《陽光心態(tài)與壓力共舞(3天)》

  培訓(xùn)講師:嚴(yán)紅艷

講師背景:
嚴(yán)紅艷老師職業(yè)化訓(xùn)練提升專家國際教練學(xué)總會(huì)(IAC)認(rèn)證教練4D領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證授權(quán)導(dǎo)師曾任:美國友邦保險(xiǎn)業(yè)務(wù)總監(jiān)(全球500強(qiáng)企業(yè))曾任:英國保誠集團(tuán)經(jīng)理人計(jì)劃主任教練(全球500強(qiáng)企業(yè))曾任:加拿大宏利金融培訓(xùn)經(jīng)理(全球500強(qiáng)企業(yè))曾任:美 詳細(xì)>>

嚴(yán)紅艷
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《陽光心態(tài)與壓力共舞(3天)》詳細(xì)內(nèi)容

《陽光心態(tài)與壓力共舞(3天)》

陽光心態(tài)與壓力共舞

課程背景:
這是一個(gè)最好的時(shí)候代,也是一個(gè)最差的時(shí)代 —— 狄更斯
現(xiàn)代社會(huì),在讓我們享受科技發(fā)展帶來的諸多便捷和舒適的同時(shí),也給我們帶來了很多
的煩惱和困惑。
在中國,職場每天會(huì)產(chǎn)生5000個(gè)職業(yè)病人;抑郁癥患者每年增加1.3%。我們的物質(zhì)在豐
富化,心靈卻在沙漠化。由此可見,不良情緒會(huì)引起人體各個(gè)系統(tǒng)的功能紊亂,從而產(chǎn)
生一系列的心身疾病。而現(xiàn)代社會(huì)情緒性疾病的多發(fā)給我們敲響了另一個(gè)警鐘,那就是
保證身體的健康,除了加強(qiáng)體育鍛煉之外,保持情緒的穩(wěn)定也是至關(guān)重要的一方面。
提升工作績效,從調(diào)整心態(tài),管理情緒開始,“有開心的員工,才有滿意的顧客”。本課
程不僅僅提供情緒管理的技巧,更注重于心靈的建設(shè),切實(shí)幫助學(xué)員改善自我意識(shí),人
際關(guān)系,實(shí)現(xiàn)自我激勵(lì),從而達(dá)到心理素質(zhì)提升的目的。

課程收益:
?
了解思維形成的根源,提升正面思維能力,化消極為積極,轉(zhuǎn)化內(nèi)心積怨,釋放壓力,
增強(qiáng)正能量;
? 了解自我性格、認(rèn)知與壓力模式及身心健康的關(guān)系。
? 提升自我覺察能力,防患于未然,將情緒的負(fù)能量化解于毫末。
?
學(xué)習(xí)接納自己的不完美,悅納自己和身邊的一切,讓心靈獲得更多的自由,活得更輕松
、快樂、成功;
? 提升職業(yè)幸福感,增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)、下屬、同事、客戶的關(guān)系;
? 認(rèn)識(shí)生活習(xí)慣、健康與壓力間的關(guān)聯(lián),從實(shí)踐中自我了解。
? 改善自我應(yīng)對壓力之反應(yīng),營造身心健康之生活風(fēng)格
? 透7個(gè)工具,學(xué)習(xí)情緒與壓力管理方法

課程時(shí)間:3天,6小時(shí)/天
授課對象:期望走出心理困擾、擺脫職場焦慮、建構(gòu)和諧人際關(guān)系、追求自我心靈成長
的職業(yè)人士

第一章:心理決定健康,關(guān)愛心靈成長
21世紀(jì)最嚴(yán)重的疾病不是癌癥,也不是心血管等身體上的疾病,而是心理疾病。
——中國文化國學(xué)大師:南懷瑾
1.真正的健康應(yīng)從“心”開始
2.關(guān)愛自我的心靈世界
3.病非“從口入”而是“由心生”
4.現(xiàn)代社會(huì)情緒性疾病高發(fā)
5.抑郁癥的的真相是什么?
6.哪些人更容易患抑郁癥?
7.性格也會(huì)影響人的健康狀態(tài)
8.良好的心態(tài)是健康的一半

