《營(yíng)銷模式創(chuàng)新》
《營(yíng)銷模式創(chuàng)新》詳細(xì)內(nèi)容
《營(yíng)銷模式創(chuàng)新》
營(yíng)銷模式創(chuàng)新
課程背景:
隨著商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,企業(yè)進(jìn)入精細(xì)化、創(chuàng)新化經(jīng)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)階段,在這個(gè)階段,傳統(tǒng)
營(yíng)銷渠道競(jìng)爭(zhēng)劇烈、品牌林立,圍繞營(yíng)銷價(jià)值鏈為出發(fā)點(diǎn)來(lái)進(jìn)行精細(xì)化營(yíng)銷運(yùn)行,進(jìn)一
步優(yōu)化、重組、創(chuàng)新、整合營(yíng)銷細(xì)節(jié)來(lái)提升企業(yè)的業(yè)績(jī),進(jìn)而提升企業(yè)整體價(jià)值,已成
為一個(gè)關(guān)鍵!
建立營(yíng)銷業(yè)績(jī)提升的閉環(huán)系統(tǒng)?如何從競(jìng)爭(zhēng)分析、客戶分析、產(chǎn)品系統(tǒng)、營(yíng)銷方式、
業(yè)績(jī)結(jié)構(gòu)、VIP管理等方面系統(tǒng)掃描分析,找出關(guān)鍵策略并落地實(shí)施。透視企業(yè)的真實(shí)數(shù)
據(jù)和事實(shí)?如何挖掘業(yè)績(jī)提升的突破點(diǎn)?如何找到業(yè)績(jī)提升的關(guān)鍵方法?如何創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷
模式突破性成長(zhǎng)業(yè)績(jī)?
本課程適合進(jìn)行精細(xì)化營(yíng)銷過(guò)程,并創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷模式提升營(yíng)銷業(yè)績(jī)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)。透
過(guò)“商業(yè)架構(gòu)+教練”的方式去互動(dòng)研討,可以深入營(yíng)銷結(jié)構(gòu),快速找到解決方案并落地實(shí)
施行動(dòng)計(jì)劃!
課程收益:
● 清晰目標(biāo),透視營(yíng)銷價(jià)值鏈,找到提升策略
● 掌握突破性提升營(yíng)銷業(yè)績(jī)的關(guān)鍵價(jià)值鏈方法
● 掌握營(yíng)銷模式創(chuàng)新的架構(gòu)和思維工具,找到營(yíng)銷模式創(chuàng)新突破的策略
● 掌握各種激發(fā)潛力思維的工具
● 掌握培養(yǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵方向
課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天
課程對(duì)象:企業(yè)總經(jīng)理、副總、營(yíng)銷經(jīng)理
課程方式:真實(shí)目標(biāo)演練、案例解剖、分組研討、體驗(yàn)式學(xué)習(xí)、制定行動(dòng)方案
課程模型:
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課程大綱
前言:營(yíng)銷創(chuàng)新的時(shí)代
第一講:營(yíng)銷價(jià)值鏈系統(tǒng)
第一步:清晰目標(biāo)
1. 探索目標(biāo)
1)什么是愿景目標(biāo)、結(jié)果目標(biāo)和行動(dòng)目標(biāo)?
2)設(shè)定營(yíng)銷目標(biāo)(SMART)及分解
3)關(guān)于目標(biāo)的深入思考(5W2H)
a為何是這個(gè)目標(biāo)?
b還可以是什么目標(biāo)?
c誰(shuí)對(duì)目標(biāo)負(fù)責(zé)?
d何時(shí)達(dá)成目標(biāo)?是否分步驟?
e怎樣知道實(shí)現(xiàn)了目標(biāo)?
f實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的資源?
2. 判定目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的可能性
1)清晰結(jié)果目標(biāo)
工具:cup、月度業(yè)績(jī)表
2)目標(biāo)誓言
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)1:營(yíng)銷業(yè)績(jī)目標(biāo)
第二步:看清現(xiàn)狀
1. 競(jìng)爭(zhēng)分析掃描(SWOT)
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)2:競(jìng)爭(zhēng)策略
2. 客戶分析掃描
1)客戶的區(qū)分
2)核心客戶的需求
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)3:客戶策略
3. 產(chǎn)品系統(tǒng)掃描
1)產(chǎn)品的組合
2)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)4:產(chǎn)品策略
4. 營(yíng)銷方式掃描
1)營(yíng)銷公式
2)五種客流來(lái)源
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)5:營(yíng)銷方式策略
5. 業(yè)績(jī)結(jié)構(gòu)掃描
1)價(jià)值公式
2)價(jià)值鏈
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)6:業(yè)績(jī)突破策略
6. 會(huì)員管理掃描
1)老客戶管理
2)老客戶價(jià)值開(kāi)發(fā)
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)7:會(huì)員管理策略
第三步:優(yōu)選策略
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)8:優(yōu)選策略
第四步:行動(dòng)方案
1. 將第三和第四步的策略方法制定實(shí)施的行動(dòng)方案(5W2H)
2. 培訓(xùn)行動(dòng)方案,落實(shí)實(shí)施的準(zhǔn)備工作
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)10:行動(dòng)方案
第五步:行動(dòng)及跟進(jìn)
1. 行動(dòng)
2. 跟進(jìn)
1)ABC跟進(jìn)法
2)內(nèi)部教練團(tuán)隊(duì)
第六步:關(guān)鍵價(jià)值鏈
1. 業(yè)績(jī)公式
1)業(yè)績(jī)?nèi)绾斡?jì)算?
