后時(shí)代銀行總部服務(wù)一線效能五維力
后時(shí)代銀行總部服務(wù)一線效能五維力詳細(xì)內(nèi)容
后時(shí)代銀行總部服務(wù)一線效能五維力
《后時(shí)代銀行總部服務(wù)一線效能五維力》
授課對(duì)象:銀行總部部門工作人員
授課目標(biāo):后疫情時(shí)代的不確定,需要我們銀行人持有的觀念是不斷進(jìn)化,挑戰(zhàn)自我。面對(duì)變化,如何運(yùn)用第一性原理,更好地厘清目標(biāo),優(yōu)化流程,更高效地為一線網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)。
本課程深入淺出的運(yùn)用各種工具和管理模型,讓總部管理者更好地為一線服務(wù),讓目標(biāo)更落地,讓溝通更有效,讓管理更高效!
課時(shí):線下2天
線上2小時(shí)(片段分享)
課程大綱:
一、因勢(shì)利導(dǎo)—疫情黑天鵝事件的影響
1、2024不再熟悉的世界
時(shí)代的不確定性
黑天鵝后時(shí)代的影響
2、銀行網(wǎng)點(diǎn)的發(fā)展趨勢(shì)
《銀行網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展趨勢(shì)調(diào)研報(bào)告》
對(duì)銀行網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展的影響?
未來(lái)5年內(nèi),銀行網(wǎng)點(diǎn)的形態(tài)將發(fā)生何種變化?
未來(lái)5年內(nèi),網(wǎng)點(diǎn)主要服務(wù)對(duì)象應(yīng)該是誰(shuí)?
疫情過(guò)后已習(xí)慣上線處理業(yè)務(wù)的客戶習(xí)慣將產(chǎn)生何種改變?
未來(lái)網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展模式與方向有哪些?
3、回歸第一性原理思考
什么是第一性原理?
如何理解第一性原理?
銀行業(yè)務(wù)發(fā)展的第一性原理運(yùn)用
二、保持在線---總部為一線服務(wù)思維力
1、面對(duì)危機(jī),調(diào)整認(rèn)知
管理者的思維認(rèn)知決定組織的認(rèn)知水平
如何調(diào)整認(rèn)知?
案列故事:認(rèn)知水平?jīng)Q定了企業(yè)的未來(lái)
2、進(jìn)化應(yīng)對(duì),回歸價(jià)值
《戰(zhàn)爭(zhēng)論》的分享
如何創(chuàng)造客戶價(jià)值
案列分享:銀行創(chuàng)造客戶價(jià)值分享
3、服務(wù)設(shè)計(jì),效能提升
什么是服務(wù)設(shè)計(jì)
服務(wù)設(shè)計(jì)與效能提升的關(guān)系
案列分享:某行頂層設(shè)計(jì)與服務(wù)推進(jìn)
三、賦能升級(jí)---提升服務(wù)效能的五維力
1、效能管理一三四
什么是效能管理?
團(tuán)隊(duì)“一”識(shí)
管理三效法
工作四化法
2、提高產(chǎn)出杠桿力
提高自己杠桿率的方法
提高組織杠桿率的方法
3、賦能激發(fā)教練力
管理杠桿率最高的行為
如何激發(fā)人的動(dòng)力和潛力?
強(qiáng)有力提問(wèn)的賦能方式
4、切換思維溝通力
部門與部門溝通為什么這么難?
溝通中的關(guān)注點(diǎn)思維
溝通的六層次邏輯思維
5、可視目標(biāo)管理力
我們的目標(biāo)是什么?
為何要將目標(biāo)可視化?
目標(biāo)管理可視化工具
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《銀行網(wǎng)點(diǎn)支行長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)力之下屬績(jī)效管理與教練技巧》|主要課程|領(lǐng)導(dǎo)力提升之下屬績(jī)效管理與教練技巧|||(共1-2天)||培訓(xùn)對(duì)象|銀行中層管理者、基層管理者、儲(chǔ)備干部等||授課方式|||學(xué)習(xí)目標(biāo)|應(yīng)用教練技術(shù)提升員工的培育與發(fā)展||課程特點(diǎn)|學(xué)習(xí)教練技術(shù),提供六大員工輔導(dǎo)及培育落地工具,緊貼經(jīng)理人的困|||難及挑戰(zhàn)情景。通過(guò)提高員工個(gè)人績(jī)效,進(jìn)而提升總體團(tuán)隊(duì)績(jī)
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《商業(yè)銀行智能大堂團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力提升》主要課程商業(yè)銀行智能大堂團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力提升(共2-3天)培訓(xùn)對(duì)象銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的新設(shè)崗位-客服經(jīng)理(原高低柜人員、原大堂經(jīng)理、原服務(wù)專員)授課方式848995111760·講授·游戲·練習(xí)·小組討論·體驗(yàn)教學(xué)·教練式訓(xùn)練·角色演練·案例分析·講授·游戲·練習(xí)·小組討論·體驗(yàn)教學(xué)·教練式訓(xùn)練·角色演練·案例分析628658953
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中層管理-金融消保管理進(jìn)行時(shí) 07.02
《金融消保管理進(jìn)行時(shí)》【課程背景】在銀行競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化的時(shí)代,客戶對(duì)銀行服務(wù)的要求越來(lái)越高,而服務(wù)期望值的升高往往伴隨著滿意度的下降。課程通過(guò)監(jiān)管令、數(shù)據(jù)分析和案例討論等,結(jié)合網(wǎng)點(diǎn)金融消保服務(wù)現(xiàn)實(shí)情況,指出銀行在金融消保服務(wù)意識(shí)、企業(yè)文化建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制等方面存在的不足,提出健全金融消保工作機(jī)制、如何融合監(jiān)管之力,做實(shí)消費(fèi)者權(quán)益保障等對(duì)策給予方法和策略?!?/p>
