IPD、DRY、RUN實(shí)戰(zhàn)演練
培訓(xùn)講師:楊學(xué)明
講師背景:
楊學(xué)明老師 高級(jí)顧問(wèn),高級(jí)講師深圳測(cè)試協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)研發(fā)管理專家曾擔(dān)任華為、阿里巴巴高級(jí)測(cè)試管理職位?專業(yè)背景:14年產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及測(cè)試團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),先后擔(dān)任軟件開(kāi)發(fā)工程師、資深測(cè)試工程師、軟件技術(shù)經(jīng)理、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理、研發(fā)測(cè)試部經(jīng)理、研發(fā)管理總監(jiān)等 詳細(xì)>>
IPD、DRY、RUN實(shí)戰(zhàn)演練詳細(xì)內(nèi)容
IPD、DRY、RUN實(shí)戰(zhàn)演練
**天:CHARTER及概念階段 DRY RUN
一、CHARTER編寫及評(píng)審DRY RUN演練(PQA需全程參與)
1.1 Dry Run總體計(jì)劃介紹、日程安排(全體PDT成員、IPMT成員)
1.2團(tuán)隊(duì)命名、標(biāo)志、角色介紹、目標(biāo)(全體PDT成員、IPMT成員)
1.3項(xiàng)目任務(wù)書開(kāi)發(fā)(CDP)流程介紹(市場(chǎng)代表、客服代表、開(kāi)發(fā)代表(SE)、銷售代表、產(chǎn)品經(jīng)理等)
-任務(wù)書開(kāi)發(fā)時(shí)間點(diǎn)
-介入時(shí)間多長(zhǎng)
-哪些角色參與評(píng)審?
1.4 各領(lǐng)域代表介紹IPD對(duì)各功能領(lǐng)域的要求(全體PDT成員,輪流介紹)
1.5 流程游戲 (全體PDT成員、IPMT成員)
1.6 演練項(xiàng)目介紹 (LPDT)
1.7 Charter現(xiàn)場(chǎng)編寫(市場(chǎng)代表、客服代表、開(kāi)發(fā)代表(SE)、銷售代表、產(chǎn)品經(jīng)理等)
1.8 Charter 評(píng)審演練(PMT團(tuán)隊(duì),包括產(chǎn)品經(jīng)理、市場(chǎng)代表、銷售代表、客服代表、開(kāi)發(fā)代表)
1.9 舉例說(shuō)明Charter評(píng)審要素(IPMT團(tuán)隊(duì)成員代表)
1.10 Charter 簽字(IPMT團(tuán)隊(duì)成員代表)
二、概念階段DRY RUN演練(PQA需全程參與)
2.1概念階段流程介紹(SE、LPDT、測(cè)試代表、采購(gòu)代表、開(kāi)發(fā)代表、客服代表、PQA、市場(chǎng)代表等)
2.2概念 DRY RUN形式講解(SE、LPDT、測(cè)試代表、采購(gòu)代表、開(kāi)發(fā)代表、客服代表、PQA、市場(chǎng)代表
等)
2.3 項(xiàng)目開(kāi)工會(huì)介紹
-開(kāi)工會(huì)會(huì)議過(guò)程以演練為主(SE、市場(chǎng)代表、LPDT、IPMT成員代表)
-明確每個(gè)參與的角色及其職責(zé)和在會(huì)議上的輸出(PQA)
2.4任命PDT經(jīng)理和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員(SE、市場(chǎng)代表、LPDT、測(cè)試代表、客服代表、開(kāi)發(fā)代表)
2.5 PDT經(jīng)理的素質(zhì)要求(LPDT、SE、市場(chǎng)代表或產(chǎn)品經(jīng)理)
2.6 PDT團(tuán)隊(duì)成員構(gòu)成及主要職責(zé)(LPDT、SE、市場(chǎng)代表或產(chǎn)品經(jīng)理)
2.7組建概念階段PDT團(tuán)隊(duì)(LPDT)
2.8制定產(chǎn)品需求包(需求收集演練,由LPDT組織市場(chǎng)、技術(shù)、測(cè)試、客戶、產(chǎn)品、制造等收集需求)
-引入FPD2.0流程
-需求收集(全體PDT團(tuán)隊(duì))
-需求分析與分解(SE和LPDT、開(kāi)發(fā)代表)
-ORàDR->USER STORY的對(duì)應(yīng)關(guān)系(各階段需求映射關(guān)系)(SE/LPDT/開(kāi)發(fā)代表)
-多方案選擇及CBB分析(SE、LPDT、開(kāi)發(fā)代表、市場(chǎng)代表)
-每個(gè)活動(dòng)需要哪些角色參與
2.9休息(10m)
2.10講述產(chǎn)品概念及技術(shù)方案
-產(chǎn)品概念選型(SE、市場(chǎng)代表、LPDT)
-初步的技術(shù)方案展示(SE)
2.11TR和DCP流程介紹(PQA和PDT團(tuán)隊(duì)全體成員)
2.12休息(10m)
