《課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目》

  培訓(xùn)講師:周家棟

講師背景:
周家棟文案寫作、檔案管理行政管理講師前哨|混合學(xué)習(xí)實(shí)驗(yàn)室創(chuàng)始人、創(chuàng)新學(xué)習(xí)工程師(i-TTT?)首席導(dǎo)師國(guó)內(nèi)首批微課程設(shè)計(jì)講師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師管理訓(xùn)練與課程開(kāi)發(fā)項(xiàng)目導(dǎo)師七步入微?、七步拍案?、七步出師?品牌版權(quán)課程原創(chuàng)作者中國(guó)政法大學(xué)商學(xué)院碩士畢 詳細(xì)>>

周家棟
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《課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目》詳細(xì)內(nèi)容

《課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目》

27305317500敏捷開(kāi)發(fā)需求
典型特征
客戶“很急”、學(xué)員“很忙”,需要在短時(shí)間批量開(kāi)發(fā)或迭代培訓(xùn)課程
核心優(yōu)勢(shì)
?有“開(kāi)發(fā)?冊(cè)”全?具化教學(xué)實(shí)現(xiàn)100%實(shí)操落地;
借助新科技系統(tǒng)(?研系統(tǒng)+智能?具)?動(dòng)?成PPT課件提?50%做課效率
豐富的混合學(xué)習(xí)項(xiàng)?經(jīng)驗(yàn)達(dá)成同等效果可減少?授1~2天
精品課程需求
典型特征
要求“很?”、學(xué)員“很?”,需要打磨?標(biāo)準(zhǔn)、可在企業(yè)傳承的課程
核心優(yōu)勢(shì)
?客?綱、?課?綱,100%定制專屬課程內(nèi)容
講師團(tuán)隊(duì)在?對(duì)?咨詢輔導(dǎo)上經(jīng)驗(yàn)?常豐富
精細(xì)化設(shè)計(jì)?授前賦能計(jì)劃,顧問(wèn)重復(fù)介?個(gè)性輔導(dǎo),提供直接可?的開(kāi)發(fā)資料
精品課程需求
典型特征
?個(gè)項(xiàng)?、多項(xiàng)產(chǎn)出,不僅?授課程包,還要產(chǎn)出直播課件、錄播微課等
核心優(yōu)勢(shì)
定制專屬?案,將客戶的多種產(chǎn)出需求進(jìn)?融合??拼湊,實(shí)現(xiàn)真正的?次性產(chǎn)出
微課、PPT課件等?耗時(shí)產(chǎn)出,我們有“極簡(jiǎn)?案”,實(shí)現(xiàn)多元產(chǎn)出
15240373380講師團(tuán)隊(duì)具備同時(shí)輔導(dǎo)課程開(kāi)發(fā)、經(jīng)驗(yàn)萃取、微課設(shè)計(jì)、演繹表達(dá)及直播課的能?
核?優(yōu)勢(shì):同等項(xiàng)?產(chǎn)?,能節(jié)省客戶1~2天?授時(shí)間
版權(quán)課程 2014年?今8年市場(chǎng)驗(yàn)證認(rèn)可,獲得兩張版權(quán)證書(shū)
團(tuán)隊(duì)?量 ?個(gè)?講師單兵作戰(zhàn),研發(fā)、運(yùn)營(yíng)實(shí)?強(qiáng)?
線上資源 全系項(xiàng)??持線上訓(xùn)練營(yíng)、混合學(xué)習(xí)項(xiàng)?
技術(shù)優(yōu)勢(shì) 針對(duì)學(xué)員易耗時(shí)環(huán)節(jié)?研軟件系統(tǒng)助?,提?效率
贈(zèng)視頻課 向客戶贈(zèng)送PPT制作、公眾表達(dá)等視頻課源?件,企業(yè)內(nèi)部永久
免費(fèi)使?
0704215課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)
內(nèi)訓(xùn)師綜合培養(yǎng)
講師?賽輔導(dǎo)
外部參賽輔導(dǎo)
?管?對(duì)?輔導(dǎo)
514352957830?授培訓(xùn)班:彈性設(shè)計(jì) 隨堂產(chǎn)出
混合學(xué)習(xí)班:線上線下 完美結(jié)合(可節(jié)省?授1~2天)
在線訓(xùn)練營(yíng):全程線上 媲美線下
錄播視頻課:視頻微課 永久授權(quán)
講師認(rèn)證班:開(kāi)放版權(quán) 轉(zhuǎn)訓(xùn)?選
