胡雯艷老師的內(nèi)訓(xùn)課程
TTT企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練導(dǎo)圖Contents一、培訓(xùn)師基本素能1、企業(yè)培訓(xùn)的戰(zhàn)略地位2、優(yōu)秀培訓(xùn)師6項(xiàng)特質(zhì)3、培訓(xùn)師4項(xiàng)學(xué)習(xí)要領(lǐng)4、培訓(xùn)師8項(xiàng)職業(yè)自律Mini演練：1分鐘課程——職場(chǎng)成功的關(guān)鍵二、培訓(xùn)師的職業(yè)規(guī)范1、克服怯場(chǎng)的7項(xiàng)技術(shù)2、培訓(xùn)風(fēng)范7項(xiàng)禁忌3、姿態(tài)運(yùn)用3類標(biāo)準(zhǔn)4、眼神運(yùn)用6種方式5、塑造你的職業(yè)風(fēng)范6、培訓(xùn)師課前自檢要點(diǎn)Mini演練：1分鐘課程——職場(chǎng)成功的關(guān)鍵第2次三、課堂教學(xué)呈現(xiàn)要領(lǐng)1、開場(chǎng)、展開與結(jié)束2、設(shè)計(jì)精彩開場(chǎng)十二式2、設(shè)計(jì)精彩開場(chǎng)十二式Mini演練：1分鐘導(dǎo)入——在學(xué)習(xí)中成長3、開場(chǎng)收結(jié)六項(xiàng)禁忌4、上場(chǎng)與退場(chǎng)7項(xiàng)要求5、課堂提問5項(xiàng)技巧6、課堂應(yīng)答5項(xiàng)技巧7、課堂互動(dòng)4
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職業(yè)精英的5P特質(zhì)Purpose——方向篇1．出演一流的劇本1．1 職業(yè)規(guī)劃：對(duì)職業(yè)發(fā)展的總體籌劃2．發(fā)揮自己的強(qiáng)項(xiàng)3．選擇慎重，追求執(zhí)著——演練：8分鐘設(shè)計(jì)8年P(guān)ower——?jiǎng)幽芷?．為明天時(shí)刻準(zhǔn)備著4．1 學(xué)習(xí)四要領(lǐng)4．2 知識(shí)集合=力量5．刷新昨天的記錄5．1 恐龍員工的四種征兆6．要做就做好6．1 由小品而成大戲——演練：小品做成精品Principle——自律篇7．勇?lián)厝?．1 低成就者習(xí)慣語7．2 責(zé)任=機(jī)會(huì)8．找方法不找借口8．1 失敗者習(xí)慣四語8．2 成功者習(xí)慣四語8．3 借口是解決問題的大敵9．儲(chǔ)蓄自己的誠信9．1誠信是高的智慧9．2失言=失信=失敗——演練：該改變的是我Pr
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1、主題導(dǎo)入：《播種春天》2、企業(yè)培訓(xùn)的戰(zhàn)略地位Contents一、洞悉培訓(xùn)的四個(gè)根本宗旨1、培訓(xùn)的四項(xiàng)基本原則2、培訓(xùn)師之職業(yè)素能3、課堂滿意度的10個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)4、以績效為導(dǎo)向的培訓(xùn)宗旨二、課程開發(fā)的基本步驟1、課程開發(fā)六步成章Mini演練：1分鐘迷你課程設(shè)計(jì)——因成就他人而成功演練點(diǎn)評(píng)2、提升培訓(xùn)績效的難點(diǎn)突破3、確立課程開發(fā)的三個(gè)法則4、優(yōu)化培訓(xùn)課題的兩個(gè)基本要素5、課程的三級(jí)目標(biāo)體系6、企業(yè)培訓(xùn)師課程開發(fā)與設(shè)計(jì)能力訓(xùn)練案例：《領(lǐng)導(dǎo)者五項(xiàng)修煉》課程目標(biāo)體系案例：《績效管理》課程目標(biāo)體系Mini演練：1分鐘迷你課程目標(biāo)體系設(shè)計(jì)——職業(yè)精英5P特質(zhì)三、課件呈現(xiàn)的四種結(jié)構(gòu)1、培訓(xùn)師的結(jié)構(gòu)化思維2
