《收放自如:經(jīng)銷商公司化經(jīng)營(yíng)的“新領(lǐng)售”》
《收放自如:經(jīng)銷商公司化經(jīng)營(yíng)的“新領(lǐng)售”》詳細(xì)內(nèi)容
《收放自如:經(jīng)銷商公司化經(jīng)營(yíng)的“新領(lǐng)售”》
《收放自如:經(jīng)銷商公司化經(jīng)營(yíng)的“新領(lǐng)售”》
課時(shí):12小時(shí)(2天)
講師:葉敦明,工業(yè)品營(yíng)銷教練
【課程背景】
1.老板說(shuō)了算,再大的經(jīng)銷商公司,也免不了是“一個(gè)人的公司”
2.引進(jìn)了企業(yè)化管理,搭建了流程、組織和規(guī)范,無(wú)奈“假把式”
3.陷入傳統(tǒng)的“重商主義”,經(jīng)銷商看現(xiàn)實(shí)利益遠(yuǎn)高于發(fā)展型利益
【課程收益】
1.全景實(shí)戰(zhàn),結(jié)合四個(gè)行業(yè)的八個(gè)案例,深入淺出好應(yīng)用;
2.六大做法,經(jīng)銷商公司化經(jīng)營(yíng)有辦法,由外入內(nèi)易上手;
3.全新思路,從只管業(yè)務(wù)到大營(yíng)銷境界,邁上新領(lǐng)售時(shí)代。
一.新零售時(shí)代,重新定義經(jīng)銷商角色
1、案例分析(一):“千里馬”的工程機(jī)械后市場(chǎng)生意經(jīng)
2、三大職能,工業(yè)品經(jīng)銷商的經(jīng)營(yíng)內(nèi)功
1)銷售:從超級(jí)業(yè)務(wù)員到團(tuán)隊(duì)
2)運(yùn)營(yíng):從效果到流程化效率
3)創(chuàng)新:從經(jīng)驗(yàn)到要素新整合
3、三商匯流,工業(yè)品經(jīng)銷商的英雄本色
1)品牌商,企業(yè)品牌對(duì)通商業(yè)品牌
2)信用商,用戶和廠家的杠桿經(jīng)營(yíng)
3)服務(wù)商,全新銷售啟動(dòng)售后市場(chǎng)
4、案例分析(二):斗山經(jīng)銷商年會(huì)的三大獎(jiǎng)項(xiàng)
5、廠商關(guān)系,主從驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)型為動(dòng)車模式
1)目標(biāo)認(rèn)同,事業(yè)上的合作伙伴
2)雙贏合作,商業(yè)上的生意伙伴
3)情感共鳴,人生中的同事戰(zhàn)友
6、分組討論:深存量+小增量市場(chǎng)下的廠商合作
1)合作模式的新變化
2)合作利益的新增點(diǎn)
3)合作團(tuán)隊(duì)的新連接
二.公司化經(jīng)營(yíng),經(jīng)銷商的企業(yè)家風(fēng)采
1、案例(三):泊爾悄然進(jìn)行一場(chǎng)經(jīng)銷商管理革命
2、戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)化:找到做點(diǎn)、兌現(xiàn)目標(biāo)
1)經(jīng)銷商老板的一線化感覺(jué)與全線化運(yùn)營(yíng)
2)經(jīng)銷商老板的全能角色:編導(dǎo)演與一身
3、銷售服務(wù)化:存量中的增量利潤(rùn)點(diǎn)
1)現(xiàn)有客戶的全生命周期挖掘
2)新開客戶的全價(jià)值連接力度
4、人脈桌面化:個(gè)人單挑到團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)
1)銷售人員三類型與銷售流程六階段
2)客戶信息的動(dòng)態(tài)刷新與內(nèi)部全流通
5、案例(四):格力再迎巨變,董明珠將操刀渠道變革
6、傳播數(shù)字化:思維方式重于方法手段
1)我是誰(shuí)不重要,重要的是我能為客戶帶來(lái)什么
2)我說(shuō)了不重要,重要的是客戶主動(dòng)的口碑傳播
7、終端品牌化:構(gòu)筑產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)銷售力
1)呈現(xiàn)力,產(chǎn)品與客戶的生動(dòng)對(duì)話
2)動(dòng)銷力,客戶看得見(jiàn)預(yù)期好收益
8、管理標(biāo)準(zhǔn)化:全員營(yíng)銷就是全程營(yíng)銷
1)每個(gè)節(jié)點(diǎn)、每個(gè)崗位都創(chuàng)造明確的客戶價(jià)值
2)每個(gè)制度、每個(gè)獎(jiǎng)懲都落實(shí)客戶為中心信念
9、分組作業(yè):現(xiàn)在就改進(jìn)您的公司化經(jīng)營(yíng)水平
1)六化經(jīng)營(yíng)的SSK改進(jìn)法
2)組內(nèi)交流,再現(xiàn)場(chǎng)分享
3)講師點(diǎn)評(píng),六化新活法
三.體系化解讀,營(yíng)銷管理就得這么干
1、案例(五):大經(jīng)銷商:從產(chǎn)品組合走向品類組合
2、管理基礎(chǔ),從這三個(gè)話題說(shuō)開來(lái)
1)話題(一):管理模式升級(jí),帶動(dòng)銷售增長(zhǎng)
2)話題(二):客戶管理上的三個(gè)模塊要加強(qiáng)
3)話題(三):就一種客戶分類方式,合適嗎?
