優(yōu)秀干部培訓課程簡介

  培訓講師:徐輝

講師背景:
徐輝教授管理學博士一流學科碩士生導(dǎo)師賦能領(lǐng)導(dǎo)力提升導(dǎo)師戰(zhàn)略管理、人力資源專家新三板公司首席戰(zhàn)略官、多家創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)董事和合伙人多家企業(yè)家私董會管理顧問【講師經(jīng)歷】徐輝教授不僅具有堅實的理論功底、豐碩的科研成果與優(yōu)秀的教學水平,還擁有豐富 詳細>>

徐輝
    課程咨詢電話:

優(yōu)秀干部培訓課程簡介詳細內(nèi)容

優(yōu)秀干部培訓課程簡介

優(yōu)秀基層干部管理工作技能培訓
人才是企業(yè)發(fā)展最為寶貴的財富,沒有一流的人才便沒有一流的企業(yè),這已是成功的
企業(yè)家們的共識;然而,有了一流的人才,還必須善于組合,才能真正發(fā)揮各類人才的
作用,而 “組合” 人才的效果如何,關(guān)鍵取決于企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)。
學習目標:
基層干部也是領(lǐng)導(dǎo)
職位不高 管事不少
麻雀隨小 責任重大
督導(dǎo)為先 溝通為本
領(lǐng)導(dǎo)有別 能力變遷
兵頭將尾 勝敗攸關(guān)
按照集團公司以及曾總在2007年職代會上工作報告的要求,圍繞繼續(xù)深入開展“強三
基、反三違、嚴達標、除隱患”為主題“安全環(huán)?;A(chǔ)年”活動的號召,結(jié)合“大力加強基
層建設(shè),夯實企業(yè)發(fā)展根基”的總體工作部署,特制定了一套針對基層干部的培訓方案,
方案集理論提升、經(jīng)驗交流、互動參與等多種培訓模式為一體。通過學習實現(xiàn):
1、使學員了解基層干部在生產(chǎn)活動中的重要作用,提升基層干部執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力以
及基礎(chǔ)管理工作水平;
2、使學員掌握管理團隊的方法和技巧;
3、使學員掌握管理溝通技巧,增強在管理活動中的主動性和有效性;
4、通過案例研討、互動交流,掌握工作現(xiàn)場安全環(huán)保穩(wěn)定工作的具體做法。
課程內(nèi)容:
第一講 如何成為出色的管理干部
一、出色管理管理干部的心態(tài)塑造
二、認清自身角色與責任
第二講 基層主管工作管理
一、有效生產(chǎn)現(xiàn)場管理
二、理解質(zhì)量管理
三、全員設(shè)備管理知識
四、日常會議的管理
五、處理工作的程序
四、管理干部要面對三大類問題
第三講 如何有效開展領(lǐng)導(dǎo)活動
一、如何建立良好的工作氛圍
二、如何與上級、平級、下屬開展溝通活動
三、如何對下級有效授權(quán)
第四講 如何帶出優(yōu)秀的隊伍
一、對部屬培育應(yīng)有的認識;
二、人才培育的方法;
三、培養(yǎng)部屬的方法;
第五講 如何激勵員工
一、員工激勵的基本認識
二、激勵下屬的三大方式
三、常用的十種常用之激勵方法:
四、種類型下屬的激勵技巧
第六講 優(yōu)秀團隊合作技巧
在當今社會,一個人再優(yōu)秀、再杰出,如果僅憑自己的力量也難以取得事業(yè)的成功。
作為領(lǐng)導(dǎo)者,必定要有組織、凝聚、駕馭各類人才的能力,打造出一支具有集體主義觀
念與團隊合作精神的優(yōu)秀人才隊伍。
一、成功團體的特征
二、衡量團隊有效性的標準
三、管理團隊的技能
四、建設(shè)成功團隊的4個階段
五、如何處理部門的沖突
第七講 優(yōu)秀基層干部自我成長和提升
課程時間:5天

 

徐輝老師的其它課程

總裁班《戰(zhàn)略管理》講座提綱戰(zhàn)略就是干正確的事業(yè),需要更廣闊的視野和更高的智慧戰(zhàn)術(shù)就是正確地做干事業(yè),更需要精密設(shè)計的技巧與堅決執(zhí)行的勇氣主要內(nèi)容:第一模塊觀大勢:世界及國內(nèi)經(jīng)濟形勢分析1.當前世界經(jīng)濟的狀況與特點2.當前國內(nèi)經(jīng)濟的狀況與特點3.經(jīng)濟發(fā)展的思考與研判4.對中國經(jīng)濟“新常態(tài)”的理解和“一帶一路”解析案例分析:區(qū)域經(jīng)濟板塊新趨勢第二模塊聚焦點:行業(yè)

 講師:徐輝詳情


領(lǐng)導(dǎo)力——未來是領(lǐng)導(dǎo)者的時代,而非管理者的時代課程導(dǎo)入:中國領(lǐng)導(dǎo)力問道何方?什么是領(lǐng)導(dǎo)?影響力視角控制力視角理解領(lǐng)導(dǎo)魅力美國著名成功心理學大師拿破侖·希爾博士說:“真正的領(lǐng)導(dǎo)能力來自讓人欽佩的人格。”香港著名企業(yè)家李嘉誠說:如果你想做團隊的老板,簡單的多,你的權(quán)力主要來自地位,這可來自上天的緣分或憑仗你的努力和專業(yè)知識;如果你想做團隊的領(lǐng)袖,則較為復(fù)雜,你的

