快樂工作，幸福生活 安新強(qiáng)

  培訓(xùn)講師：安新強(qiáng)

講師背景：
安新強(qiáng)老師簡介安新強(qiáng)先生，西安交大MBA，國內(nèi)知名戰(zhàn)略績效管理專家，團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力訓(xùn)練專家，NLP高級教練，國際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會高級培訓(xùn)師、國際人力資源管理師協(xié)會高級講師、高級人力資源管理師。曾在卜峰集團(tuán)從事人力資源管理八年以上工作，歷任人力資源 詳細(xì)>>

安新強(qiáng)
    課程咨詢電話：

快樂工作，幸福生活 安新強(qiáng)詳細(xì)內(nèi)容

快樂工作，幸福生活 安新強(qiáng)

第一講：遠(yuǎn)離高壓人生，不做生活的“奴”　　

一、幸福并不遙遠(yuǎn)，就在你的身邊　　

二、平衡內(nèi)心，擁抱陽光生活　　

三、煩惱是自己拿起的，也要自己放下　　

四、不是煩惱離不開你，是你放不下它　　

五、人生處處有死角，要及時(shí)轉(zhuǎn)彎　　

六、錯(cuò)過花，你將收獲雨　　

第二講  人生沒有彩排，幸福就在當(dāng)下　　

一、活在當(dāng)下的人幸?！　?/p>

二、忘掉該忘掉的，與過去說再見　　

三、不教時(shí)光閑過，珍惜每一刻　　

四、把握今天，做好手邊的事　　

五、快樂不是擁有的多，而是計(jì)較的少　　

六、貪婪是遮擋幸福的墻　　

七、修剪欲望，讓生活變簡單　　　

八、看淡利祿，無憂也無惱　　

第三講 做情緒的主人，才能做生活的主角　　

一、幸福就是不鉆牛角尖　　

二、降降火氣，不跟自己過不去　　

三、雞毛蒜皮，無須勞神計(jì)較　　　

四、微笑，是迷人的樂章　　　

五、以書為友，提升個(gè)人氣質(zhì)　　

第四講 給靈魂松綁，別讓憂慮成為負(fù)擔(dān)　　

一、憂慮是一種自我詛咒　　

二、疑神疑鬼，會讓朋友遠(yuǎn)離你　　

三、在心間種一棵“忘憂草”　　

四、走出抱怨的泥沼，收獲多彩的人生　　

五、抱怨是幸福生活的蛀蟲　　

六、修正自己，而不是抱怨別人　　

七、不為失敗找任何借口　　

八、腳踏實(shí)地，行動(dòng)比抱怨更有效　　

第五講  欣賞自己，才能看到整個(gè)世界　

一、永葆幸福的秘訣：懂得知足　　

二、每個(gè)人都有各自的好，何必相互比較　　

三、虛榮心是幸福的絆腳石　　

四、消滅嫉妒，不用別人的優(yōu)點(diǎn)折磨自己　　

五、有一種人生哲學(xué)叫“向下比”　　

六、珍惜自己擁有的，你就是富人　　

七、擁抱淡定生活，別讓你的心太吵　　

八、趕走浮躁，踏實(shí)做好每件事　　　

第六講 懷抱感恩的心，收獲全新的世界　　

一、感恩，讓人變得更幸福　　

二、以感恩的心營造“家世界”

三、婚姻是一種修行，用真心換來永恒

四、帶著感恩的心去工作　　

五、寬容是一片陽光，照亮幸福之路　　

六、包容他人，其實(shí)是成就自己　　

七、放下成見，多想想對方的好處　　

八、心量變大，才能贏得友誼　　

九、在低調(diào)中修煉自己，好運(yùn)自然會來　　　

十、低調(diào)做人，讓你少遇阻力　　　　　

第七講 有一種方法叫“舍”，有一種福報(bào)叫“得”　　

一、杯空才能水滿，有舍才能有得　　

二、幫助別人，其實(shí)是幫助自己　　

三、付出真心，自然會得到真心　　

四、看淡得失，你即是幸福之人　　

五、規(guī)劃你的人生，活出別樣風(fēng)采　　

六、選對舞臺，才能成為主角　　

七、確立目標(biāo)，人生不再茫然　　

八、找準(zhǔn)特長，成就全新的自己　　

第八講 盡職盡責(zé)，才是成功的捷徑　

一、“幸運(yùn)”就躲在“霉運(yùn)”后　　

二、失意不可怕，可怕的是失去自己　　

三、發(fā)牌的是上帝，出牌的是自己　　

四、成為工作的“主人翁”　　