146055078095推薦2~3天
222257473950有課程開(kāi)發(fā)需求企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師
將根據(jù)不同需求、不同基礎(chǔ)、不同?業(yè)、不同崗位定制?案
center3122930righttop(以3天產(chǎn)出標(biāo)準(zhǔn)課程包為例,具體安排不同項(xiàng)?會(huì)有差異,僅供參考)
left1710055left0【2h】
【問(wèn)題點(diǎn)】
?堂好課是如何煉成的?
為什么必須先要“畫(huà)個(gè)圈”?
【知識(shí)點(diǎn)】
好師好課:好講師好課程七個(gè)習(xí)慣
整體流程:課程開(kāi)發(fā)的步驟與要點(diǎn)
六個(gè)要素:澄清六要素課程畫(huà)個(gè)圈
需求分析:課程就是產(chǎn)品,?戶思維?上
包裝題?:吸引?的題?,只做對(duì)了?半
【任務(wù)卡】
界定個(gè)?課題?向
right292100【3h】
【問(wèn)題點(diǎn)】
好課程的核?是什么?
如何萃取出?貨知識(shí)?
【知識(shí)點(diǎn)】
萃取內(nèi)容:三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)搭框架,初步萃取成?綱.
提煉?貨:?貨知識(shí)有特點(diǎn),內(nèi)容為王不過(guò)時(shí)
深挖細(xì)節(jié):兩個(gè)原則定標(biāo)準(zhǔn),七何分析挖細(xì)節(jié)
四種來(lái)源:萃取課程知識(shí)點(diǎn),四種渠道組合拳
【任務(wù)卡】
確定課程2~3級(jí)?綱
細(xì)化課程知識(shí)點(diǎn)
left1838960【1h】
【問(wèn)題點(diǎn)】
知識(shí)記不住,完全是學(xué)員的問(wèn)題?
課程不?動(dòng),完全是演繹的問(wèn)題?
【知識(shí)點(diǎn)】
萃取5.0:怎樣的知識(shí)才是好知識(shí)
腦友好型:?腦喜歡接受怎樣的課程內(nèi)容?
記憶線索:五種“建?!?法,“串聯(lián)”課程內(nèi)容
【任務(wù)卡】
優(yōu)化課程知識(shí)點(diǎn)
課程內(nèi)容萃取定稿
left1854835【2h】
【問(wèn)題點(diǎn)】
為什么缺少?法的課程會(huì)?效?
談到教學(xué)?法,就是舉例提問(wèn)?
【知識(shí)點(diǎn)】
核??法:以學(xué)員為中?的教學(xué)?法設(shè)計(jì)
righttop基本?法:講解常規(guī)知識(shí),三個(gè)基礎(chǔ)步驟
案例分析:只有枯燥講解,沒(méi)有枯燥內(nèi)容
【任務(wù)卡】
設(shè)計(jì)教學(xué)步驟
left6514465課件制作初稿(教學(xué)?法可以直接在課件中)【2h】
【問(wèn)題點(diǎn)】
為什么參與如此重要?
如何增強(qiáng)課堂參與度?
【知識(shí)點(diǎn)】
設(shè)計(jì)參與:學(xué)習(xí)?字塔圖,竟有三個(gè)結(jié)論
形象表達(dá):如何有效運(yùn)?形象化素材
活動(dòng)設(shè)計(jì):如何設(shè)計(jì)導(dǎo)?活動(dòng)、參與活動(dòng)、回顧活動(dòng)
【任務(wù)卡】
完成教學(xué)?法設(shè)計(jì)
left570230課件制作?稿/完成??內(nèi)容【2h】
【問(wèn)題點(diǎn)】
為什么領(lǐng)導(dǎo)討厭“?圖少字”的PPT?
如何提?課件制作的效率?
【知識(shí)點(diǎn)】
?效制作:快速制作課件的五個(gè)步驟
優(yōu)化技巧:優(yōu)化課件的7個(gè)技巧
完整課包:如何完成講師?冊(cè)等課程包附件
【任務(wù)卡】
完成PPT課件成品
輔導(dǎo):課件初稿展示與輔導(dǎo)(1.5h)
試講課程:殘缺藝術(shù)勤迭代
left-121920【1.5h】
【問(wèn)題點(diǎn)】
為什么課程是殘缺的藝術(shù)?
如何?我試講糾錯(cuò)與改進(jìn)?
【知識(shí)點(diǎn)】
試講課程:試講課程?法與注意事項(xiàng)
?我糾錯(cuò):三個(gè)步驟,找準(zhǔn)課程問(wèn)題
說(shuō)課介紹:5~8分鐘展示??的課程
刻意練習(xí):精進(jìn)迭代追求完美藝術(shù)品
【任務(wù)卡】
試講或者展示(可能部分任務(wù)需安排在培訓(xùn)后)
輔導(dǎo):優(yōu)化課件、完善課程包,或課件說(shuō)課展示/依項(xiàng)?調(diào)整(1.5h)

