顧問(wèn)式銷(xiāo)售
顧問(wèn)式銷(xiāo)售詳細(xì)內(nèi)容
顧問(wèn)式銷(xiāo)售
課程前言:
在業(yè)績(jī)?yōu)橥醯匿N(xiāo)售世界里,銷(xiāo)售員如何爭(zhēng)奪更多的城池?在同質(zhì)泛濫的商品市場(chǎng)里,銷(xiāo)售員如何讓客戶(hù)選擇自己?在非常理智、集體決策的大客戶(hù)面前,銷(xiāo)售員如何能牽著客戶(hù)思路走?顧問(wèn)式銷(xiāo)售應(yīng)需而生。
顧問(wèn)式銷(xiāo)售是當(dāng)前較為有效的銷(xiāo)售模式,正在為越來(lái)越多的銷(xiāo)售人員所采用。它使銷(xiāo)售方式從以產(chǎn)品推介為出發(fā)點(diǎn)的說(shuō)服購(gòu)買(mǎi)型,逐步向以幫助客戶(hù)解決問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)的咨詢(xún)服務(wù)型轉(zhuǎn)化,銷(xiāo)售的效果也從達(dá)成單筆交易,轉(zhuǎn)化為促成一系列的交易。
想要你的客戶(hù)說(shuō)得更多?想要你的客戶(hù)遵循你的邏輯去思考?想要你的客戶(hù)做出有利于你的決策?《顧問(wèn)式銷(xiāo)售》課程,助您成為銷(xiāo)售高手!
● 如何從說(shuō)服客戶(hù)轉(zhuǎn)變?yōu)榭蛻?hù)理解;
● 如何實(shí)現(xiàn)以客戶(hù)為中心的銷(xiāo)售模式的轉(zhuǎn)變;
● 如何實(shí)現(xiàn)從克服到回避異議;
● 如何從單筆交易,轉(zhuǎn)化為一系列的交易。
學(xué)員對(duì)象:主管營(yíng)銷(xiāo)的副總經(jīng)理;銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理、主管營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)經(jīng)理、主管;
各類(lèi)企業(yè)的各級(jí)銷(xiāo)售人員
學(xué)員收獲:
從本質(zhì)上了解顧問(wèn)式銷(xiāo)售技術(shù);
學(xué)習(xí)顧問(wèn)式銷(xiāo)售的原則和方法;
改變傳統(tǒng)的銷(xiāo)售思維模式;
學(xué)會(huì)面向高層決策者的銷(xiāo)售方法;
學(xué)會(huì)提升銷(xiāo)售率與客戶(hù)忠誠(chéng)度的方法。
課程特色:學(xué)習(xí)游戲、角色扮演使培訓(xùn)的互動(dòng)性很強(qiáng);顧問(wèn)式銷(xiāo)售體系完備,
技巧全面,便于學(xué)員掌控大客戶(hù)銷(xiāo)售全過(guò)程。
課程時(shí)間:2天
內(nèi)容大綱:
一.顧問(wèn)式銷(xiāo)售產(chǎn)生的背景與原因
1.銷(xiāo)售行為
2.客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)行為
3.普通銷(xiāo)售與顧問(wèn)式銷(xiāo)售的主要區(qū)別
4.銷(xiāo)售成功的關(guān)鍵
二.顧問(wèn)式銷(xiāo)售的基本概念
1.顧客購(gòu)買(mǎi)流程
2.問(wèn)題點(diǎn)、顧客需求與利益
3.顧客購(gòu)買(mǎi)決策點(diǎn)
4.顧客購(gòu)買(mǎi)優(yōu)先順序
5.推銷(xiāo)流程與購(gòu)買(mǎi)流程的對(duì)比
6.推銷(xiāo)流程與購(gòu)買(mǎi)流程的結(jié)合點(diǎn)
