醫(yī)藥營銷之客戶關(guān)系管理
醫(yī)藥營銷之客戶關(guān)系管理詳細(xì)內(nèi)容
醫(yī)藥營銷之客戶關(guān)系管理
醫(yī)藥行業(yè)巨變,每個企業(yè)都需要客觀、準(zhǔn)確的評判和區(qū)分大客戶。因?yàn)檫@20%的高潛力客戶保證了80%的收入和利潤,通過采取靈活多樣的維護(hù)策略,以保證業(yè)務(wù)收入穩(wěn)定增長、提高市場占有率、提升企業(yè)知名度。
作為銷售人員、銷售管理人員,相信您一定希望知道,針對20%高潛力、高影響力的客戶群體,要如何透過銷售人員系統(tǒng)分析和需求洞察,來合理分配公司資源、搭建創(chuàng)新項(xiàng)目、提供個性化/差異化服務(wù),提高大客戶銷量、增加粘性、屏蔽競爭對手、搶占市場份額。
通過2天的培訓(xùn)+輔導(dǎo)+演練,本課程能幫助您掌握大客戶關(guān)系管理的能力,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)!
綜合運(yùn)用系統(tǒng)的大客戶管理方法
尋找區(qū)域中各個大客戶合作潛在的問題
掌握大客戶識別、風(fēng)格分析工具
能夠針對四個階段的客戶,設(shè)定清晰的進(jìn)攻目標(biāo)
掌握5種進(jìn)攻策略和3個項(xiàng)目創(chuàng)新方法
靈活運(yùn)用屏蔽競爭對手的5個方法
掌握提升大客戶忠誠度的4個工具
封閉式訓(xùn)練營學(xué)習(xí),個性化輔導(dǎo)演練點(diǎn)評
全程由采用講授和實(shí)戰(zhàn)演練與分享。學(xué)員分組進(jìn)行強(qiáng)化演練,由老師授課演練點(diǎn)評,讓每個學(xué)員都能得到思考和演練機(jī)會。
模塊化課程內(nèi)容,步驟分解式授課方法
將根據(jù)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)以及企業(yè)管理者的實(shí)際需求,將課程內(nèi)容模板化,并以步驟分解式的授課方法便于學(xué)員掌握,讓學(xué)員掌握大客戶關(guān)系管理中,4個階段的進(jìn)攻策略和方法。
導(dǎo)入篇:認(rèn)識大客戶管理
學(xué)習(xí)目標(biāo):認(rèn)知大客戶管理的價值,了解大客戶的重要性和大客戶管理中的困難。
一、大客戶管理目的
開場互動討論1:大客戶管理有什么價值?
穩(wěn)點(diǎn)增長
提高市場占有率
提升企業(yè)知名度
二、大客戶關(guān)系拓展模型
大客戶發(fā)展的4個階段
進(jìn)步不會自發(fā)產(chǎn)生
需要管理、推動,需要時間,需要雙方意愿
條件不成熟,不必超越現(xiàn)階段
三、大客戶管理思維模型及任務(wù)
兩種思維模型
三大核心任務(wù)
世界咖啡2:客戶關(guān)系發(fā)展的四階段要做什么?
大客戶管理模型
模塊一:識別階段——客戶篩選
學(xué)習(xí)目標(biāo):掌握識別客戶的技巧,認(rèn)識不同客戶的類型和策略。
一、客戶識別
拜訪誰?怎么拜訪?什么頻率?
認(rèn)識二八法則
客戶識別:四個維度
客戶識別工具
二、客戶分級
采用綜合積分法分級
認(rèn)識潛力、支持度
處方醫(yī)生分級
案例討論3:尋找AB級客戶
三、客戶管理
大客戶管理策略-處方客戶
處方客戶升級
大客戶管理策略-非處方客戶
模塊二:進(jìn)攻階段——建立連接
學(xué)習(xí)目標(biāo):掌握進(jìn)攻階段要做的具體事情,才能獲得客戶信任。
一、建立鏈連
信任建立的5個技巧
檔案管理6步驟
頭腦風(fēng)暴4:如何建檔?
社交風(fēng)格:認(rèn)識4類客戶
測一測5:你是什么類型的風(fēng)格?