 講師:徐輝詳情


商務(wù)談判技巧一、培訓對象總經(jīng)理、項目經(jīng)理、部門經(jīng)理。二、培訓天數(shù)課時:3.5小時三、課程目標1、掌握商務(wù)談判的策略和技巧2、綜合應(yīng)用商務(wù)談判的策劃和技巧3、贏項目、贏利益、贏合作四、培訓成果學員將能夠掌握以下知識與技能:有效準備和進行商務(wù)談判的策略和技巧增強商務(wù)談判的心理素養(yǎng)提升商務(wù)談判的話術(shù)水平應(yīng)對商務(wù)談判常見的難題五、培訓內(nèi)容一、談判六準備1、關(guān)系準備2

 講師:徐輝詳情


PresentationandReportingSkillsforFinancialProfessionals財務(wù)演講與匯報技巧獨家課程34874206210935您是否曾在員工面前說話條理不清,思路不明而有失威信?您是否曾因在部門經(jīng)營分析會議中未能成功匯報工作而感到挫???您是否曾在商業(yè)活動的鏡頭前、話筒前緊張過度而措辭不當?您是否曾因為不懂與領(lǐng)導(dǎo)溝通而錯失

 講師:徐輝詳情


高級財務(wù)人員商務(wù)談判技巧培訓一、培訓對象財務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)主管。二、培訓天數(shù)課時:兩天12學時三、課程目標1、掌握商務(wù)談判的策略和技巧2、綜合應(yīng)用商務(wù)談判的策劃和技巧3、贏項目、贏利益、贏合作四、培訓成果學員將能夠掌握以下知識與技能:有效準備和進行商務(wù)談判的策略和技巧增強商務(wù)談判的心理素養(yǎng)提升商務(wù)談判的話術(shù)水平應(yīng)對商務(wù)談判常見的難題五、培訓提綱

 講師:徐輝詳情


高級財務(wù)人員商務(wù)談判技巧培訓一、培訓對象財務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)主管。二、培訓天數(shù)課時:兩天12學時三、課程目標1、掌握商務(wù)談判的策略和技巧2、綜合應(yīng)用商務(wù)談判的策劃和技巧3、贏項目、贏利益、贏合作四、培訓成果學員將能夠掌握以下知識與技能:有效準備和進行商務(wù)談判的策略和技巧增強商務(wù)談判的心理素養(yǎng)提升商務(wù)談判的話術(shù)水平應(yīng)對商務(wù)談判常見的難題五、培訓提綱

 講師:徐輝詳情


國學智慧與企業(yè)家精神夫國學者,國家所以成立之源泉也。吾聞處競爭之世,徒恃國學固不足以立國矣。而吾未聞國學不興而能自立者也。吾聞有國亡而國學不亡者矣,而吾未聞國學先亡而國仍立者也?!绿滓?、國學縱覽《禮記?經(jīng)解篇》:入其國,其教可知也:其為人也,溫柔敦厚,詩教也;疏通知遠,書教也;廣博易良,樂教也;絜靜精微,易教也;恭儉莊敬,禮教也;屬辭比事,春秋教也。中

 講師:徐輝詳情


基層執(zhí)行力課程簡介哈佛寓言烏鴉喝水烏鴉口渴了,四處找水,結(jié)果只找到一個裝水的瓶子。瓶子很重,瓶口又長,瓶中的水也不多,烏鴉就算把頭伸進瓶子里也夠不著瓶中的水。怎么辦小石子是到處可見的,往瓶中堆石子就可以將水位升高。最后烏鴉終于喝到了水。原意:借助工具,往往能將不可能的事變成可能。新意:成功來自于方法。說明:凡事要善于運用方法和工具。課程目標:

 講師:徐輝詳情


戰(zhàn)略管理與商業(yè)模式【課程背景】“有了正確的思想,才有了正確的方向;有了正確的方向,才有正確的理論;有了正確的理論,才有正確的戰(zhàn)略?!敝袊?jīng)濟和社會正經(jīng)歷一百年未有之變局!供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革到底會帶來怎樣的沖擊和預(yù)示?“新常態(tài)”下企業(yè)轉(zhuǎn)型與升級路在何方?我們現(xiàn)在要怎樣仰望星空,如何建立正確的假設(shè),去實現(xiàn)用一杯咖啡吸收宇宙能量?本課程將陪伴企業(yè)家一起打通宏觀經(jīng)濟與

 講師:徐輝詳情


財務(wù)影響力與跨部門溝通技巧課程背景Background財務(wù)團隊在企業(yè)中總給業(yè)務(wù)部門留下“難溝通、難合作、效率低”的印象,職能部門認為財務(wù)的工作只是做預(yù)算、報銷和發(fā)工資而跟自己的工作沒有直接的關(guān)系,同時財務(wù)人員因為會計原則和內(nèi)控體系增設(shè)的必要流程在其他同事看來卻是繁瑣的走形式…為了扭轉(zhuǎn)這種印象則需要加強財務(wù)團隊的影響力建設(shè),促進企業(yè)內(nèi)部溝通,增深各部門間理解,

 講師:徐輝詳情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://m.musicmediasoft.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有