3、營(yíng)銷管理(一):管好客戶中管好業(yè)務(wù)
1)管好客戶,管到什么程度
2)管好業(yè)務(wù),過(guò)程決定結(jié)果
3)營(yíng)銷管理,經(jīng)銷商必修課
4、營(yíng)銷管理(二):經(jīng)銷商要當(dāng)好總經(jīng)理
1)兩個(gè)角色大有分別
2)績(jī)效考核指導(dǎo)思想
3)千禧一代做你導(dǎo)師
5、案例(六):涂料經(jīng)銷商大學(xué)正式成立
6、經(jīng)營(yíng)銷售,管理做桿杠、銷售作支點(diǎn)
1)經(jīng)銷商=經(jīng)營(yíng)力x銷售力x商業(yè)力
2)管理做杠桿,中后臺(tái)同樣渴慕客戶
3)銷售作支點(diǎn),前臺(tái)有底氣、有信心
7、管理團(tuán)隊(duì),三個(gè)話題中讀懂門道
1)話題(1):銷售人員客戶數(shù)量
2)話題(2):銷售人員平均收入
3)話題(3):營(yíng)銷人員穩(wěn)定程度
8、讀懂同事,90后銷售人員自有道
1)80與90后,三觀有差別
2)通才打基礎(chǔ),專才出業(yè)績(jī)
3)麥克萊蘭的三種激勵(lì)方式
9、現(xiàn)場(chǎng)討論:經(jīng)銷商老板學(xué)會(huì)“下一盤棋”
1)布局,看客戶下菜
2)中盤,看競(jìng)爭(zhēng)出招
3)收官,看成本精進(jìn)
四.開啟新領(lǐng)售,經(jīng)銷事業(yè)跨入新跑道
1、案例(七):阿里巴巴的新零售大旗
2、新領(lǐng)售,工業(yè)品經(jīng)銷商的全新思路
1)新的獲客方式
2)領(lǐng)導(dǎo)客戶需求
3)售后業(yè)務(wù)重啟
3、找痛點(diǎn),客戶經(jīng)營(yíng)角度中開挖深度
1)解決問(wèn)題,幫客戶買得對(duì)
2)解決方案,為客戶用得好
3)解決價(jià)值,讓客戶賺得歡
4、四個(gè)關(guān)鍵詞,工業(yè)品營(yíng)銷的新天地
1)項(xiàng)目型銷售
2)大客戶營(yíng)銷
3)顧問(wèn)式銷售
4)價(jià)值型營(yíng)銷
5、案例(八):打敗經(jīng)銷商的不是互聯(lián)網(wǎng),而是低效率
6、三種營(yíng)銷,經(jīng)銷商老板玩好平衡木
1)外部營(yíng)銷有效益
2)內(nèi)部營(yíng)銷有效率
3)互動(dòng)營(yíng)銷有效能
7、邁入新跑道,經(jīng)銷商老板自有學(xué)問(wèn)
1)時(shí)間分配,管理重心往中臺(tái)
2)用人育人,經(jīng)營(yíng)杠桿在于人
3)創(chuàng)新思維,老把式愛(ài)新挑戰(zhàn)
8、分組作業(yè):經(jīng)銷商老板的新零售思維
1)送什么能帶來(lái)流量?
2)做什么能提高轉(zhuǎn)化?
3)管什么能持續(xù)成交?
