設備采購風險規(guī)避

  培訓講師:夏冰

講師背景:
夏冰老師——實戰(zhàn)派設備問題解決專家經(jīng)驗感悟沉淀知行合一落地老師傳播知識我們傳授經(jīng)驗【講師介紹】二十多年設備領(lǐng)域的摸爬滾打,橫跨了幾十個專業(yè)領(lǐng)域,從基層到集團高層的錘打與磨練,從無序到領(lǐng)先的變革之痛,摸索出了一套行之有效的管理模式!通過親歷的 詳細>>

夏冰
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設備采購風險規(guī)避詳細內(nèi)容

設備采購風險規(guī)避

設備采購風險規(guī)避

剛買回來的設備不能充分發(fā)揮其效應甚至閑置,故障不斷,邊買邊改;

部門之間相互抱怨、指責;

采購人員不懂設備,設備人員消極參與,紀檢人發(fā)現(xiàn)不了問題;

能耗、備件、服務、不良率等等許多因素使運行成本躥升,一次性的“低成本投入”使降成本成為空談!

……

授課講師憑借多年設備采購、建廠經(jīng)驗,**親身體驗的一樁樁鮮活案例,將失敗與成功的經(jīng)驗進行提煉,帶領(lǐng)大家深入探討設備采購的種種風險及規(guī)避方法,在司空見慣的現(xiàn)象中反思,在習以為常的工作中頓悟!

主人到位

需求審查

·圍繞目標,不要圍繞責任

·圍繞結(jié)果,不要圍繞流程

·4X100接力的啟示

·全程協(xié)同一個目標

·以人為本,品德為先

案例:抵制誘惑

有溫濕度要求的車間在安裝空調(diào)、除濕機生產(chǎn)了四年后,突然提出濕度超標,申請增加除濕機,“理由充分”的申請一路綠燈到了采購部,被叫停時其背后的浪費讓人吃驚!

·否定需求,拓展思路

·任務升華,檢討思考

·分析需求,恰當定位

·合理預留,兼顧發(fā)展

練習:炒雞蛋

技術(shù)避險

商務避險

某公司的XX機一直依靠進口,國內(nèi)某廠家成功研制800T以下設備并經(jīng)實際驗證非常成功,長期依賴進口的局面終于打破,06年再次采購2400T設備遭到了慘敗……

·母本參照原則

·鎖定輸出原則

·事前論證原則

·綜合評定原則

·監(jiān)督檢驗原則

練習:廠家選擇練習

案例:機場行李分檢系統(tǒng)招標

     風險轉(zhuǎn)嫁范例

      模板示例

企業(yè)大都有“嚴密”的招標流程,可“吃拿卡要”的現(xiàn)象還時有發(fā)生,嚴密的流程形同虛設甚至成了“保護傘”……

·優(yōu)化網(wǎng)絡

·公開招標

無傾向性原則

方案統(tǒng)一原則

輪次審批原則

·選擇廠家

·商務談判

商務談判風險

商務談判技巧

·簽訂合同

·流程監(jiān)控

練習: 三情分析

案例:價格突破

      攻克壟斷

      合同模板介紹

流程監(jiān)督下的違規(guī)

 

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設備管理創(chuàng)新與實務企業(yè)在激烈的競爭面前原有的管理方式遭遇了挑戰(zhàn),不惜代價保生產(chǎn)已經(jīng)成為歷史;隨著企業(yè)規(guī)模的擴大,許多企業(yè)把維修人員分到了車間,設備部門開始找不到自己的位置了,以前帶領(lǐng)大家搶修設備感到很充實,現(xiàn)在該干些什么?設備部門在新形勢下到底該如何定位?設備4化管理與管理機制#338;實現(xiàn)設備的4化管理#141;設定目標:設備管理指標的設定#8226;生產(chǎn)

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突破TPM瓶頸   01.01

突破TPM瓶頸世界500強企業(yè)視TPM為企業(yè)成功的制勝法寶,中國企業(yè)從上世紀90年代陸續(xù)引進TPM。很多企業(yè)引入了TPM的管理理念,參加了大量的培訓,TPM也推行了多年。然而,設備管理的現(xiàn)狀仍然沒有根本性的改變:故障還是居高不下,維修人員依然沒有激情,安全事故還是讓人提心吊膽,全員維護變成了“填表、打鉤”……。如何突破瓶頸,讓TPM真正落地?開篇:好“經(jīng)”為