2.13TR1介紹 CDCP演練(PQA和PDT團(tuán)隊(duì)全體成員)
2.14概念階段項(xiàng)目總結(jié)(LPDT和PDT團(tuán)隊(duì)全體成員)
第二天:計(jì)劃階段DRY RUN演練和UCD目標(biāo)收集演練
三、計(jì)劃階段 DRY RUN演練
3.1計(jì)劃階段流程介紹(PQA,PDT團(tuán)隊(duì)全體成員)
3.2 PQA介紹項(xiàng)目目標(biāo)和計(jì)劃、交付件清單(PQA,PDT團(tuán)隊(duì)體全成員)
3.3產(chǎn)品系統(tǒng)方案演練(SE、LPDT、開(kāi)發(fā)代表)
3.4休息(10m)
3.5產(chǎn)品包需求分解和分配(SE、市場(chǎng)代表、開(kāi)發(fā)代表、LPDT)
3.6產(chǎn)品需求分解小游戲
3.7制定產(chǎn)品規(guī)格說(shuō)明書(SE、開(kāi)發(fā)代表)
3.8制定產(chǎn)品規(guī)格說(shuō)明書同行評(píng)審(SE、開(kāi)發(fā)代表、測(cè)試代表、LPDT)
3.9業(yè)務(wù)決策的依據(jù):產(chǎn)品開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)計(jì)劃書講解(PQA、LPDT)
3.10各部門分別演練業(yè)務(wù)計(jì)劃書的主要內(nèi)容:市場(chǎng)分析、投資分析、營(yíng)銷計(jì)劃、研發(fā)計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃、制造計(jì)劃,等等(如下圖:)(全體PDT成員)
3.11業(yè)務(wù)決策評(píng)審運(yùn)作,決策評(píng)審會(huì)議管理(IPMT成員代表)
3.12產(chǎn)品業(yè)務(wù)計(jì)劃書開(kāi)發(fā)和決策評(píng)審要素(IPMT成員代表)
3.13 TR2 DRY RUN (PQA,PDT全體成員)
3.14 休息(10m)
3.15 PDCP評(píng)審演練 (PQA,IPMT全體成員)
3.16 簽訂開(kāi)發(fā)合同 (IPMT成員代表、LPDT)
3.17 計(jì)劃階段項(xiàng)目總結(jié)(LPDT、全體PDT成員)
四、UCD目標(biāo)收集及DRY RUN演練
4.1 什么是UCD(User Center Design)?(全體PDT成員)
4.2 組織里誰(shuí)需要了解UCD?(全體PDT成員)
4.3 UCD活動(dòng)與IPD核心流程的關(guān)系(全體PDT成員)
ü UCD原則之一:理解用戶,對(duì)用戶的理解是一切設(shè)計(jì)的原動(dòng)力
ü UCD原則之二:設(shè)計(jì)所有用戶的經(jīng)驗(yàn):由一個(gè)跨部門團(tuán)隊(duì)將用戶所看到的和感覺(jué)到的一切進(jìn)行綜合設(shè)計(jì)
ü UCD原則之三:嚴(yán)格、快速地收集用戶的反饋,并驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)
ü UCD原則之四:競(jìng)爭(zhēng)性設(shè)計(jì),必須不斷地關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及其顧客
ü UCD原則之五:設(shè)法得到用戶的支持,用戶的反饋對(duì)產(chǎn)品計(jì)劃、優(yōu)先級(jí)和決策制定必不可少
ü IPD各階段需要做的UCD活動(dòng)及與其他活動(dòng)的關(guān)系
4.4 IPD模式下的UCD設(shè)計(jì)流程介紹 (PQA、LPDT、SE、開(kāi)發(fā)代表、客服代表)
4.5 概念階段的活動(dòng)包括:確定是否需要UCD,定義UCD需求,映射產(chǎn)品包需求和用戶任務(wù)的關(guān)系,定義易用性目標(biāo),市場(chǎng)定義,任務(wù)分析 ,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手評(píng)估。(SE、市場(chǎng)代表、LPDT、開(kāi)發(fā)代表、客服代表)
4.6計(jì)劃階段的活動(dòng)包括:UCD概念設(shè)計(jì)和評(píng)估,更新概念設(shè)計(jì)。(市場(chǎng)代表、SE、LPDT、開(kāi)發(fā)代表、測(cè)試代表等)
4.7 UCD設(shè)計(jì)演練(市場(chǎng)代表、SE、LPDT、開(kāi)發(fā)代表、測(cè)試代表、客服代表等)
4.8 UCD設(shè)計(jì)評(píng)審演練(SE、市場(chǎng)代表、開(kāi)發(fā)代表、LPDT、測(cè)試代表、客服代表等)
4.9 UCD設(shè)計(jì)驗(yàn)證演練(市場(chǎng)代表、測(cè)試代表、客服代表等)
五、IPD DRY RUN演練總結(jié)
5.1結(jié)合烽火項(xiàng)目管理的現(xiàn)狀,由各個(gè)項(xiàng)目的LPDT談?wù)剝商斓难菥毷斋@和改進(jìn)計(jì)劃。(LPDT、PQA)