 

周家棟老師的其它課程

經(jīng)驗(yàn)萃取與案例呈現(xiàn)_線上訓(xùn)練營(yíng)解決客戶什么問(wèn)題?萃取項(xiàng)目一定要“接地氣”典型特征客戶期望項(xiàng)目產(chǎn)出經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蛘嬲行涞?,而不是外觀形式好看我們的核心優(yōu)勢(shì)課程的重點(diǎn)正是“萃取有效經(jīng)驗(yàn)”模塊,“精萃+深萃+提純”占最大教學(xué)篇幅自有“萃取手冊(cè)”全工具化教學(xué)實(shí)現(xiàn)100實(shí)操落地講師團(tuán)隊(duì)在一對(duì)一咨詢輔導(dǎo)上經(jīng)驗(yàn)非常豐富一客一綱、一課一綱,100定制專屬課程內(nèi)容不僅要萃取、更

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51435-444517780-10160落地應(yīng)?需求典型特征客戶期望項(xiàng)?產(chǎn)出經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蛘嬲行涞兀?不是外觀形式好看核心優(yōu)勢(shì)課程的重點(diǎn)正是“萃取有效經(jīng)驗(yàn)”模塊,“精萃+深萃+提純”占最?教學(xué)篇幅?有“萃取?冊(cè)”全?具化教學(xué)實(shí)現(xiàn)100實(shí)操落地講師團(tuán)隊(duì)在?對(duì)?咨詢輔導(dǎo)上經(jīng)驗(yàn)?常豐富?客?綱、?課?綱,100定制專屬課程內(nèi)容多元產(chǎn)出需求典型特征?個(gè)項(xiàng)?、多項(xiàng)產(chǎn)出

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課程內(nèi)化、轉(zhuǎn)訓(xùn)及講師認(rèn)證什么是轉(zhuǎn)訓(xùn)、認(rèn)證?不是所有企業(yè)都需要進(jìn)行轉(zhuǎn)訓(xùn)、認(rèn)證計(jì)劃,先來(lái)看如下四家企業(yè)的情況:?A企業(yè)在一次微課開(kāi)發(fā)項(xiàng)目中,某大型企業(yè)不僅期望產(chǎn)出微課,還希望這些內(nèi)訓(xùn)師能夠在各自分公司進(jìn)行進(jìn)行內(nèi)部轉(zhuǎn)訓(xùn)。且這些轉(zhuǎn)訓(xùn)不僅僅停留在概念講解上,而且同時(shí)具備輔導(dǎo)能力,即轉(zhuǎn)訓(xùn)同樣需要產(chǎn)出成果?B企業(yè)在一次課程開(kāi)發(fā)項(xiàng)目中,不僅期望培養(yǎng)人、產(chǎn)出課,還希望固化一套

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課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)_線上訓(xùn)練營(yíng)解決客戶什么問(wèn)題?敏捷開(kāi)發(fā)需求典型特征客戶“很急”、學(xué)員“很忙”,需要在短時(shí)間批量開(kāi)發(fā)或迭代培訓(xùn)課程我們的核心優(yōu)勢(shì)自有“開(kāi)發(fā)手冊(cè)”全工具化教學(xué)實(shí)現(xiàn)100實(shí)操落地;借助新科技系統(tǒng)(自研系統(tǒng)+智能工具)自動(dòng)生成PPT課件提高50做課效率通過(guò)游戲化教學(xué)設(shè)計(jì),改變?cè)小爸v課+作業(yè)”舊模式,采用“完成關(guān)卡挑戰(zhàn)+輸出美好作品”的新模式精品課程需

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內(nèi)訓(xùn)師大賽咨詢項(xiàng)目為什么要通過(guò)大賽的形式?以大賽形式帶動(dòng)培訓(xùn)項(xiàng)目,將促進(jìn)企業(yè)人才選拔和經(jīng)驗(yàn)沉淀,從而讓傳承更到位。大賽的任務(wù)導(dǎo)向、階段輸出,讓培訓(xùn)與業(yè)務(wù)結(jié)合更緊密,其有效性已被廣泛證明大賽的競(jìng)爭(zhēng)特點(diǎn)、篩選機(jī)制,有助于學(xué)員的自主參與,培養(yǎng)人水平更高、交付物質(zhì)量上乘大賽的規(guī)則可變、形式靈活,使得項(xiàng)目可以“花樣設(shè)計(jì)”,學(xué)員參與更強(qiáng)、產(chǎn)出更多樣我們能提供咨詢服務(wù)的?