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導(dǎo)入：成功職業(yè)精英的5P特質(zhì)1、荀子：心態(tài)與命運(yùn)之緣2、四類人的行為特征3、職業(yè)精英的5P模型一、Purpose-方向篇1、出演一流的劇本：戲劇的成本不會(huì)超過劇本2、發(fā)揮自己的強(qiáng)項(xiàng)：分析-定位-占位-成就3、選擇慎重，追求執(zhí)著：成功是一個(gè)連續(xù)的過程——演練：8分鐘設(shè)計(jì)8年二、Power-動(dòng)能篇1、為明天時(shí)刻準(zhǔn)備著：從心態(tài)歸零到集成優(yōu)勢(shì)2、刷新昨天的記錄：付出與報(bào)償?shù)某嘧株P(guān)系3、要做就做好：由小品而成大戲——演練：小品做成精品三、Principle-自律篇1、勇?lián)?zé)任：找責(zé)任=找機(jī)會(huì)2、找方法不找借口：為常人所不能為、為常人所不愿為、為常人所不敢為3、儲(chǔ)蓄自己的誠信：誠信致勝三項(xiàng)指數(shù)——演練：該
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導(dǎo)入：成功職業(yè)精英的5P特質(zhì)1、荀子：心態(tài)與命運(yùn)之緣2、四類人的行為特征3、職業(yè)精英的5P模型一、Purpose-方向篇1、出演一流的劇本：戲劇的成本不會(huì)超過劇本2、發(fā)揮自己的強(qiáng)項(xiàng)：分析-定位-占位-成就3、選擇慎重，追求執(zhí)著：成功是一個(gè)連續(xù)的過程——演練：8分鐘設(shè)計(jì)8年二、Power-動(dòng)能篇1、為明天時(shí)刻準(zhǔn)備著：從心態(tài)歸零到集成優(yōu)勢(shì)2、刷新昨天的記錄：付出與報(bào)償?shù)某嘧株P(guān)系3、要做就做好：由小品而成大戲——演練：小品做成精品三、Principle-自律篇1、勇?lián)?zé)任：找責(zé)任=找機(jī)會(huì)2、找方法不找借口：為常人所不能為、為常人所不愿為、為常人所不敢為3、儲(chǔ)蓄自己的誠信：誠信致勝三項(xiàng)指數(shù)——演練：該
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一、培訓(xùn)師的基本素能1、企業(yè)培訓(xùn)的戰(zhàn)略地位2、培訓(xùn)師6項(xiàng)特質(zhì)3、培訓(xùn)師4項(xiàng)學(xué)習(xí)要領(lǐng)4、績效導(dǎo)向的培訓(xùn)原則5、演練；1分鐘課程1二、培訓(xùn)師的職業(yè)規(guī)范1、培訓(xùn)師8項(xiàng)職業(yè)規(guī)范2、培訓(xùn)風(fēng)范6項(xiàng)禁忌3、姿態(tài)運(yùn)用3類標(biāo)準(zhǔn)4、眼神運(yùn)用6種方式5、培訓(xùn)手勢(shì)的3個(gè)原則6、培訓(xùn)師課前自檢要點(diǎn)7、演練1分鐘課程2三、課堂掌控要領(lǐng)1、開場(chǎng)、展開與結(jié)束2、精彩開場(chǎng)的5種方法3、完美收結(jié)的6種方法4、上場(chǎng)與下場(chǎng)7項(xiàng)要求5、課堂提問5項(xiàng)技巧6、課堂應(yīng)答5項(xiàng)技巧7、課堂互動(dòng)4項(xiàng)技巧8、精彩課程的4項(xiàng)到位9、演練：1分鐘課程3四、教學(xué)方法指南1、因?qū)W習(xí)風(fēng)格匹配教學(xué)方法2、培訓(xùn)方法優(yōu)缺點(diǎn)比較3、精彩課程8大因子4、情理并茂深入淺