第二章:正視情緒影響,保護(hù)身體健康
現(xiàn)代醫(yī)學(xué)研究證明:人體76%的疾病都屬于情緒性疾病。不良情緒會(huì)引起人體各個(gè)系統(tǒng)的
功能紊亂,從而產(chǎn)生一系列的心身疾病。
1.別讓不良情緒要了你的命
2.別因緊張而導(dǎo)致頭疼頻繁發(fā)作
3.性格過分敏感容易導(dǎo)致哮喘病
4.不良心態(tài)容易引起厭食癥
5.情緒多變會(huì)導(dǎo)致消化性潰瘍
6.情緒不穩(wěn)容易引起情緒性腹瀉
7.避免因情緒引發(fā)的月經(jīng)病
8.憂郁可能導(dǎo)致急性心肌梗塞

第三章:情緒就是能量,管理情緒轉(zhuǎn)向正能量
情緒是流動(dòng)的能量,能量不能消失,只能轉(zhuǎn)化,轉(zhuǎn)化能量的方法就是從消極思想轉(zhuǎn)向積
極思想。
1.什么是情緒?人有哪些情緒?
2.情緒是怎么產(chǎn)生的?
3.情緒沒有缺點(diǎn),只有特點(diǎn)
4.情緒沒有好壞,情緒的產(chǎn)生提醒我們需要解決的問題
5.負(fù)面情緒帶來的正面影響
6.情緒是流動(dòng)的能量
7.能量流動(dòng)的規(guī)律是什么
8.情緒是能量的發(fā)動(dòng)機(jī)
9.情緒不是隨便“鬧”的
10.情緒決定我們的行為
11.持續(xù)的行為產(chǎn)生最終的后果
12.情緒不在對錯(cuò),情緒重在管理。

第四章:學(xué)會(huì)調(diào)控情緒,保持淡定心緒
每個(gè)人都有情緒,情緒與生俱來。情緒可以致病,情緒也可以治病。
1.情緒是能量,思想是按鈕,情緒受思想的支配。
2.情緒影響人的行為
3.習(xí)慣性的行為決定人生的結(jié)果
4.想法改變,情緒改變
5.用從容的態(tài)度來緩解緊張
6.充滿自信就不會(huì)焦慮不安
7.不給自己強(qiáng)加深深的負(fù)罪感
8.學(xué)會(huì)愛自己是成長的開始
9.心情淡定才能使你更健康

第五章:性格決定命運(yùn),修復(fù)人格缺陷
“播下一個(gè)動(dòng)作,你將收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,你將收獲一種性格;播下一種性格
,你將收獲一種命運(yùn)?!? ——美國著名心理學(xué)家威廉·詹姆士
1.好性格決定圓滿人生
2.好性格利于收獲良好人緣
3.好性格有利于職業(yè)發(fā)展
4.好性格能夠促進(jìn)婚姻幸福
5.性格的形成與童年成長的經(jīng)歷有關(guān)
6.好性格是可以修成的
7.改變性格從改變習(xí)慣開始
8.改變性格的兩種方法
9.固執(zhí)并不是真正的執(zhí)著
10.讓生命不要再浮躁不安

第六章:心態(tài)決定人生,微笑面對一切
積極的人像太陽,照到哪里哪里亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣。態(tài)度不一樣,
人生結(jié)局也不一樣。
1.你最敬佩的偉大人物是哪些?
2.他們有什么特質(zhì)?
3.是什么決定他們成功?
4.態(tài)度主宰我們的人生
5.幸福感的產(chǎn)生源自平和的心態(tài)
6.種善因得善果,種惡因得惡果
7.活在當(dāng)下,積極進(jìn)取方有所取
8.人生是一連竄的選擇
9.變“不可能”為“不,可能”
10.愛與感恩是力量的源頭

