《團隊凝聚及激情引爆動力營（室內(nèi)拓展蛻變課程）》課綱




團隊凝聚及激情引爆動力營


?丁藝欣：獨創(chuàng)的蛻變技術(shù)+獨創(chuàng)的培訓脫口秀演講
?
???????????????????????????有效果（實用持久顯效）+有笑果（現(xiàn)場氣氛火爆）
?
獨創(chuàng)的蛻變技術(shù)：?比教練技術(shù)，NLP,NAC，家排更震撼；
???????????比紅色軍隊管理更顯效；
???????????比國學更精華；
???????????比實用課程更實用
?
獨創(chuàng)的培訓脫口秀演講：
（融合評書相聲清口的語言和內(nèi)涵+卡耐基教練技術(shù)心理學流派等實用技
巧的形式）


【課程背景】

室內(nèi)團隊活力營是以成人心理學科為基礎，在項目的環(huán)節(jié)設置上形成體系化，以信任
—溝通—挑戰(zhàn)—一體化設置，全面提升參訓學員的綜合素質(zhì)。它跟拓展訓練比起來更加的有
深度，在培訓師的領導下進行深層次的思考?；盍I還可以根據(jù)不同參訓學員做適當?shù)?br /> 調(diào)整，非常靈活，在提升人際關系、人員之間的溝通以及新員工培訓方面，有非常明顯
效果。
通過團隊活力營訓練將在以下方面達到良好收益：
1.
讓學員切身體驗、感同身受、打開心扉，以從各個層面――信任、心態(tài)、意志、溝通、
執(zhí)行、合作等體驗下，反復啟發(fā)，進行認知、自省與自我轉(zhuǎn)化；
2.
在此過程中明確自身角色定位，清楚職場中人該有的心態(tài)、應該養(yǎng)成的良好習慣；
3.
如何增強團隊意識、加強與團隊成員的溝通、協(xié)作與配合，通過全身心的投入與體驗
，充分調(diào)動大家的參與度、提升團隊挑戰(zhàn)的精神、提高團隊達成目標的信心；
4.
形成對企業(yè)強有力的凝聚力，在企業(yè)文化的導向下，產(chǎn)生對企業(yè)的高度認同和歸屬感
，使之從心態(tài)到行為發(fā)生全面的轉(zhuǎn)變，并帶到工作之中，從而最大限度地保證培訓
效果，獲得良好的培訓收益！




【課程主題】

? 轉(zhuǎn)變角色 調(diào)整心態(tài)
? 熔煉團隊 努力創(chuàng)新
? 精誠協(xié)作 共創(chuàng)輝煌




【課程目標】

1) 落實企業(yè)文化理念、價值觀及目標于活動中，使學員加速理解并實踐；
2) 加強融入團隊且學習溝通技巧期快速解決任務，并建立快速因應改變的思考模式；
3) 混合編組于課程中競合，以核心價值觀及工作精神為分享主軸，達到建立學員正確
的工作態(tài)度；
4) 透過任務的挑戰(zhàn)及完成，增強團隊成員認同及激勵的忠誠向心力。

【培訓時間】 2天 （上午：9:00-12:00 下午：1:30-5:00）





【培訓方式】 體驗式+訓練





【課程架構(gòu)】


這是一次用生命在奉獻的訓練!
這是一次心靈相貼的教學!
這是一次脫胎換骨的震撼! 獨創(chuàng)的蛻變技術(shù)：

這是一次永生難忘的記憶!
這是一次心靈快速成長、快速成功的跑道!
這更是一次人本素質(zhì)熔煉的靈魂革命，是人生值得體驗的經(jīng)典!
這是你從未經(jīng)歷過的特殊的旅程，和團隊一起面對真實的自我，向自己發(fā)出雷霆般的挑
戰(zhàn)!在這次訓練中、你的心靈將得到洗禮、你的感官將得到復蘇、你的壓力將得到釋放、
你的活力將被喚醒，你的潛能將得到激發(fā)!是你不容錯過的課程，是你值得體驗的訓練.
.....
蛻變系列課程之細節(jié)冰山一角：

實用課程體系婚戀NLP(神經(jīng)語言程序?qū)W)
國學體系鬼谷子揣摩體驗
軍隊化心理特種兵訓練、
神奇的NAC（神經(jīng)鏈調(diào)整術(shù)）、
成功宣言十八式、深海體驗、
紅黑人生、震撼視聽、催眠冥想
讀心術(shù)驚天絕技，瞬間讀懂任何人
第一次公開的神奇攝心術(shù)秘訣
4大類中國式溝通術(shù):贏得他人心
晉升領導人的5大層次
7大震撼式心靈體驗:潛意識密招
九型DISC生命數(shù)字SMCP視聽觸等綜合性格分析學
最具實用價值的贏在職場道與術(shù)……