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設備管理的十大瓶頸1、不想干設備維修是個技術(shù)活,但往往“不是因為不會干而不想干,卻是因為不想干而不會干”!設備維修的復雜性使很多企業(yè)苦于找不到好的激勵辦法,能干的累死,收入?yún)s差不多,于是,能干的也不干了,本來就在混的更加渾水摸魚,維修工已經(jīng)一大幫了還嫌不夠……。對技術(shù)工種的激勵就是要把人員充分調(diào)動起來,把組織目標轉(zhuǎn)化成每個人的個人目標,讓大家感到工作是為自己

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設備資產(chǎn)與備件管理 當成本成為普遍關(guān)注的話題,當競爭把企業(yè)推向“零利潤”邊緣的時候,設備成本自然成為你繞不開的“攔路虎”。設備采購初期的“不在意”造成了多少無法根治的“浪費”?維修過程的“不認真”導致了多少本不該發(fā)生的故障?如何在資產(chǎn)、備件、維修等方面省下不該花的錢?培訓師用自身設備領(lǐng)域20多年的的經(jīng)歷中親身體驗的一樁樁鮮活案例,帶領(lǐng)大家一起反思司空見慣的問

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安全預知訓練與安全風險規(guī)避安全是無形的節(jié)約,事故是有形的浪費!§對于企業(yè),安全事故帶來的不僅僅是經(jīng)濟損失,對于企業(yè)的品牌、信譽也會造成很大的負面影響,甚至會沖擊企業(yè)正常的運營秩序;§對于個人,一起事故會把鮮活的生命斷送,會瞬間撕裂數(shù)個家庭;§對于干部,所有的業(yè)績都會隨著事故的發(fā)生而一筆勾銷!甚至為此遭受牢獄之災!勿容置疑,安全是企業(yè)的頭等大事!當很多人都認識

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設備管理5 4   01.01

課程大綱:  篇構(gòu)筑五道防線讓團隊會干  道防線:全員維護  1.破瓶頸  2.造氛圍  3.簡單化  4.每天三件事讓操作人員動起來  5.效果綁定讓維修人員參與進來  第二道防線:故障預防  1.前期防范  2.備件預案  3.資源儲備  4.檢修落地  預防檢修兩重性  檢修計劃個性化  5.維修技能培育與故障防范技巧  氛圍營造、興趣培養(yǎng)、啟發(fā)思路、

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課程大綱:  一棟建筑的防火不是從建成才開始,而是在選址時就已經(jīng)開始了。設備采購是企業(yè)重要的投資,但往往在追求“低價”的同時早已埋下了隱患,運行成本的居高不下使“低價”成為空談!  篇:資產(chǎn)篇  一臺進口設備因為趕工期,在沒有做好防水處理的前提下就匆匆安裝,結(jié)果投產(chǎn)后常年泡在水里,…….  1.事前論證 ?。?)需求審查  (2)檔次定位 ?。?)合理預留 

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課程大綱:  某企業(yè)昂貴的進口設備進場后急于安裝使用,地坑沒做防水就投入了運行,結(jié)果“下半身”終日泡在水里,形成了永久的痛……    一、主人到位  1.4X100接力的啟示  2.圍繞目標不要圍繞責任  3.圍繞結(jié)果不要圍繞流程  4.全程協(xié)同一個目標  5.以人為本 ?。?)品德為先 ?。?)知識博覽  (3)敏銳洞察 ?。?)倒查思考  案例:抵制誘惑

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課程大綱:  篇:播觀念:讓安全成為文化  戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如履薄冰  安全一萬天,事故一瞬間  一人把關(guān)一處安,眾人把關(guān)穩(wěn)如山  1.批判“安全事故不會發(fā)生在我頭上”觀念  2.樹立安全是天的觀念  3.“墨菲定律”  4.全系統(tǒng)參與  5.全方位滲透  6.班前三件事  7.安全帶現(xiàn)象  8.安全管理10大方針  討論:安全的環(huán)境沒有危險  案例:泰坦尼克號的

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“先止血后療傷”,解決設備成本問題首先要解決設備故障高發(fā)問題,不發(fā)生故障就是對成本的大貢獻。篇:止損篇“小車不倒盡管推”,操作工只管“閉著眼操作”,把設備保養(yǎng)全部推給了維修人員,維修人員只管“救火”,把預防工作交給了管理人員,而管理人員疲于招架,把一個“爛攤子”交給了高層,于是,剩下的只有抱怨和指責……一:全員維護TPM的全員參與每天三件事全員維護四大忌責任

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