第七章:提升心理容量,情商勝于智商
人的成功,20%取決于智商,80%取決于情商。要想幸福成功,人的性格內(nèi)向外向,都是
表象,情商高才是真相。
1.人生不如意事十之八九
2.情商決定人的幸福成功
3.面對困難情商高者選擇熬,情商低者選擇逃
4.情商的本質(zhì)就是對情緒的管理
5.對自己和他人情緒的有效覺察
6.覺察情緒,化解情緒的五步法
7.先做人,后做事
8.做人要有同理心
9.凡事有從共同利益出發(fā)
10.懂得低頭才能最終出頭
11.難得糊涂才是真清醒
12.不為失敗找借口,只為成功找方法

第八章:習(xí)慣決定命運(yùn),好習(xí)慣好擁抱健康人生
習(xí)慣決定命運(yùn),成功緣于習(xí)慣,失敗也是緣于習(xí)慣,習(xí)慣決定人一生的成敗。
——《高效能人士的7個(gè)習(xí)慣》作者:史蒂芬·柯維
1.習(xí)慣決定人一生的命運(yùn)
2.習(xí)慣性的想法就是我們的信念
3.好習(xí)慣與壞習(xí)慣的影響
4.解決問題的第一步在于改變我們的習(xí)慣,改變我們的影響途徑
5.消極被動(dòng)對個(gè)人成長和人際關(guān)系的危害
6.習(xí)慣是怎么形成的
7.積極主動(dòng)的人專注于影響圈
8.如何擴(kuò)大你的影響范圍
9.改變壞習(xí)慣的途徑
10.要培養(yǎng)哪些好習(xí)慣?


第九章:輕松緩解壓力,人生才能更給力
壓力是彈簧,你弱它就強(qiáng)。壓力壓力,越壓越有力。
1.生活中隨處可見壓力
2.適當(dāng)?shù)膲毫ξ覀兊暮锰?br /> 3.壓力太大我們誰也吃不消
4.心理壓力從哪兒來的?
5.是事實(shí)讓你有壓力?還是想法讓你有壓力?
6.把壓力控制在合理的范圍內(nèi)
7.測測你的壓力有多大?
8.適時(shí)地釋放心中的壓力
9.個(gè)案處理:壓力現(xiàn)場解壓疏導(dǎo)
10.化解家庭與事業(yè)兩難的尷尬
11.六個(gè)工具輕松掌握解壓技巧及訓(xùn)練
12.平衡減壓法
13.運(yùn)動(dòng)減壓法
1)渲泄減壓法
2)內(nèi)觀減壓法
3)寵物減壓法
4)冥想減壓法

 

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魔法情緒壓力管理訓(xùn)練課程背景:據(jù)世界衛(wèi)生組織統(tǒng)計(jì):全球完全沒有心理疾病的人口比例只有9.5;職場上的人70不快樂;90的人是“祥林嫂”;90的人討厭辦公室文化;90的人處于亞健康狀態(tài);94的人不喜歡自己的工作;人的疾病75由情緒引起,在中國,職場每天會(huì)產(chǎn)生5000個(gè)職業(yè)病人;抑郁癥患者每年增加1、3。我們的物質(zhì)在豐富化,心靈卻在沙漠化。“有開心的員工,才有滿

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《優(yōu)秀管理者職業(yè)素養(yǎng)提升》課程背景:作為一名優(yōu)秀的主管,既要完成公司與上級交給的目標(biāo)與任務(wù),還要找準(zhǔn)自身的定位,通過自我的改變與成長,成為員工的正面能量的來源和激發(fā)者,使所管理的員工快樂、服從、有效地執(zhí)行任務(wù)完成工作。在此當(dāng)中,如何打造高效的團(tuán)隊(duì)文化?讓團(tuán)隊(duì)的氣氛積極正面,愉悅健康,主管的自我修煉至關(guān)重要!負(fù)面的事件和想法往上走,正面消息和想法往下推,主管通

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