服務(wù)禮儀:五星級(jí)客戶接待及精細(xì)化服務(wù)禮儀

  培訓(xùn)講師:何承欣

講師背景:
何承欣老師?應(yīng)用心理學(xué)碩士?中國(guó)香港國(guó)際禮儀研究院高級(jí)講師?清華大學(xué)華清園人力資源研修班禮學(xué)老師?2021年?yáng)|盟國(guó)際禮儀大賽決賽評(píng)委?CCTV北京公務(wù)員職業(yè)風(fēng)采大賽指定評(píng)委?國(guó)際認(rèn)證職場(chǎng)沖突調(diào)節(jié)教練?全球非暴力溝通組織教練候選人?5年企業(yè)高 詳細(xì)>>

何承欣
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服務(wù)禮儀:五星級(jí)客戶接待及精細(xì)化服務(wù)禮儀詳細(xì)內(nèi)容

服務(wù)禮儀:五星級(jí)客戶接待及精細(xì)化服務(wù)禮儀

五星級(jí)客戶接待及精細(xì)化服務(wù)禮儀

———何慧嫻老師

■ 培訓(xùn)目的及意義(Meaning)
伴隨著中國(guó)高速發(fā)展的經(jīng)濟(jì),以第三產(chǎn)業(yè)為核心代表的“服務(wù)業(yè)”正在以迅雷不及
掩耳之勢(shì)快速升級(jí),在以服務(wù)為主的企業(yè)里,“提升服務(wù)質(zhì)量”、“爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“
顧客至上”,這些服務(wù)理念常常首先被企業(yè)提起,但卻是最后才執(zhí)行的事情。而中國(guó)
的中產(chǎn)階級(jí)的崛起代表著未來(lái)服務(wù)業(yè)走進(jìn)了“精細(xì)化服務(wù)”的大時(shí)代。
而“五星級(jí)客戶接待及精細(xì)化服務(wù)禮儀”課程是服務(wù)領(lǐng)域中的經(jīng)典課程,也是每一
個(gè)服務(wù)型公司必不可少提升員工整體服務(wù)水平的課程,而客戶關(guān)系的服務(wù)與維護(hù)絕不
是一日之功!要想建立牢固共贏的客戶關(guān)系,能否提供細(xì)微入致的服務(wù)、能否充分發(fā)
揮品牌優(yōu)勢(shì)、能否不斷進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新、能否在客戶端建立足夠氣勢(shì)便成為了重中之重
!

■ 課程效果(Effect)
1. 使學(xué)員了解服務(wù)升級(jí)后的“精細(xì)化服務(wù)”如何在企業(yè)落地使用
2. 為學(xué)員建立卓越服務(wù)體系,系統(tǒng)化提升服務(wù)能力
3. 通過案例分享和總結(jié)讓學(xué)員學(xué)會(huì)分析客戶心理并提供個(gè)性化服務(wù)
4. 使學(xué)員掌握并運(yùn)用全方位的服務(wù)技巧和實(shí)用話術(shù)
5. 學(xué)員能夠結(jié)合企業(yè)實(shí)際,運(yùn)用服務(wù)創(chuàng)新方法提升服務(wù)
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■ 培訓(xùn)時(shí)限(Time) 12小時(shí)/2天

■ 課程對(duì)象(Object)服務(wù)型企業(yè)基礎(chǔ)員工、銷售服務(wù)人員等

■ 培訓(xùn)方法(Methods)培訓(xùn)師主講,輔以學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)游戲、案例、互動(dòng)、視頻分析等

■ 課程主體內(nèi)容(Main points)
第一講:高品質(zhì)服務(wù)的基石——從“心”開始
課程團(tuán)隊(duì)游戲?qū)?br /> 一、頭腦風(fēng)暴:你眼中的高品質(zhì)服務(wù)體驗(yàn)
二、案例分享:《世界帆船酒店的高品質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》
三、理論知識(shí)導(dǎo)入
1、五星級(jí)服務(wù)離我有多遠(yuǎn)
1)可怕的服務(wù)循環(huán)圖
2)客戶流失數(shù)據(jù)分析
3)客戶的心理訴求
2、服務(wù)的金字塔模型
3、何為現(xiàn)代化精細(xì)服務(wù)
案例分享:《超級(jí)VIP之旅》
四、專業(yè)化服務(wù)技巧訓(xùn)練
1、普通服務(wù)流程梳理及達(dá)標(biāo)檢視
2、精細(xì)化服務(wù)討論總結(jié)
五、課程成果分享及階段性總結(jié)

第二章、五星級(jí)精細(xì)化服務(wù)接待——“專心”鍛造專業(yè)人才
視頻分享:《五星級(jí)大飯店》
小組探討:在行業(yè)里你是專家嗎?
一、工具模型檢視自己的現(xiàn)狀
二、我為何而工作
1)打工心態(tài)與事業(yè)心態(tài)的本質(zhì)區(qū)別
2)轉(zhuǎn)換心態(tài)的方法
三、工作崗位的專業(yè)化塑造
1)專業(yè)的人才干專業(yè)的事情
2)專業(yè)化人員的心智模式解析
3)跳出舒適區(qū)謹(jǐn)防蛻變“植物人”
四、小組討論:本崗位的專業(yè)化體現(xiàn)在哪些方面
五、課程階段性總結(jié)及承上啟下