五、找到興趣，就找到了工作激情　　

第九講 織好人脈這張網(wǎng)，你將處處受歡迎　　

一、建立人脈，越早越好　　

二、與人相處，多為對方著想　　　

三、所有人情世故，一半是在說話里　　

四、要想運(yùn)勢好，“口德”很重要　　　

五、幽默，為你的言談加分　　　

第十講 保持真我本色，演繹精彩生活　　

一、可以平凡，不要平庸　　

二、做自己思想、行為的主人　　

三、抬起頭，幸福需要一些自信　　　

四、人生能有幾回搏，機(jī)遇千萬別錯(cuò)過　　

五、珍愛身邊的親人，別等失去才后悔　　

六、如果愛，要趁早說出來　　

七、耐住今日的寂寞，成就明日的幸福

【安新強(qiáng)老師介紹】 

    知名績效管理講師，高級人力資源管理師，團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和領(lǐng)導(dǎo)力講師，團(tuán)隊(duì)職業(yè)化訓(xùn)練師，國際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會高級培訓(xùn)師，北京大學(xué)、浙江大學(xué)、中山大學(xué)等多所知名大學(xué)的客座教授。曾任世界500強(qiáng)企業(yè)人力資源總監(jiān)，積累了豐富的企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。安老師在實(shí)踐中獨(dú)創(chuàng)的“6S績效管理理論和方法”是讓績效管理落地的有效工具，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的有效載體，在業(yè)界擁有較高的聲望。安老師在國內(nèi)專業(yè)刊物上發(fā)表了上百篇專業(yè)研究文章和案例。其中部分文章還榮獲相關(guān)領(lǐng)域金獎(jiǎng)、銀獎(jiǎng)，并被編輯錄入北京大學(xué)、浙江大學(xué)的MBA教材中，影響廣泛。

 

安新強(qiáng)老師的其它課程

《卓越客戶服務(wù)》課程介紹課程大綱：第一部分讓卓越的服務(wù)理念體現(xiàn)在服務(wù)行為中一、如何才能以客戶為中心★小組研討：客戶為何不滿？檢查表中找差距★客戶服務(wù)的概念練習(xí)：小組拼詞匯練習(xí)：優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)表現(xiàn)★以客戶為中心的理念和表現(xiàn)練習(xí)：區(qū)分何者為以客戶為中心★如何使客戶獲得的價(jià)值最大化小組研討：設(shè)計(jì)我們的客戶服務(wù)水平提升的方向二、獨(dú)享超值服務(wù)的回報(bào)★提升客戶需求的先見

 講師：安新強(qiáng)詳情

《打造一流中層干部》課程介紹課程背景：目前企業(yè)的中層管理者，往往是半路出家，原來在基層干得不錯(cuò)，擁有不錯(cuò)的技術(shù)素質(zhì)，也不乏工作的熱情；但提拔到管理崗位后，不得不面臨著角色轉(zhuǎn)換的問題。中層是企業(yè)執(zhí)行的核心，作為企業(yè)中承上啟下的橋梁，中層執(zhí)行不僅僅是個(gè)人的事，還是整個(gè)管理團(tuán)隊(duì)的事情。俗話說：強(qiáng)將手下無弱兵，但如果中層執(zhí)行不力，就會導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行不力，成為企業(yè)

 講師：安新強(qiáng)詳情

《靠結(jié)果生存》一、什么叫做執(zhí)行？?把目標(biāo)變成結(jié)果的行動(dòng)叫做行動(dòng)。二、三大結(jié)果假象：態(tài)度不等于結(jié)果職責(zé)不等于結(jié)果任務(wù)不等于結(jié)果三、什么才是結(jié)果？四、結(jié)果要具備三個(gè)要素：有時(shí)間：做事情一定給自己一個(gè)時(shí)間底線！時(shí)間底線要做公開的承諾才有動(dòng)力有價(jià)值：這個(gè)結(jié)果對企業(yè)和他人是具有明確的價(jià)值的！是可以用來交換的！其價(jià)值可以用市場化的方法來衡量?？煽己耍壕褪亲鐾炅艘患虑槟?/p>

 講師：安新強(qiáng)詳情

《西點(diǎn)團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練，激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能》課程介紹[課程背景]美國西點(diǎn)軍校自1802年3月16日成立以來，他培養(yǎng)出3位美國總統(tǒng)，4位五星上將，3700多名將軍。據(jù)統(tǒng)計(jì)，第二次世界大戰(zhàn)結(jié)束之后，在世界500強(qiáng)企業(yè)當(dāng)中，從西點(diǎn)軍校畢業(yè)出來的董事長有1000多位、副董事長2000多位、總經(jīng)理及董事級別的人則高達(dá)5000多位?！∈澜缟先魏我凰虒W(xué)院都沒有培養(yǎng)出這么多的商業(yè)領(lǐng)袖！

