管理者的情商影響力課程

  培訓(xùn)講師：單蘭勇

講師背景：
單蘭勇　老師SHANLY◆國家二級心理咨詢師◆中科院心理研究所注冊EAP咨詢師、簽約咨詢師◆清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特聘講師◆中國人力資源開發(fā)研究會特聘專家◆中國中小企業(yè)競爭力工程特聘講師◆中央電視臺經(jīng)濟(jì)頻道《勞動與就業(yè)》欄目嘉賓◆青年學(xué)苑頻道 詳細(xì)>>

單蘭勇
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管理者的情商影響力課程詳細(xì)內(nèi)容

管理者的情商影響力課程

管理者的情商影響力
課程大綱：
1. 破冰和熱身，訓(xùn)練導(dǎo)入
※ 職場情緒資本，快樂就是生產(chǎn)力
← 樂在工作四個(gè)基礎(chǔ)
2. 情商究竟為何物？認(rèn)識情緒，全面了解情商(EQ)
1. 情緒聊天室:何為情緒？情緒何來？
2. 情緒的類型、影響和回饋
3. 不良情緒對個(gè)體健康和企業(yè)的影響
4. EQ究竟是什么？情商的概念、內(nèi)涵與作用、EQ自測
5. IQ與EQ的四種組合
3. 高情商領(lǐng)導(dǎo)者的影響力：領(lǐng)導(dǎo)者的3Q模型，情商造就領(lǐng)導(dǎo)力
1. 管理者本身的情緒和行為表現(xiàn)對情緒管理的影響
2. 情商在領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)施過程中的作用
3. 利用情商開展領(lǐng)導(dǎo)工作：從權(quán)利到領(lǐng)導(dǎo)力
4. 管理者讀心術(shù)：上下級情商管理
※ 管理者一定要讀懂自己的“心”
※ 管理者更要讀懂員工的“心”
※ 管理者要輔導(dǎo)員工讀懂自己的“心”
4. 提升自己的情商：管理者的情商提升，緩解壓力，樂在工作
1. 情緒覺察：體察自己的情緒，高度的自我認(rèn)知，提升情緒敏感度
← 隨時(shí)隨地自我覺察自己情緒：了解人體處理情緒的器官以及反應(yīng)方式
← 情緒的鐘擺效應(yīng)
← 情緒的表達(dá)方式（從表情看心情）
2. 情商管理：管理自己的情緒，做情緒的主人
← 操之在我，做自己的主人
← 情緒疏解方式：適當(dāng)表達(dá)自己的情緒
← 負(fù)面情緒的處理：消除不良情緒的方法
← 增強(qiáng)正面情緒：自我調(diào)整，自我激勵(lì)、駕馭情緒的有效方法
← 強(qiáng)化個(gè)人正向情緒
3. 識別他人情緒，提升溝通技巧
← 識別他人的情緒（同理心、移情）
4. 情緒資本：EQ在管理工作中的應(yīng)用，建立良好的人際關(guān)系人際支持
※
和諧的團(tuán)隊(duì)，離不開情商；穩(wěn)固的團(tuán)隊(duì)，離不開情商；人心理順了，事情也
就順利了；目標(biāo)也好達(dá)成了；人才也就留住了；管理也就輕松些了
← 管理者的情商提升，緩解壓力，樂在工作
← EQ的最高風(fēng)范——負(fù)起責(zé)任與培養(yǎng)自信
5. 情商修煉：塑造陽光心態(tài)
※ 心態(tài)的力量，塑造陽光心態(tài)，有效解決壓力
← 幸福的真諦：活在當(dāng)下，工作與生活平衡藝術(shù)
← 塑造陽光心態(tài)十大工具
5. 國學(xué)中的情商：大道至簡的情商境界
6. 課程總結(jié)

 

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