第二章、五星級(jí)精細(xì)化服務(wù)接待——“細(xì)心”服務(wù)的基礎(chǔ)
視頻分享:細(xì)致入微的服務(wù)禮儀
案例分享:服務(wù)的本質(zhì)
一、職場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)男女儀容儀表
二、接待儀態(tài)要中規(guī)中矩
1. 商務(wù)識(shí)人心理的秘密——赫拉別恩法則
2. 表情語(yǔ):眼神和微笑
3. 體態(tài)語(yǔ):站、坐、行、蹲,手勢(shì)和心理狀態(tài)
1. 站立的幾種姿勢(shì)及心理活動(dòng)分析
2. 坐的幾種姿勢(shì)及心理活動(dòng)分析
3. 行、蹲的心理暗示
4. 小手勢(shì),大秘密——客戶心理訴求的外在表現(xiàn)
案例分享:《各國(guó)政要的肢體語(yǔ)言解析》
電影分析:《經(jīng)典電影中的肢體語(yǔ)言解析》
實(shí)操:情景模擬與練習(xí)
三、待拜訪的流程及禮儀修養(yǎng)
四、 迎送客戶的禮儀細(xì)節(jié)
五、不可忽視的客戶交流方式——通訊禮儀
1. 微信及郵件來(lái)往注意事項(xiàng)
2. 電話溝通及規(guī)范演練
案例分享:世界500強(qiáng)商場(chǎng)銷售案例

3. 五星級(jí)精細(xì)化服務(wù)接待——“耐心”服務(wù)溝通技巧
課程團(tuán)隊(duì)游戲?qū)?br /> 視頻分享:《五星級(jí)的服務(wù)溝通》
一、好服務(wù)源于好溝通
1. 職場(chǎng)中的語(yǔ)言溝通&非語(yǔ)言溝通
2. 非語(yǔ)言溝通的服務(wù)運(yùn)用
1. 副語(yǔ)言技巧
2. 環(huán)境溝通
3. 身體語(yǔ)言的解讀
3. SOFTEN法則的工作運(yùn)用
二、與客戶無(wú)效溝通導(dǎo)致失敗的障礙分析
三、如何拉近與客戶的關(guān)系——聽的技巧
1、聆聽尋找客戶心理訴求
1)服務(wù)傾聽的那些事:案例分析
2)服務(wù)傾聽中常見障礙
3)服務(wù)銷售中的5級(jí)傾聽
4)小組模擬練習(xí)
四、如何讓客戶暢所欲言——問的訣竅
1)好問題成就好人生
2)服務(wù)營(yíng)銷的提問分類
3)問話技巧模擬練習(xí)
五、如何讓客戶更喜歡——說(shuō)的技巧
1、案例分享:《憑什么拿下這筆大單》
2、高頻成交的秘訣——贊美兩部曲
3、贊美六層次的學(xué)習(xí)運(yùn)用
4、現(xiàn)場(chǎng)小組模擬練習(xí)
六、根據(jù)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)進(jìn)行小組現(xiàn)場(chǎng)模擬練習(xí)
七、課程回顧及階段性總結(jié)


4. 五星級(jí)精細(xì)化服務(wù)接待——“貼心”個(gè)性化服務(wù)
課程團(tuán)隊(duì)游戲?qū)?br /> 案例導(dǎo)入:《難忘的超星級(jí)的服務(wù)》
1. 精致服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn):個(gè)性化、特定
二、個(gè)性化前提——全員創(chuàng)新
1. 創(chuàng)新是企業(yè)賴以成長(zhǎng)的驅(qū)動(dòng)力
2. 創(chuàng)新在企業(yè)中的實(shí)際運(yùn)用
3. 小組探討:創(chuàng)新落地
三、階段性總結(jié)及承上啟下


第五章、五星級(jí)精細(xì)化服務(wù)接待——“愛心”是一切工作的根源
課程團(tuán)隊(duì)游戲?qū)?br /> 視頻導(dǎo)入:《一切因愛而起》
一、內(nèi)心富足的原因揭秘
1)自我認(rèn)同的重要性
2)自我認(rèn)同線上測(cè)試
3)聚焦自我核心價(jià)值——讓工作更出色
二、人際關(guān)系的終極密碼
1)何為職場(chǎng)情商
2)如何在工作中處處“愛”他人——人際關(guān)系終極密碼
三、所有章節(jié)課程回顧及階段性總結(jié)、現(xiàn)場(chǎng)提問、合影留念


課程工具詳情見下圖:



 

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新晉員工職場(chǎng)禮儀及形象訓(xùn)練——讓每一位員工都成為您的代言人,使每一位顧客都愿意成為您的朋友。何慧老師←課程概述:對(duì)一名已經(jīng)進(jìn)入職場(chǎng)的員工來(lái)說(shuō),沒有受到專業(yè)人際關(guān)系以及禮儀系統(tǒng)訓(xùn)練,將為企業(yè)帶來(lái)巨大的管理成本開支,無(wú)法更快更好的融入團(tuán)隊(duì)、勝任工作;自我形象不恰當(dāng)使公司形象在客戶面前留下不好印象。更不知道為何不知不覺得罪了客戶。想做的很多、卻不能很恰當(dāng)?shù)皿w的與同

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課程由來(lái)?在大學(xué)時(shí),本人輔修播音主持,500人面試招10位入職華中師范大學(xué)廣播站幸運(yùn)錄取,與鳳凰衛(wèi)視沈星學(xué)姐結(jié)緣,做同一檔大學(xué)欄目。后參加工作,在為各企業(yè)培訓(xùn)的過程中,發(fā)現(xiàn)聲音的親和力非常重要。在溝通心理學(xué)原理中,聲音的比重占到近40而溝通中:怎么說(shuō),比說(shuō)什么更為重要。在為大量企業(yè)服務(wù)的過程中,總結(jié)了一套如何增強(qiáng)語(yǔ)言親和力的方法,加上聲音的原理,學(xué)員工作的實(shí)

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