 講師：安新強(qiáng)詳情

《從校園人到企業(yè)人》課程受眾:在校大學(xué)畢業(yè)生、剛走上工作崗位兩年內(nèi)的大學(xué)生，需要提升職業(yè)心態(tài)的員工授課方式:理論講解＋案例體驗(yàn)＋提問互動(dòng)＋錄像觀賞＋角色扮演＋分組討論＋精彩點(diǎn)評授課特色:氣氛活躍互動(dòng)，內(nèi)容啟發(fā)頓悟，方法實(shí)用可操，設(shè)自由問答時(shí)間解決實(shí)際困惑課程背景：大學(xué)生四年的學(xué)習(xí)，應(yīng)該為將來走向職場，做好各個(gè)方面充分的準(zhǔn)備。大學(xué)生最初踏入職場，會出現(xiàn)很多問題

 講師：安新強(qiáng)詳情

職業(yè)生涯規(guī)劃與管理實(shí)操【授課講師】安新強(qiáng)【課時(shí)】：一天【目標(biāo)學(xué)員】：高、中、基層管理者、公司骨干職員【課程綜述】：“最適合自己的就是最好”，職業(yè)生涯規(guī)劃在“衡外情、量己力”的情形下能幫助員工樹立明確的目標(biāo)與管理，運(yùn)用科學(xué)的方法，切實(shí)可行的措施，發(fā)揮個(gè)人的專長，開發(fā)自己的潛能，克服生涯發(fā)展困阻，避免人生陷阱，不斷修正前進(jìn)的方向，　把企業(yè)的職業(yè)規(guī)劃最大限度的變成

 講師：安新強(qiáng)詳情

《職場壓力和情緒管理》內(nèi)容簡介?【課時(shí)】一天?課程背景?1、你是不是常常無法或不愿意放下過去，并且還繼續(xù)不斷的在內(nèi)在積累負(fù)面情緒？2、你是不是常常讓情緒化的思考變成你的自我，并且緊緊被這舊有的情緒控制，無法厘清？3、看到一個(gè)人的行為讓你不舒服，你的情緒開關(guān)是否就被觸動(dòng)？是什么控制了你的情緒開關(guān)？4、倘若工作的壓力與情緒，已讓你不專注、不開心、無法做該做的事、

 講師：安新強(qiáng)詳情

《贏在執(zhí)行力》課程簡介【講師】：安新強(qiáng)【課時(shí)】：兩天【課程收益】：1.講理由的少了，講結(jié)果，做結(jié)果的多了。形成一種追求結(jié)果的正氣。培訓(xùn)以后，團(tuán)隊(duì)中至少沒有人敢公開講理由，搞推諉了，形成一種追求結(jié)果，反對理由的團(tuán)隊(duì)正氣。2.拖拉的少了，工作效率高了。學(xué)會一套做結(jié)果的方法：培訓(xùn)中有5I管理法，八個(gè)修煉法，中層領(lǐng)導(dǎo)法，結(jié)果定義法，開放分享法等40多種方法。效果是回

 講師：安新強(qiáng)詳情

《中層干部團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力訓(xùn)練營》訓(xùn)練導(dǎo)師：安新強(qiáng)訓(xùn)練時(shí)間：2天（也可以根據(jù)企業(yè)要求安排1天）課程收益：本課程是執(zhí)行力知識體系中最精華的內(nèi)容，是企業(yè)選擇最多的執(zhí)行力培訓(xùn)課程。培訓(xùn)對象是企業(yè)中層干部，訓(xùn)練營的口號是，把“羊”訓(xùn)練成“狼”。《中層干部團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力訓(xùn)練營》最突出的特點(diǎn)是什么？是大型互動(dòng)和體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)。通過大量的訓(xùn)練，包括案例分析、現(xiàn)場解答、角色扮演、電影片

 講師：安新強(qiáng)詳情

《績效管理打造狼性執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)》講師：安新強(qiáng)課時(shí)：內(nèi)訓(xùn)6小時(shí)/1天；公開課12小時(shí)/兩天課程收益：1、理解績效管理的意義及對于企業(yè)管理者及員工的好處；2、明確成功的企業(yè)必須推行績效管理；3、清晰什么是績效管理及體系框架；4、了解績效管理的運(yùn)作程序及設(shè)計(jì)方法，以及各自在績效推行系統(tǒng)中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任；5、掌握尋找關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)（KPI）的工具和方法；6、精通目標(biāo)的設(shè)定

 講師：安新強(qiáng)詳情

COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://m.musicmediasoft.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有