[課程風(fēng)格]
1. 場(chǎng)景化導(dǎo)入,幽默風(fēng)趣、激發(fā)興趣,鮮活談判思維
2. 角色化扮演,轉(zhuǎn)換思維、全景思考,開闊談判視野;
3. 實(shí)戰(zhàn)化演練,以戰(zhàn)帶訓(xùn)、訓(xùn)戰(zhàn)互促,豐富談判方法。
[咨詢式營(yíng)銷教練]
其一,診斷入手、方法落地,帶動(dòng)營(yíng)銷觀念與思路的更新;
其二,解決現(xiàn)實(shí)銷售難題,提供中長(zhǎng)期營(yíng)銷管理問(wèn)診服務(wù);
其三,訓(xùn)戰(zhàn)一體,學(xué)到就能用到,持續(xù)推動(dòng)課后有效執(zhí)行。
[講師專著]
《變局下的工業(yè)品企業(yè)7大機(jī)遇》,16萬(wàn)字,2014年出版;
《資深大客戶經(jīng)理:策略準(zhǔn)、執(zhí)行狠》,12.5萬(wàn)字,2016年出版。
葉敦明老師的其它課程
《贏在精準(zhǔn):工業(yè)品銷售達(dá)人“五字登科”》課時(shí):2天(12小時(shí))講師:葉敦明,工業(yè)品營(yíng)銷教練[課程背景]1.工具那么多,怎么記得住?記不住的東西,不能指望用得到;2.營(yíng)銷是技術(shù),還是藝術(shù)呢?落實(shí)在技藝上,臨場(chǎng)派上大用場(chǎng)。[課程收益]1.五項(xiàng)關(guān)鍵技能,凝聚為五個(gè)關(guān)鍵字,枯燥的理論變得生動(dòng)實(shí)戰(zhàn);2.鎖定業(yè)務(wù)場(chǎng)景,硬技術(shù)結(jié)合軟藝術(shù),成就技藝高超的銷售達(dá)人?。壅n程結(jié)構(gòu)
講師:葉敦明詳情
《運(yùn)營(yíng)高效—可持續(xù)的銷售組織能力打造》課時(shí):2天(12小時(shí));講師:葉敦明,工業(yè)品營(yíng)銷教練一.銷售組織的模式與設(shè)計(jì)方式1、古為今用:水泊梁山式的銷售組織變遷1)組織標(biāo)志—聚義廳到忠義堂2)成員地位—結(jié)拜兄弟到天罡地煞星3)組織目標(biāo)—個(gè)人避難所到群體歸宿2、銷售組織的四個(gè)常見(jiàn)模式1)承包制2)拜訪式(游擊隊(duì)與狙擊手)3)駐點(diǎn)式(辦事處)4)扎根式(分公司)3、
講師:葉敦明詳情
《戰(zhàn)略執(zhí)行力,企業(yè)生命力》課程提綱定戰(zhàn)略、搭班子、帶隊(duì)伍,您的企業(yè)做到了幾點(diǎn)?企業(yè)不缺少好老板,最緊缺的是中層。在組織扁平化、流程信息化的企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境下,中層的作用越來(lái)越模糊,企業(yè)執(zhí)行力效果越來(lái)越差。戰(zhàn)略清晰、產(chǎn)品犀利、營(yíng)銷有力的企業(yè),有了轟轟烈烈的市場(chǎng),可唯獨(dú)利潤(rùn)寒摻,企業(yè)可持續(xù)經(jīng)營(yíng)的糟糕局面總令高層輾轉(zhuǎn)反側(cè)。執(zhí)行力,問(wèn)題處在戰(zhàn)略層面,還是組織與機(jī)制層面呢
講師:葉敦明詳情
《資深大客戶經(jīng)理:策略準(zhǔn)、執(zhí)行狠、提升穩(wěn)》講師:葉敦明,工業(yè)品營(yíng)銷教練課時(shí):葉敦明,2天(12小時(shí))【課程背景】1.看似熱熱鬧鬧的一個(gè)團(tuán)隊(duì),大多數(shù)仍然單打獨(dú)斗,怎么形成合力呢?2.制定策略時(shí),感覺(jué)必將勢(shì)如破竹;而執(zhí)行時(shí),卻屢屢受挫,為什么?3.好不容易開了門縫的大客戶,用盡力氣也無(wú)法做大,請(qǐng)問(wèn)有何良策?【課程收益】1.策略準(zhǔn)—破局有方向、開局有勢(shì)能、做局有亮
講師:葉敦明詳情
《贏在精準(zhǔn):高效能工業(yè)品銷售五字真經(jīng)》講師:葉敦明,工業(yè)品營(yíng)銷教練課時(shí):1-2天(6-12小時(shí))[課程背景]工業(yè)品銷售,比消費(fèi)品銷售復(fù)雜很多,它通常由三種業(yè)務(wù)類型構(gòu)成:技術(shù)型銷售、解決方案型銷售和項(xiàng)目型銷售。業(yè)務(wù)越復(fù)雜,策略和執(zhí)行就要越精準(zhǔn);否則,再多的努力也消耗在漫長(zhǎng)的戰(zhàn)線中,再多的投入也被對(duì)手化為烏有。復(fù)雜的工業(yè)品銷售,怎樣精準(zhǔn)制勝呢?第一,常規(guī)重復(fù)性的
講師:葉敦明詳情
《銷售經(jīng)營(yíng),工業(yè)品企業(yè)的結(jié)果力》課程提綱一、為什么要參與此課程呢?1、從被動(dòng)銷售管理到主動(dòng)銷售經(jīng)營(yíng),成效價(jià)值銷售與長(zhǎng)效增長(zhǎng);2、擺脫工業(yè)品銷售部門的孤軍作戰(zhàn),成長(zhǎng)體系營(yíng)銷的內(nèi)外效力;3、循序漸進(jìn)導(dǎo)入三化型工業(yè)品銷售,成全營(yíng)銷導(dǎo)向的銷售體系;4、將內(nèi)部營(yíng)銷效率轉(zhuǎn)化為銷售成果,成就大平臺(tái)與全資源合力。二、您不是一個(gè)簡(jiǎn)單的聽課者1、你要審視銷售管理的成長(zhǎng)性瓶頸,盡
