客戶忠誠的秘密—實體店客戶關(guān)系管理新解讀
客戶忠誠的秘密—實體店客戶關(guān)系管理新解讀詳細內(nèi)容
客戶忠誠的秘密—實體店客戶關(guān)系管理新解讀
**部分:客戶要的是“美好的商品“
1、 什么是“美好的商品”?
l 打動客戶的僅僅是質(zhì)量好的商品嗎?
l 時代背景在變,“賣點”也在變
l 案例:微信和小米手機的“賣點”是什么?
2、 “生活方式提示”PK“產(chǎn)品說明書”
l 還在“賣產(chǎn)品”?OUT!
l 案例:A花店的業(yè)績提升秘密
3、 好的體驗離不開產(chǎn)品(服務(wù))品質(zhì),但不僅僅如此
l 案例:排隊等待的摩天輪
第二部分:只關(guān)注“產(chǎn)品”或“服務(wù)”的公司走不遠
1、 為什么總有些身邊的店沒有開業(yè)多久就關(guān)門了?
l 案例:社區(qū)生鮮店“七點半”的失敗原因
2、 重新解讀“精選產(chǎn)品”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”
l 案例:褚橙和“三只松鼠”
l 案例:網(wǎng)上“宜家“
3、 產(chǎn)品思維、服務(wù)思維和體驗思維的差異
l 案例:小小攝影工作室為什么總能和湖南衛(wèi)視合作?
4、 客戶對產(chǎn)品性能關(guān)注,對背后的故事更感興趣
l 案例:藥店為什么總有些藥賣的好?
第三部分:提升客戶體驗值的六種快捷方式
1、 加句話
l 案例:讓85后情侶愿意排隊等待的餐廳
2、 去產(chǎn)品
l 案例:如何讓宣傳折頁不再被扔掉
3、 消痛點
l 案例:年終宴會為什么會終選擇這個餐廳?
4、 談感受
l 案例:星巴克的服務(wù)員
5、 立價值
l 案例:只需要修改菜單也可以提高銷售額
6、 給方便
l 案例:會員優(yōu)惠為什么趕跑了老會員?
7、練習(xí):運用快捷方式提升實際工作客戶體驗
第四部分:培養(yǎng)“3R客戶“的五大法則
1、 什么是3R客戶?
2、 培養(yǎng)3R客戶的有效法則
l 五感法則
l 邊緣法則
l 劇場法則
l 左側(cè)法則
l 路人法則
3、 如何培養(yǎng)“8090后“成為3R客戶?
4、 培養(yǎng)忠誠客戶時的“紅燈提醒“
l 紅燈一:客戶忠誠不等于“所有客戶“
l 紅燈二:現(xiàn)在忠誠不等于“永遠忠誠“
5、 練習(xí):運用上述法則設(shè)計實際工作的客戶忠誠度提升方案
(End)
張安老師的其它課程
《有效關(guān)鍵時刻(E-MOT)》 11.12
《有效關(guān)鍵時刻(E-MOT)》(2018升級版)一臣(中國)客戶體驗研究院首席研究員張安/Andy課程背景:?企業(yè)里服務(wù)管理者常常忽視兩個關(guān)鍵問題:1、享受服務(wù)是一種與生俱來的天性,而提供服務(wù)卻是需要后天學(xué)習(xí)的一種能力。換言之,沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí)的服務(wù)通常會演變成一次“無效服務(wù)”。無效服務(wù)往往由負面服務(wù)和平淡服務(wù)組成,無效服務(wù)沒有為客戶創(chuàng)造價值繼而讓企業(yè)受損,繼而
講師:張安詳情
《有的放矢:基于NPS數(shù)據(jù)的客戶體驗有效提升》(2018升級版)一臣客戶體驗研究院首席研究員張安/Andy背景:所有企業(yè)都一樣,擁有兩類客戶:新客戶、老客戶。同樣,在今天移動互聯(lián)技術(shù)的成熟所導(dǎo)致的“雙降低”(信息獲取成本降低、消費決策難度降低)的大背景下,所有企業(yè)面臨一個挑戰(zhàn):如何確保新老客戶的忠誠度。請注意,忠誠度不同于滿意度---滿意代表同質(zhì)化,忠誠代表
講師:張安詳情
《客戶體驗地圖》 11.12
《客戶體驗地圖》一臣(中國)客戶體驗創(chuàng)新研究院首席研究員張安/Andy課程背景:?我們需要接受三個事實,即,1、在同質(zhì)化產(chǎn)品泛濫的今天,各部門的客戶體驗思維將是企業(yè)競爭優(yōu)勢的來源。2、培養(yǎng)一線員工客戶體驗思維的關(guān)鍵是培養(yǎng)具備“客戶服務(wù)視覺化的思維“,通過服務(wù)視覺化樹立起”有效服務(wù)“的意識。3、客戶體驗地圖是一種服務(wù)視覺化的工具方法論,是一種可以運用在日常工作
講師:張安詳情