5.2 由IPMT成員總結(jié)本次演練的效果,并對(duì)PDT團(tuán)隊(duì)成員提出要求和建議。(IPMT代表、LPDT)
楊學(xué)明老師的其它課程
一、產(chǎn)品測(cè)試與質(zhì)量的關(guān)系(1H)本章概述:主要講述產(chǎn)品測(cè)試在產(chǎn)品質(zhì)量保證的過(guò)程中的作用與地位,講述產(chǎn)品測(cè)試的一些基本概念和術(shù)語(yǔ),舉例說(shuō)明一些知名企業(yè)正在應(yīng)的產(chǎn)品測(cè)試模型和工具、模板。ü質(zhì)量的概念ü過(guò)程質(zhì)量、交付件質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量ü質(zhì)量管理概念ü質(zhì)量管理發(fā)展的三個(gè)階段ü質(zhì)量管理活動(dòng)ü質(zhì)量管理基本思想ü測(cè)試在質(zhì)量體系中的位置ü測(cè)試原則與方法ü木桶原理·20/80原
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1、測(cè)試組織管理面臨的困惑本章節(jié)學(xué)習(xí)目標(biāo):總結(jié)目前測(cè)試組織與團(tuán)隊(duì)管理面臨的幾大問(wèn)題.1.1案例分析:李華的測(cè)試團(tuán)隊(duì)為什么失敗1.2國(guó)內(nèi)測(cè)試團(tuán)隊(duì)的現(xiàn)狀及未來(lái)1.3測(cè)試管理人員的心病(“上面不重視,下面不配合”)1.4測(cè)試管理的問(wèn)題總結(jié)1.4.1流程問(wèn)題1.4.2技術(shù)問(wèn)題1.4.3人員問(wèn)題1.4.4組織結(jié)構(gòu)問(wèn)題1.5測(cè)試過(guò)程有效性的衡量方法1.5.1如何提升測(cè)試
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一、產(chǎn)品測(cè)試與質(zhì)量的關(guān)系(1H)本章概述:主要講述產(chǎn)品測(cè)試在產(chǎn)品質(zhì)量保證的過(guò)程中的作用與地位,講述產(chǎn)品測(cè)試的一些基本概念和術(shù)語(yǔ),舉例說(shuō)明一些知名企業(yè)正在應(yīng)的產(chǎn)品測(cè)試模型和工具、模板。ü質(zhì)量的概念ü過(guò)程質(zhì)量、交付件質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量ü質(zhì)量管理概念ü質(zhì)量管理發(fā)展的三個(gè)階段ü質(zhì)量管理活動(dòng)ü質(zhì)量管理基本思想ü測(cè)試在質(zhì)量體系中的位置ü測(cè)試原則與方法ü木桶原理·20/80原
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軟件測(cè)試管理高級(jí)研修班 01.01
1、軟件測(cè)試概述本章節(jié)學(xué)習(xí)目標(biāo):主要讓學(xué)員了解為什么需要軟件測(cè)試,軟件測(cè)試對(duì)于軟件質(zhì)量保證的重要性,以及軟件測(cè)試在整個(gè)產(chǎn)品質(zhì)量體系中的位置。并列舉軟件測(cè)試的原則與方法。1.1軟件測(cè)試管理面臨的常見(jiàn)問(wèn)題1.2測(cè)試在質(zhì)量體系中的位置1.3測(cè)試原則與方法1.4為什么要盡早測(cè)試1.5木桶原理·20/80原則·Good-Enough原則·多快好省原則1.6錯(cuò)誤、缺陷、
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1、測(cè)試需求與測(cè)試設(shè)計(jì)本章節(jié)學(xué)習(xí)目標(biāo):掌握測(cè)試需求分析和測(cè)試設(shè)計(jì)技巧。研討案例:某知名通訊企業(yè)一個(gè)成功的項(xiàng)目測(cè)試案例,讓學(xué)員分組討論得到的啟發(fā),從流程到模板分別進(jìn)行進(jìn)述。1.1軟件測(cè)試人員參與需求分析的常見(jiàn)問(wèn)題1.2測(cè)試需求分析1.2.1測(cè)試需求文檔與測(cè)試用例的關(guān)系1.2.2測(cè)試需求文檔與設(shè)計(jì)文檔的關(guān)系1.2.3測(cè)試需求文檔與測(cè)試計(jì)劃的關(guān)系1.2.4測(cè)試需求
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軟件單元測(cè)試管理 01.01
1、軟件單元測(cè)試概述本章節(jié)學(xué)習(xí)目標(biāo):主要讓學(xué)員了解為什么需要軟件測(cè)試,軟件測(cè)試對(duì)于軟件質(zhì)量保證的重要性,以及軟件測(cè)試在整個(gè)產(chǎn)品質(zhì)量體系中的位置。并列舉軟件測(cè)試的原則與方法。1.1軟件測(cè)試管理面臨的常見(jiàn)問(wèn)題1.2測(cè)試在質(zhì)量體系中的位置1.3測(cè)試原則與方法1.4為什么要盡早測(cè)試1.5木桶原理·20/80原則·Good-Enough原則·多快好省原則1.6錯(cuò)誤、缺
