業(yè)生涯規(guī)劃》課程大綱課程主要內容前言:人生在于規(guī)劃和選擇第一講:職業(yè)生涯揚帆于選擇一、選擇大于努力1、天賦與性格決定你的職業(yè)定位2、人的8種天賦,如何發(fā)現自己的天賦3、認識自己的職業(yè)興趣,霍蘭德職業(yè)測評量表和MBTI4、個人主導能量分布與人格探析5、做喜歡的職業(yè)第二講:職業(yè)生涯規(guī)劃一、目標管理的重要性二、職業(yè)目標規(guī)劃的步驟1、人生定位2、環(huán)境分析:生活環(huán)

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感恩與責任   12.08

《感恩與責任》課程大綱第一講:為何感恩----感恩之心常在,富余恩福自來一.感恩之心常在,富余恩福自來感恩的偉大秘密:感恩越多,得到越多二.感恩成就忠誠,忠誠成就前程三.選擇感恩做人,等于選擇成功四.為什么要懂得感恩1.感恩使人成長2.感恩是員工的立身之本3.感恩使人與環(huán)境融洽和諧4.感恩決定你在企業(yè)的地位5.放棄感恩等于放棄成功6.感因是對社會,企業(yè)和諧的

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《壓力與情緒管理》課程大綱■課程形式:知識講授+典型視頻+個人分享+小組討論+活動體驗+案例分析上課前的心態(tài)調整第一部分壓力管理一、為什么需要壓力管理1、當代社會特征與壓力問題2、壓力無處不在3、壓力引起的相關社會問題二、如何認識壓力1、壓力及主要特征2、壓力的雙重作用3、適度和過度壓力對人的影響4、對壓力斗爭OR逃避,這是個問題5、壓力的三個來源6、壓力對

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《九型人格與銷售提升》課程大綱【課程形式】:教案講授、案例分析、學員互動、學員分享、視頻教學、小組討論等。【課程大綱】?第一部分?九型人格基礎理論1、當前流行的識人工具分析2、九型人格的定義3、九型人格的應用領域4、學員初步自我定位5、分組討論所屬型號的特征和優(yōu)缺點6、各型號的核心價值觀與注意力焦點7、三大能量中心及特征8、九柱圖的解析第二部分?各型號解析與

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