HR的職業(yè)生涯規(guī)劃

  培訓講師:董權恩

講師背景:
董權恩——原華拓進出口公司深分總經(jīng)理!國家技師級企業(yè)培訓師人力資源管理師原華拓進出口公司深分總經(jīng)理知名上市企業(yè)人事培訓負責人十三年管理及授課經(jīng)驗,多年來專注于培訓事業(yè)與職業(yè)教育,集經(jīng)驗為知識進而升華為課程,并因?qū)W⒍鴮I(yè)。董老師所授課程最大 詳細>>

董權恩
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HR的職業(yè)生涯規(guī)劃詳細內(nèi)容

HR的職業(yè)生涯規(guī)劃

• 一.職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎

– 職業(yè)發(fā)展的階段

– 職業(yè)選擇的階段

– HR的常規(guī)發(fā)展路徑

– HR的發(fā)展目標

– 優(yōu)秀HR的標桿

• 二.HR的職業(yè)規(guī)劃

– 什么是職業(yè)生涯規(guī)劃

– 職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟

– 互動:你真的了解自己的嗎

• 三環(huán)理論

• 價值觀測試

• 氣質(zhì)測驗

• MBTI測驗

• 霍蘭德職業(yè)性向測驗

• 管理能力測評

• 職業(yè)錨測試

– 互動:什么樣的性格適合做HR

– HR的情商

– 互動:你是否該跳槽或換一工作

– 職業(yè)目標確立

– 現(xiàn)場演練:職業(yè)規(guī)劃書編制


• 三. HRM如何推行企業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃

• 四.HR的快速提升法則

– HR的發(fā)展階段

– HR在企業(yè)的角色定位

– HR的突破點


 

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