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1、軟件測(cè)試概述本章節(jié)學(xué)習(xí)目標(biāo):主要讓學(xué)員了解為什么需要軟件測(cè)試,軟件測(cè)試對(duì)于軟件質(zhì)量保證的重要性,以及軟件測(cè)試在整個(gè)產(chǎn)品質(zhì)量體系中的位置。并列舉軟件測(cè)試的原則與方法。1.1軟件測(cè)試管理面臨的常見(jiàn)問(wèn)題1.2測(cè)試在質(zhì)量體系中的位置1.3測(cè)試原則與方法1.4為什么要盡早測(cè)試1.5木桶原理·20/80原則·Good-Enough原則·多快好省原則1.6錯(cuò)誤、缺陷、
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1.產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化的問(wèn)題和挑戰(zhàn)(0.5小時(shí))1.1中國(guó)企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)面臨的挑戰(zhàn)1.2傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化轉(zhuǎn)型帶來(lái)的新挑戰(zhàn)1.3“互聯(lián)網(wǎng)化”成敗是決定傳統(tǒng)行業(yè)的生死牌1.4網(wǎng)絡(luò)成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)主戰(zhàn)場(chǎng)1.5互聯(lián)網(wǎng)贏利模式的轉(zhuǎn)變1.6未來(lái)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化的細(xì)分市場(chǎng)舉例1.7產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化的熱點(diǎn)技術(shù):大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、敏捷1.8舉例:Hadoop1.9研討:我公司產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化的商業(yè)模式
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破冰:案例分析1.互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃案例分析:某互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品規(guī)劃的案例一、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理面臨的問(wèn)題及解決方案l案例分析:某互聯(lián)網(wǎng)客戶的產(chǎn)品管理與研發(fā)部門的問(wèn)題剖析l互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理面臨的主要問(wèn)題ü需求變化過(guò)快,如果有效跟研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行配合ü只有項(xiàng)目,缺乏產(chǎn)品,企業(yè)發(fā)展遇到瓶頸ü產(chǎn)品很多,但賺錢的卻很少ü產(chǎn)品/業(yè)務(wù)之間缺乏互補(bǔ)性、甚至相互競(jìng)爭(zhēng)ü項(xiàng)目經(jīng)常延期、質(zhì)量不穩(wěn)
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1、項(xiàng)目管理概覽項(xiàng)目管理的范圍項(xiàng)目管理的目標(biāo)項(xiàng)目管理的常見(jiàn)問(wèn)題項(xiàng)目工作流程:需求-gt;設(shè)計(jì)-gt;開(kāi)發(fā)-gt;測(cè)試-gt;發(fā)布2、互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程概覽項(xiàng)目日常管理范圍進(jìn)度與速度管理質(zhì)量管理風(fēng)險(xiǎn)管理變更管理配置管理小粒度項(xiàng)目的特點(diǎn):周期短,速度快,反復(fù)修訂,輕文檔小粒度項(xiàng)目的難點(diǎn):計(jì)劃、可行性分析、需求范圍分析、影響分析、版本控制、相關(guān)性測(cè)試、變更控制。小
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