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《5G時(shí)代數(shù)字化新零售銀行智慧轉(zhuǎn)型》課程背景:2020,作為百年未遇大變局之年,足以重新書寫歷史的記憶。2020發(fā)生的種種變化與萬(wàn)象百態(tài),使每一個(gè)地球人都處在巨大沖擊的漩渦中,更需要我們對(duì)過(guò)去的反思和對(duì)未來(lái)的預(yù)測(cè)展望。2020也許是全球社會(huì)發(fā)展的一個(gè)分水嶺,難以阻斷的疫情將可能長(zhǎng)期影響我們的生活方式,科技正在成為無(wú)冕之王,未來(lái)我們生活行為和社會(huì)意識(shí)將改變,新
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《Bank3.0到4.0的網(wǎng)點(diǎn)精細(xì)化管理》一、課程背景隨著Bank3.0到4.0時(shí)代來(lái)臨,客戶到底需要什么?什么樣的服務(wù)方式才是客戶所需要的?銀行應(yīng)該回歸到什么初心,如何直擊客戶內(nèi)心最深處的需求,讓客戶能夠接受4.0時(shí)代的服務(wù)方式。而智能化的來(lái)臨,智能柜臺(tái)推廣下各崗位廳堂人員的新工作能力打造,已經(jīng)成為當(dāng)下銀行驅(qū)動(dòng)網(wǎng)點(diǎn)智慧升級(jí)的重點(diǎn)管理方向。因此,在3.0向4
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《從銀保監(jiān)會(huì)9號(hào)令和人行5號(hào)令看客戶投訴訴障速?zèng)Q》【課程背景】在銀行競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化的時(shí)代,客戶對(duì)銀行服務(wù)的要求越來(lái)越高,而服務(wù)期望值的升高往往伴隨著滿意度的下降。課程通過(guò)監(jiān)管令、數(shù)據(jù)分析和案例討論等,結(jié)合網(wǎng)點(diǎn)金融消保服務(wù)現(xiàn)實(shí)情況,指出銀行在金融消保服務(wù)意識(shí)、企業(yè)文化建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制等方面存在的不足,提出健全金融消保工作機(jī)制、如何融合監(jiān)管之力,做實(shí)消費(fèi)者權(quán)益
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《金融消保服務(wù)amp;轉(zhuǎn)訴為金》---金融消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)服務(wù)管理與客戶投訴管理【課程背景】在銀行競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化的時(shí)代,客戶對(duì)銀行服務(wù)的要求越來(lái)越高,而服務(wù)期望值的升高往往伴隨著滿意度的下降。金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)明確指出,金融消保工作在金融領(lǐng)域發(fā)揮了“減震器”和“舒壓閥”的基礎(chǔ)性作用,金融消費(fèi)投訴管理并非獨(dú)立于金融機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),而是整體經(jīng)營(yíng)鏈條的有機(jī)組成部分。因此,
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金融消保與訴障速?zèng)Q 07.02
《金融消保amp;訴障速?zèng)Q》---廳堂金融消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)服務(wù)管理與客戶投訴處理【課程背景】在銀行競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化的時(shí)代,客戶對(duì)銀行服務(wù)的要求越來(lái)越高,而服務(wù)期望值的升高往往伴隨著滿意度的下降。課程通過(guò)數(shù)據(jù)和案例分析了網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)現(xiàn)實(shí)情況,指出銀行在金融消保服務(wù)意識(shí)、企業(yè)文化建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制等方面存在的不足,提出健全金融消保工作機(jī)制、如何融合監(jiān)管之力,做實(shí)消費(fèi)者權(quán)
講師:封冰斐詳情
廳堂服務(wù)投訴預(yù)防與投訴處理 07.02
《銀行廳堂金融消保服務(wù)管理》---廳堂服務(wù)投訴預(yù)防與投訴處理【課程背景】在銀行競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化的時(shí)代,客戶對(duì)銀行服務(wù)的要求越來(lái)越高,而服務(wù)期望值的升高往往伴隨著滿意度的下降。課程通過(guò)監(jiān)管令、數(shù)據(jù)分析和案例討論等,結(jié)合網(wǎng)點(diǎn)金融消保服務(wù)現(xiàn)實(shí)情況,指出銀行在金融消保服務(wù)意識(shí)、企業(yè)文化建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制等方面存在的不足,提出健全金融消保工作機(jī)制、如何融合監(jiān)管之力,做實(shí)
講師:封冰斐詳情
《網(wǎng)點(diǎn)360°服務(wù)創(chuàng)新與金融消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)》【課程背景】在銀行競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化的時(shí)代,客戶對(duì)銀行服務(wù)的要求越來(lái)越高,而服務(wù)期望值的升高往往伴隨著滿意度的下降。在銀行業(yè)越來(lái)越激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,銀行網(wǎng)點(diǎn)功能在逐步轉(zhuǎn)型,從結(jié)算型網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)向綜合服務(wù)營(yíng)銷型網(wǎng)點(diǎn)。網(wǎng)點(diǎn)的轉(zhuǎn)型必將對(duì)金融消保、風(fēng)險(xiǎn)及內(nèi)控進(jìn)行嚴(yán)格管理的同時(shí),提升網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)能力和銷售能力,有效提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度,網(wǎng)
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