TTT?《四招備好課——課程開發(fā)的實(shí)用簡單技術(shù)》
TTT?《四招備好課——課程開發(fā)的實(shí)用簡單技術(shù)》詳細(xì)內(nèi)容
TTT?《四招備好課——課程開發(fā)的實(shí)用簡單技術(shù)》
陳全勝品牌課程
全勝TTT?《四招備好課——課程開發(fā)的實(shí)用簡單技術(shù)》
臺上一分鐘,臺下十年功。
把握核心點(diǎn),備課也輕松。
課程亮點(diǎn):
1.簡單:去復(fù)雜工具,留實(shí)用流程;
2.實(shí)用:短短幾天即可開發(fā)一門企業(yè)課程。
培訓(xùn)對象:企業(yè)專兼職培訓(xùn)師
教學(xué)時長:1天(6-7小時)
導(dǎo)師:陳全勝
教學(xué)大綱:
一、內(nèi)研現(xiàn)場定目標(biāo)——教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)
1.企業(yè)培訓(xùn)課程體系:適應(yīng)型、提升型、推廣型
2.課程開發(fā)的主要任務(wù):內(nèi)-外-兼-修
3.工作現(xiàn)場分析的步驟:誰,如何,為什么,要什么
4.用可觀察的行為動詞描述教學(xué)目標(biāo)
二、外萃經(jīng)驗(yàn)編大綱——教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)
1.萃取最佳實(shí)踐:A.找到內(nèi)部標(biāo)桿,B.搜尋外部經(jīng)驗(yàn)
2.教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì):A.技能性原則,B.整體性原則,C.直觀性原則,D.參與性原則,
3.案例的選擇:A.外部案例,B.內(nèi)部案例,C.類比故事
4.教學(xué)大綱的編排:“技能為主、知識為輔”的混合編排法
三、兼容講練定教法——教學(xué)方法設(shè)計(jì)
1.互動教學(xué)的本質(zhì):謀求知行合一
2.教學(xué)方法的類型:A.講授式,B.參與式,C.體驗(yàn)式,
3.教學(xué)方法設(shè)計(jì):與教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)資源匹配
4.互動教學(xué)設(shè)計(jì):A.變講為問,B.變問為練
5.教學(xué)過程設(shè)計(jì):A.一堂課,B.一個單元
四、修煉語言制課件——教學(xué)語言設(shè)計(jì)
1.技術(shù)技能課程的語言表達(dá)手法:概念標(biāo)識法,結(jié)構(gòu)圖示法,肢體演示法,舉例說明
法,數(shù)據(jù)說明法,類比說明法,口訣概括法
2.學(xué)員試講與點(diǎn)評指導(dǎo)
陳全勝老師的其它課程
四步開發(fā)好課程一汽大眾《技術(shù)類兼職培訓(xùn)師課程開發(fā)能力培訓(xùn)》課程方案一、課程簡介結(jié)合技術(shù)課程范例,學(xué)習(xí)“任務(wù)導(dǎo)向式”課程開發(fā)模型,按照目標(biāo)確定、內(nèi)容萃取、教法設(shè)計(jì)和課件制作的四步流程,有序、簡單、高效地開發(fā)課程。二、目標(biāo)人群技術(shù)類兼職培訓(xùn)師,每班限30人三、學(xué)習(xí)前提課前,學(xué)員嘗試制作一份PPT課件(課時限30-90分鐘)。四、課程時長共3天(18-21小時)。
講師:陳全勝詳情
最佳實(shí)踐萃取與企業(yè)微課開發(fā)陳全勝【課程特色】零基礎(chǔ)玩微課第一天學(xué),第二天做,第三天展播內(nèi)容來自企業(yè),視頻自己制作【課程收獲】微課選題聚焦企業(yè)現(xiàn)場要解決的具體問題。微課內(nèi)容反映企業(yè)員工獨(dú)特的工作智慧。微課教學(xué)方式體現(xiàn)多媒體演示的優(yōu)勢,觀賞性強(qiáng)。微課場景直觀,角色安排恰當(dāng)。微課素材豐富,旁白清晰,聲畫同步?!菊n程對象】企業(yè)教師、年度優(yōu)秀員工或管理人員、技術(shù)人員【
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課程快捷開發(fā)技術(shù)陳全勝【課程特色】備課三張表,快捷又高效【課程收獲】描述學(xué)員任務(wù)場景,收集困難困惑。課程聚焦當(dāng)前工作要解決的問題。課程內(nèi)容反映本企業(yè)員工的最佳實(shí)踐。課程目錄層次反映工作任務(wù)結(jié)構(gòu)。培訓(xùn)評估指標(biāo)緊扣關(guān)鍵的知識技能點(diǎn)。采用場景和體驗(yàn)來激活學(xué)習(xí)意愿。教學(xué)重點(diǎn)得到強(qiáng)調(diào),教學(xué)難點(diǎn)得到突破。教學(xué)素材充實(shí)、直觀。版式整齊,版面美觀,關(guān)鍵詞突出。【課程對象】企
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《微課設(shè)計(jì)與制作》課綱 06.13
課程特色零基礎(chǔ)玩微課第一天學(xué),第二天做,第三天展播內(nèi)容來自企業(yè),視頻自己制作《微課設(shè)計(jì)與制作》課程方案一、課程定位課程無微不至——微課設(shè)計(jì)與制作課程概況培訓(xùn)對象企業(yè)教師、年度優(yōu)秀員工或管理人員、技術(shù)人員,40人內(nèi)組織意圖將員工最佳實(shí)踐或企業(yè)知識制作成通過網(wǎng)頁或手機(jī)學(xué)習(xí)的微課。教學(xué)時長24小時(3天2晚)教學(xué)場所【理論課教室+學(xué)員自帶電腦】或【電腦教室】評估方
講師:陳全勝詳情
《微課制作培訓(xùn)方案》課綱 06.13
《無微不至——微課教學(xué)設(shè)計(jì)與五類微課制作》課程方案一、課程簡介在三天培訓(xùn)期間,借鑒微課范例,設(shè)計(jì)微課教案,搜集相關(guān)素材,使用易操作軟件,快速制作一款點(diǎn)擊率高的微課。0基礎(chǔ)做微課,第1天學(xué),第2天做,第3天播。二、目標(biāo)人群企業(yè)專兼職培訓(xùn)師,每班限30人三、學(xué)習(xí)前提1.工具準(zhǔn)備(1)電腦(每人一臺)、U盤(每人一個)、智能手機(jī)(每人一部),硬件檢測,軟件修復(fù)。(
講師:陳全勝詳情
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四步備好課TTT之課程開發(fā)培訓(xùn)方案一、課程簡介結(jié)合企業(yè)課程范例,學(xué)習(xí)“任務(wù)導(dǎo)向式”課程開發(fā)模型,按照聚焦、萃取、設(shè)計(jì)和制作的四步流程,在一周內(nèi)有序、簡單、高效地開發(fā)出“用得著、聽得懂、記得住、干得好”的課程。二、課程類屬TTT(培訓(xùn)師培訓(xùn))類三、培訓(xùn)目標(biāo)培訓(xùn)結(jié)束時,學(xué)員能夠完成企業(yè)年度培訓(xùn)課程計(jì)劃及具體一門課程的課程大綱、教案、PPT課件、講師手冊、學(xué)員手冊
講師:陳全勝詳情
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