【課程大綱】

|第一天 |
|時間 |課程名稱 |進行方式 |課程效益 |
|09:00~09:30 |團隊建立 |【團隊建立】 |快速使學員融入團隊 |
| | |破冰 |激發(fā)學員學習意愿 |
| | |分組建立團隊 |建立共同任務導向的團隊 |
| | |隊名口號展示 |打破慣性的思維模式 |
| | |職業(yè)測試 | |
|09:30~10:30 |社交禮儀 |【溝通基礎】 |激發(fā)學員分享意愿 |
| | |講授法及角色扮演 |溝通基礎 |
| | | |角色扮演培養(yǎng)實戰(zhàn)性 |
|10:40~11:15 |團隊心中圖像 |【戰(zhàn)力展現(xiàn)】 |體驗團隊最重要的法則 |
| |法則 |講授法 |紀律效率對團隊及個人展現(xiàn)的連結(jié)|
| |SMCP性格圖 |演示法 |提升溝通能力與認識團隊性格圖 |
| | |互動式 | |
|11:15~11:45 |真誠與信任 |【互動分享】 |體會共同完成任務的伙伴情誼 |
| | |體驗式活動 |體驗從個人到團隊信任的過程 |
| | |角色扮演法 |真實性來自于看事情的角度 |
| | |案例分析法 |團隊信任的基礎步奏及心態(tài) |
| | |冥想法 |了解到在生活當中是怎樣跟別人去|
| | |視聽法 |相處的，你的人際關系是怎樣的 |
|11：45~12：15|責任之旅 |視聽法 |體驗承擔責任與找借口的代價 |
| | |研討法 |看清事實與真相 |
| | |案例分析法 | |
| | |冥想法 | |
|12:20~13:20 | |
| |午 餐 |
|13:20~13:30 |振奮精神 |提神集中注意小活動 |
|13:30~13:40 |課程守則 | |團隊規(guī)則與承諾 |
|13:40~14:30 |AB點與歡呼 |【團隊溝通】 |意愿百分百 |
| |ABC法則 |體驗式活動： |全力以赴破冰前準備 |
| |NLP意義換框法|交流討論及總結(jié)教 |強化工作改善的觀念，建立危機處|
| | |授 |理的溝通模式 |
| | |研討法。游戲法 | |
| | |演示法 | |
|15:40~16:30 |理念宣言 |【團隊溝通】 |團隊溝通協(xié)作的呈現(xiàn) |
| | |體驗式活動： |強化團隊默契的呈現(xiàn) |
| | |團隊觀察及評分 |為勝利全力以赴的執(zhí)行力 |
| | |冥想&催眠 | |
|16:40~17:30 |紅黑游戲 |【厘清】 |厘清自我的價值觀 |
| | |體驗式活動： |增加自有認知 |
| | | |學習自我省思 |
| | | |結(jié)合工作及自我的目標 |
| | | |加強學員對團隊的信念 |
| | | |建立相互持扶持的心態(tài)及行為 |
| | | |體驗團隊融合 |
| | | |提高對團隊的認同及凝聚 |
|第二天 |
|時間 |課程名稱 |進行方式 |課程效益 |
|09:00~10:30 |溝通法則 |講授法 |增加學員溝通技巧 |
| | |視聽法 |看清自己的溝通模式圖 |
| | |角色扮演法 |學會模仿、傾聽、認同 |
| | |案例分析法 |培養(yǎng)團隊溝通意識及方式 |
|10:40~11:00 |天堂之路 | 體驗式 |團隊精神提升 |
| | | |學會看到他人的優(yōu)點 |
| | | |積極的心態(tài) |
|11:00~12:00 |二人對話 |【培育意識建立】 |團隊支持完整的體驗 |
| | |二人對話 |體驗感恩之旅 |
| | |研討法 | |
|12:00~13:00 |午 餐 |
|13:20~13:30 |提神活動 |
|13:30~13:50 |績效飛輪與4R |【紀律+執(zhí)行力】 |團隊對問題分析解決的經(jīng)歷 |
| |執(zhí)行力 |講授法 |加強團隊紀律的要求，并讓學員在|
| | |演示法 |完成任務中深刻體會 |
| | |角色扮演法 | |
| | |游戲法 | |
|13:50~14:30 |承諾之旅 |【團隊挑戰(zhàn)】 |堅守承諾 |
| | |角色扮演法 |執(zhí)行力提升 |
| | |冥想 |對自己的選擇負責 |
|14:40~16:00 |領袖風采 |【擔當責任】 |加強學員對團隊的信念 |
| | |體驗式 |建立相互持扶持的心態(tài)及行為 |
| | |角色扮演法 |體驗團隊融合 |
| | |研討法 |提高對團隊的認同及凝聚 |
|16：10-17：10|擁抱選擇 |體驗式 |團隊信念 |
| | |角色扮演法 |個人與團隊的關系 |
| | | |關于職場付出挑戰(zhàn)與人生 |
|17：10-17：30|海星與紅燭 |講授法、體驗式 |總結(jié)個人學習經(jīng)驗 |
| | | |回顧團隊共同學習成果 |
| 課程內(nèi)容會根據(jù)培訓場地以及其他相關情況做相應的調(diào)整與替換！ |
|以上時間均為大致時間，現(xiàn)場會根據(jù)情況適時調(diào)整！ |

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