講師:葉敦明詳情
《銷售鐵軍:業(yè)績(jī)、過(guò)程與組織的三國(guó)演義》講師:葉敦明,工業(yè)品營(yíng)銷教練課時(shí):2天(12小時(shí))【課程背景】1.鐵打的營(yíng)盤流水的兵,企業(yè)、銷售團(tuán)隊(duì)、個(gè)人成長(zhǎng)的不均衡狀態(tài);2.銷售政策與獎(jiǎng)勵(lì)刺激,除此之外無(wú)他法,業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)缺少內(nèi)在動(dòng)力;3.銷售管理者忙于救火,無(wú)暇過(guò)程與組織,導(dǎo)致目標(biāo)達(dá)成年年勉強(qiáng)?!菊n程收益】1.三角頂立,組織與過(guò)程的成長(zhǎng),驅(qū)動(dòng)著業(yè)績(jī)的持續(xù)增長(zhǎng);2.個(gè)
講師:葉敦明詳情
《工業(yè)品營(yíng)銷的四新破局》咨詢式培訓(xùn)課綱課時(shí):2-3天;咨詢式培訓(xùn)師:葉敦明一.課程背景1、大體系與小出口的矛盾,如何解決?營(yíng)銷出口的寬窄,決定戰(zhàn)略構(gòu)思與運(yùn)營(yíng)質(zhì)量的成敗。2、真體驗(yàn)與實(shí)場(chǎng)景的切換,準(zhǔn)備好了?那么好的產(chǎn)品,卻很難打動(dòng)客戶,原因就在于:沒(méi)有進(jìn)入場(chǎng)景,無(wú)法形成體驗(yàn)。結(jié)果呢,你的好客戶總是感受不到。3、工業(yè)品營(yíng)銷的本質(zhì):營(yíng)銷技藝=銷售技術(shù)x客戶藝術(shù)銷售
講師:葉敦明詳情
《因采而銷:資深采購(gòu)怎么算,專業(yè)銷售怎么干》講師:葉敦明,工業(yè)品營(yíng)銷教練課時(shí):2天(12小時(shí))【課程背景】1.縱向集成與橫向升級(jí),采購(gòu)職能正在巨變,而銷售少有改變;2.偏重于采購(gòu)決策期間,忽視采購(gòu)組織影響,銷售在避重就輕;3.專業(yè)化采購(gòu)正在崛起,供應(yīng)商評(píng)估體系化,專業(yè)銷售需轉(zhuǎn)向?!菊n程收益】1.反向銷售=因采而銷,從搞定采購(gòu)決策,轉(zhuǎn)變?yōu)閹椭少?gòu)成功;2.服務(wù)
講師:葉敦明詳情
《體系制勝,釋放非營(yíng)銷部門的營(yíng)銷力》講師:葉敦明,工業(yè)品營(yíng)銷教練課時(shí):2天(12小時(shí))【課程背景】戰(zhàn)略栽了一棵好苗子,卻沒(méi)有結(jié)出營(yíng)銷的好果子,該向誰(shuí)去“問(wèn)罪”?營(yíng)銷部門抱怨:沒(méi)有好產(chǎn)品,缺少其他部門支持,該拿下的客戶泡湯了,該留住的客戶流失了,無(wú)后臺(tái)作戰(zhàn),怎么能打大仗、打勝仗呢?支持部門訴苦:好客戶不多,方案三天兩變,無(wú)結(jié)果的折騰太多了。要是營(yíng)銷多懂一些客戶
講師:葉敦明詳情
- [潘文富]煙酒店一定要靠賣酒賺錢嗎
- [潘文富]薪資考核的初步改善措施
- [潘文富]新開門店的白板期要做些什
- [潘文富]經(jīng)銷商終端建設(shè)的基本推進(jìn)
- [潘文富]中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [王曉楠]輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠]西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠]西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠]什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠]2024年陜西省及西安市最
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(shí)(ppt) 21204
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20284
- 3行政專員崗位職責(zé) 19087
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16279
- 5員工守則 15491
- 6軟件驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 15428
- 7問(wèn)卷調(diào)查表(范例) 15156
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14589
- 9文件簽收單 14250