《服務(wù)設(shè)計四步驟:借助互聯(lián)網(wǎng)思維將傳統(tǒng)管理者轉(zhuǎn)型為體驗設(shè)計者》(2018版)一臣(中國)客戶體驗研究院張安/Andy課程背景:?互聯(lián)網(wǎng)時代下的傳統(tǒng)金融企業(yè),作為服務(wù)管理者需要厘清三個關(guān)鍵問題:1、互聯(lián)網(wǎng)思維無論如何包裝,最質(zhì)樸的核心依舊是“以客戶為中心提供精準有效的服務(wù)”。所以,作為傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部的管理者不僅對業(yè)績負責(zé),更要對客戶的體驗感受負責(zé)??蛻趔w驗管理是
講師:張安詳情
部分:客戶要的是“美好的商品“1、什么是“美好的商品”?l打動客戶的僅僅是質(zhì)量好的商品嗎?l時代背景在變,“賣點”也在變l案例:微信和小米手機的“賣點”是什么?2、“生活方式提示”PK“產(chǎn)品說明書”l還在“賣產(chǎn)品”?OUTl案例:A花店的業(yè)績提升秘密3、好的體驗離不開產(chǎn)品(服務(wù))品質(zhì),但不僅僅如此l案例:排隊等待的摩天輪第二部分:只關(guān)注“產(chǎn)品”或“服務(wù)”的公
講師:張安詳情
開場:產(chǎn)品經(jīng)理的來龍去脈1、傳統(tǒng)企業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理:溝通人和協(xié)調(diào)人2、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)理:回歸到帶給用戶價值的原點章:產(chǎn)品經(jīng)理開啟體驗思維六法則1、自我法則l案例:遙控器的變遷史/銀行取款機的變遷史l客戶因信任與否產(chǎn)生動機l客戶因喜悅與否做出選擇l練習(xí)2、對比法則l案例:你會安裝無線路由器嗎/男人愛的襯衣l任何產(chǎn)品的創(chuàng)新都應(yīng)基于客戶的痛點l探尋痛點l練習(xí)3、峰終
講師:張安詳情
開場:1、案例:服裝實體店、零售超市的“江湖風(fēng)云史”2、實體店到底是賣產(chǎn)品重要?還是賣體驗重要?l思考:為什么客戶的認知至關(guān)重要?當(dāng)下客戶認知發(fā)生了什么變化?章:不懂大腦如何做決策,無法理解客戶體驗的精髓1、大腦新解讀:還在談左腦右腦,OUT了!l人的大腦里住著不同的“小人”,承擔(dān)不同的責(zé)任2、提供客戶體驗既是一件困難的事情,也是一件容易的事情l思考:為什么
講師:張安詳情
開場:1、產(chǎn)品和好產(chǎn)品的區(qū)別l在移動互聯(lián)時代,企業(yè)做一款好產(chǎn)品的意義和價值l評價好產(chǎn)品的標準l“優(yōu)雅的解決方案”是什么?2、什么是客戶體驗l客戶體驗和客戶體驗觸點、客戶體驗曲線圖l體驗痛點、體驗喜點和客戶忠誠度計劃分別是什么?l客戶體驗對好產(chǎn)品至關(guān)重要的影響l有效客戶體驗的五大特征3、討論和實操l你的產(chǎn)品是什么?l工具:目標客戶畫像l工具:產(chǎn)品核心任務(wù)廣場步
講師:張安詳情
基于提升客戶體驗的“添翼TTT” 01.01
l課前調(diào)研章導(dǎo)言(20min)l企業(yè)內(nèi)訓(xùn)體系建設(shè)中的現(xiàn)狀和困擾:內(nèi)訓(xùn)師缺乏“武器”和“戰(zhàn)斗力”l企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的心聲:意愿不強和時間不夠都是“借口”課程開發(fā)和現(xiàn)場演繹是大的“難言之隱”l課程設(shè)計和開發(fā)的突破之道---結(jié)構(gòu)化思維游戲:什么是結(jié)構(gòu)化思維l結(jié)構(gòu)化思維在工作中的更多運用第二章如何設(shè)計課程大綱一、掌握“思維導(dǎo)圖”設(shè)計課程大綱(140min)l思維導(dǎo)圖的定義
講師:張安詳情
基于“金字塔原理”的公文寫作 01.01
導(dǎo)言換一個角度看公文:把公文當(dāng)產(chǎn)品,把閱讀者當(dāng)客戶1、為什么說公文是產(chǎn)品,閱讀者是客戶?2、“客戶”在意的是閱讀體驗3、讓閱讀者滿意的體驗有哪些?章結(jié)構(gòu)性寫作構(gòu)架1、結(jié)構(gòu)化思維培養(yǎng)2、優(yōu)質(zhì)的思考是歸類分組的過程3、金字塔三原則l練習(xí):會議通知l練習(xí):打印機新售后政策4、閱讀者的體驗來自文章結(jié)構(gòu)和內(nèi)容第二章金字塔的內(nèi)部結(jié)構(gòu)1、建立縱向邏輯關(guān)系l“疑問/回答式”
講師:張安詳情
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