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13970-43815left57150學(xué)員基礎(chǔ)不一,怎么辦?典型特征參訓(xùn)學(xué)員很多,基礎(chǔ)不一,但又期望高覆蓋率產(chǎn)出核心優(yōu)勢(shì)一次課程、三階產(chǎn)出,針對(duì)不同基礎(chǔ)學(xué)員進(jìn)行差異化教學(xué)設(shè)計(jì),但整體教學(xué)進(jìn)度相同針對(duì)初階:基礎(chǔ)薄弱,提供專門定制的“極簡(jiǎn)一鍵模板”和“智能錄制”兩種捷徑,只要會(huì)用智能手機(jī)、會(huì)用電腦,就能同步完成針對(duì)中階:基礎(chǔ)一般,提供“速套模板”,隨堂進(jìn)行組合

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混合學(xué)習(xí)項(xiàng)目規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)解決客戶什么問(wèn)題?企業(yè)對(duì)內(nèi)訓(xùn)師的培養(yǎng)可以再細(xì)分為三個(gè)維度,或者對(duì)于大型企業(yè)需要三種內(nèi)訓(xùn)師:側(cè)重講授引導(dǎo)的授課演繹培訓(xùn)師側(cè)重知識(shí)萃取的課程萃取開(kāi)發(fā)師側(cè)重項(xiàng)目規(guī)劃的學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)師企業(yè)通過(guò)傳統(tǒng)TTT、演繹技能、直播技巧等課程,賦能“授課演繹培訓(xùn)師”,通過(guò)經(jīng)驗(yàn)萃取、課程開(kāi)發(fā)、微課設(shè)計(jì)等課程,賦能“課程萃取開(kāi)發(fā)師”。那么針對(duì)學(xué)習(xí)項(xiàng)目規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)的“

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13335-1206500?得好、講不好典型特征做業(yè)務(wù)做得好,上講臺(tái)只會(huì)念,急需從“游擊隊(duì)內(nèi)訓(xùn)師”到“正規(guī)軍內(nèi)訓(xùn)師”核心優(yōu)勢(shì)?有“演繹訓(xùn)練?冊(cè)”全場(chǎng)景演練,實(shí)現(xiàn)100技能復(fù)制;依據(jù)“刻意練習(xí)”原理,靠“有效反饋”不盲?“苦練”有經(jīng)驗(yàn)、需拔?典型特征授課經(jīng)驗(yàn)豐富,案例講解?動(dòng),如何從“優(yōu)秀”到“卓越”快速拔?授課技術(shù)核心優(yōu)勢(shì)模塊化教學(xué)設(shè)計(jì),缺哪?補(bǔ)哪?,迅速針

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教學(xué)與演繹技術(shù)_線上訓(xùn)練營(yíng)解決客戶什么問(wèn)題?干得好、講不好典型特征做業(yè)務(wù)做得好,上講臺(tái)只會(huì)念,急需從“游擊隊(duì)內(nèi)訓(xùn)師”到“正規(guī)軍內(nèi)訓(xùn)師”我們的核心優(yōu)勢(shì)自有“演繹訓(xùn)練手冊(cè)”全場(chǎng)景演練,實(shí)現(xiàn)100技能復(fù)制;依據(jù)“刻意練習(xí)”原理,靠“有效反饋”不盲目“苦練”有經(jīng)驗(yàn)、需拔高典型特征授課經(jīng)驗(yàn)豐富,案例講解生動(dòng),如何從“優(yōu)秀”到“卓越”快速拔高授課技術(shù)我們的核心優(yōu)勢(shì)模塊化

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內(nèi)訓(xùn)師提效工具百寶箱以場(chǎng)景為導(dǎo)向、以提效為?標(biāo),??好?具傾囊相授13個(gè)細(xì)分場(chǎng)景、35個(gè)絕妙?具,打包學(xué)習(xí)?次都搞定本課程適合于:各種層級(jí)內(nèi)訓(xùn)師時(shí)?靈活,推薦0.51天,3?時(shí)講解+3?時(shí)實(shí)操。?授或線上均可,推薦線上。?授提供操作指引,線上提供錄屏回看。不論基礎(chǔ),保證學(xué)會(huì)。提示:所列?具僅供參考,隨時(shí)可能有更好的?具替換或新增。備課?具篇教學(xué)時(shí)間占?約35

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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