2)銷售數(shù)據(jù)的結(jié)構(gòu)是怎樣的?
3)客流來(lái)源渠道都有什么方式?比例如何?
4)先看什么?再看什么?
2. 關(guān)鍵價(jià)值鏈:達(dá)成業(yè)績(jī)成果的關(guān)鍵橋梁
1)如何提煉價(jià)值鏈?
2)基于價(jià)值鏈找到業(yè)績(jī)提升突破點(diǎn)
3)發(fā)掘突破性增長(zhǎng)業(yè)績(jī)的方法
4)制定關(guān)鍵價(jià)值鏈?
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)9:關(guān)鍵價(jià)值鏈
第七步:營(yíng)銷價(jià)值鏈系統(tǒng)
1. 總結(jié)成功做法,提煉價(jià)值鏈
將行之有效的確認(rèn)有效的行動(dòng)結(jié)果
2. 確定新目標(biāo)
前言:業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的更大空間在哪里?
第二講:營(yíng)銷模式創(chuàng)新
一、挑戰(zhàn)現(xiàn)有的邏輯
1. 了解現(xiàn)有行業(yè)趨勢(shì)就能洞悉先機(jī)和獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)么?
2. 已獲得的優(yōu)勢(shì)為何不能長(zhǎng)久保持?
3. 一直以來(lái)的戰(zhàn)略邏輯:“差異化”和“低成本”兩者不可兼得,是這樣嗎?
4. 什么是“客戶價(jià)值”?
5. 什么是衡量“客戶價(jià)值”的關(guān)鍵?
6. 從門捷列夫的化學(xué)元素表到創(chuàng)新十型
案例研討:那些卓越運(yùn)營(yíng)的企業(yè)有什么特點(diǎn)
二、創(chuàng)新您的營(yíng)銷新模式
1. 營(yíng)銷創(chuàng)新十型工具
1)盈利模式(如何賺錢)
2)網(wǎng)絡(luò)(如何聯(lián)合他人創(chuàng)造價(jià)值)
3)結(jié)構(gòu)(如何組織并匹配人才和資產(chǎn))
4)流程(如何采用獨(dú)特或卓越的方法運(yùn)營(yíng)企業(yè))
5)產(chǎn)品表現(xiàn)(如何開(kāi)發(fā)具有顯著特征和功能的產(chǎn)品)
6)產(chǎn)品系統(tǒng)(如何創(chuàng)造互補(bǔ)產(chǎn)品和服務(wù))
7)服務(wù)(如何支撐和提升產(chǎn)品的價(jià)值)
8)渠道(如何將產(chǎn)品和服務(wù)提供給客戶和用戶)
9)品牌(如何展示產(chǎn)品和業(yè)務(wù))
10)客戶交互(如何培育吸引人的互動(dòng))
案例分析:福特t型車、生姜酒店
2. 創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷模式
1)三大創(chuàng)新轉(zhuǎn)變:商業(yè)模式、平臺(tái)或客戶體驗(yàn)
2)營(yíng)銷模式創(chuàng)新核心策略
3)如何實(shí)施新?tīng)I(yíng)銷模式
3. 實(shí)施新?tīng)I(yíng)銷模式
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運(yùn)營(yíng)模式設(shè)計(jì)課程背景:企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,商業(yè)手段不斷升級(jí),不創(chuàng)新意味為著落后,亂創(chuàng)新則意味著風(fēng)險(xiǎn),那么,企業(yè)在運(yùn)營(yíng)層面到底該如何創(chuàng)新?過(guò)去,企業(yè)要么選擇差異化要么選擇低成本的策略,同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)怪圈始終難于擺脫,有沒(méi)有即做到差異化同時(shí)又做到低成本的方式?企業(yè)運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新可以在哪些方面展開(kāi)?什么是客戶價(jià)值?如何衡量客戶價(jià)值?圍繞價(jià)值鏈的優(yōu)化、重組、創(chuàng)新、整合來(lái)提升企業(yè)
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教練式高效溝通課程背景:一流的CEO首先是一名教練,偉大的CEO就是偉大的教練——杰克.韋爾奇。進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,商業(yè)的節(jié)奏越加快速,在信息繁雜的商業(yè)溝通中,要想高效的互動(dòng)交流,清晰目標(biāo),達(dá)成結(jié)果,領(lǐng)導(dǎo)者要學(xué)習(xí)教練式的高效溝通。什么是NLP身心語(yǔ)言程序?qū)W?有效溝通的難點(diǎn)在哪里?為何NLP結(jié)合教練對(duì)話能夠極大提升溝通水平?我們認(rèn)為溝通的目的在于說(shuō)者清晰聽(tīng)者明白
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