小蜜蜂活動6:分組展示不同風(fēng)格的策略
溝通策略:不同類型客戶的應(yīng)對策略
模塊三:固守階段——閉環(huán)管理5步驟
學(xué)習(xí)目標(biāo):掌握強(qiáng)力進(jìn)攻客戶的方法,搶奪份額從20%到70%以上,需要不斷的進(jìn)攻和防守。
一、 客戶洞察
環(huán)境分析
分析競爭對手:六步法
個性化需求分析
SPIN標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)
練一練7:嘗試用SPIN的6步法
優(yōu)勢方案分析
二、 建立目標(biāo)
銷售目標(biāo):近期、中期、長期目標(biāo)
關(guān)系目標(biāo)
關(guān)注點(diǎn)目標(biāo):患者管理、個人影響力、團(tuán)隊(duì)發(fā)展
三、 方案植入
優(yōu)先方案是什么
計劃書呈現(xiàn)
年度合作,時間軸可視化方案
小組討論8:我們可以為客戶做什么?
四、 實(shí)施跟進(jìn)
不斷有新的解決方案來維系客戶
定期匯報進(jìn)度獲得反饋
告知客戶下一步計劃及預(yù)期
使客戶產(chǎn)生依賴性
五、 動態(tài)評估
從3個方面去動態(tài)監(jiān)控和評估
復(fù)盤、總結(jié)大會
歸納亮點(diǎn)、更新內(nèi)容
頭腦風(fēng)暴9:你會如何跟進(jìn)?
下一周期安排
CD級客戶潛力評估
模塊四:防御階段---建立品牌忠誠度
學(xué)習(xí)目標(biāo):防御階段,需要掌握更高的專業(yè)水準(zhǔn),給客戶新體驗(yàn),防止跳槽。
一、打造大客戶的品牌忠誠度
建立競爭壁壘4法
比較優(yōu)勢轉(zhuǎn)換成絕對優(yōu)勢
培養(yǎng)品牌代言:5層防線
擴(kuò)大轉(zhuǎn)移成本3招
客戶深度開發(fā)
二、回顧與總結(jié)
通關(guān)環(huán)節(jié)10: 小組完成一份大客戶管理計劃
回顧所學(xué)知識和技巧
周末老師的其它課程
醫(yī)藥營銷之高效演講技巧 02.12
醫(yī)藥行業(yè)巨變,醫(yī)藥已經(jīng)完全從過去的關(guān)系銷售到專業(yè)營銷,而學(xué)術(shù)會議演講,是體現(xiàn)公司及個人專業(yè)水平和高效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。那么,想要獲得客戶青睞,必須確保每一個細(xì)節(jié)都做到極致,才有可能在傳統(tǒng)的、腐朽的、毫無新意的學(xué)術(shù)會議中脫穎而出。作為銷售人員、銷售管理人員,相信您渴望在自己組織的會議上:你想請的客戶都來了,而且客戶非常有興趣來聽會,同時會議有針對性的有效傳遞了觀念,
講師:周末詳情
醫(yī)藥行業(yè)巨變,每個企業(yè)的銷售人員,都會關(guān)心銷售資源分配最佳化,以及銷售目標(biāo)產(chǎn)出最大化。區(qū)域市場規(guī)劃則是一系列的長期投資行為,只有分析市場的增長來源,找到市場關(guān)鍵增長點(diǎn)和潛力點(diǎn),投放高匹配度的資源和創(chuàng)新的項(xiàng)目,才能創(chuàng)造非凡的商業(yè)價值。作為銷售人員、銷售管理人員,相信您一定希望掌握,在自己的區(qū)域內(nèi)針對一群不同需求的客戶,透過銷售人員系統(tǒng)的銷售管理行為,合理分配公
講師:周末詳情
醫(yī)藥營銷之專業(yè)拜訪技巧 02.12
已經(jīng)接受過銷售技巧培訓(xùn),但為什么一見到客戶卻手足無措?為何總被客戶牽著鼻子走,一提到產(chǎn)品客戶就避之不及?醫(yī)生比我們還專業(yè),我該如何拜訪才真正可以改變他們的觀念和行為?經(jīng)理隨訪銷售人員時候,為何給不到銷售代表有價值的輔導(dǎo)?培訓(xùn)師演繹能力非常強(qiáng),為什么學(xué)員還是反饋跟現(xiàn)實(shí)差距太大?醫(yī)藥行業(yè)巨變,醫(yī)藥銷售日趨專業(yè)化、競爭白熱化,競爭說到底是人才的競爭。專業(yè)的醫(yī)藥營銷
講師:周末詳情
- [潘文富]新開門店的白板期要做些什
- [潘文富]經(jīng)銷商終端建設(shè)的基本推進(jìn)
- [潘文富]中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富]優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富]廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [王曉楠]輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠]西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠]西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠]什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠]2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21193
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20272
- 3行政專員崗位職責(zé) 19072
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16263
- 5員工守則 15485
- 6軟件驗(yàn)收報告 15420
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15140
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14578
- 9文件簽收單 14238