三.顧問(wèn)式銷(xiāo)售的關(guān)鍵技術(shù)
1. 狀況性詢(xún)問(wèn)
Ø 明確狀況性詢(xún)問(wèn)的目的
Ø 隱藏性問(wèn)題與明顯性問(wèn)題
Ø 精簡(jiǎn)提問(wèn)數(shù)量與描述
Ø 關(guān)心客戶(hù)業(yè)務(wù),把握談話(huà)方向
2. 問(wèn)題性詢(xún)問(wèn)
Ø 為什么要進(jìn)行問(wèn)題性詢(xún)問(wèn)(靠近客戶(hù)思維模式,將話(huà)題引向深入)
Ø 有效使用問(wèn)題性詢(xún)問(wèn)的原則(讓客戶(hù)理解,連續(xù)性提問(wèn),通過(guò)關(guān)聯(lián)過(guò)程確認(rèn)不滿(mǎn)和
抱怨)
Ø 提合適的問(wèn)題性詢(xún)問(wèn)(在低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)提問(wèn),避免在高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)提問(wèn))
3. 暗示性詢(xún)問(wèn)
Ø 暗示性詢(xún)問(wèn)的目的(開(kāi)發(fā)客戶(hù)對(duì)難題認(rèn)識(shí)的透明度和力度;將隱藏性需求轉(zhuǎn)化為明
顯性需求)
Ø 掌握暗示性詢(xún)問(wèn)的操作邏輯
Ø 策劃暗示性詢(xún)問(wèn):
1. 確定談話(huà)方向
2. 客戶(hù)確認(rèn)你所提問(wèn)題的重要性
3. 做出暗示性詢(xún)問(wèn)策劃表
4. 按計(jì)劃表準(zhǔn)備暗示性詢(xún)問(wèn)的問(wèn)題
5. 超越基本的暗示性詢(xún)問(wèn)
4.需求確認(rèn)詢(xún)問(wèn)
Ø 明確需求確認(rèn)詢(xún)問(wèn)的目的(增加方案吸引力,使客戶(hù)注重方案的效益)
Ø 確認(rèn)詢(xún)問(wèn)的簡(jiǎn)單模式:確認(rèn)、弄清、擴(kuò)大
Ø 掌握需求詢(xún)問(wèn)時(shí)機(jī)
Ø 克服需求確認(rèn)詢(xún)問(wèn)帶來(lái)的反論
四.顧問(wèn)式銷(xiāo)售實(shí)施流程
1. 有效開(kāi)始
Ø 尋找商機(jī)的方法
Ø 銷(xiāo)售從拒絕開(kāi)始
Ø 拜訪(fǎng)的目的是什么
Ø 電話(huà)接近客戶(hù)
Ø 建立融洽交談環(huán)境
2. 問(wèn)題點(diǎn)揭示
Ø 從了解客戶(hù)背景開(kāi)始
Ø 開(kāi)放式詢(xún)問(wèn)發(fā)現(xiàn)客戶(hù)問(wèn)題點(diǎn)
Ø 找到談話(huà)深入下去的切入點(diǎn)
3. 問(wèn)題大小分析
Ø 歸納發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題點(diǎn)
Ø 將問(wèn)題點(diǎn)引導(dǎo)成客戶(hù)的抱怨和不滿(mǎn)(隱藏性問(wèn)題)
Ø 將隱藏性問(wèn)題引導(dǎo)成明顯性需求
4. 建立優(yōu)先順序
Ø 引導(dǎo)客戶(hù)對(duì)明顯性需求排序
Ø 將明顯性需求與產(chǎn)品功能相聯(lián)系
Ø 將客戶(hù)帶到賣(mài)方評(píng)估階段
5. 選擇解決方案
Ø 掌握正確的產(chǎn)品說(shuō)明策略
Ø 按優(yōu)先順序進(jìn)行產(chǎn)品FAB說(shuō)明
Ø 進(jìn)行成功的產(chǎn)品演示
Ø 確認(rèn)正面回應(yīng)
6. 緊扣利益成交
Ø 注意成交信號(hào)(身體/語(yǔ)言)
Ø 緊扣利益鈕扣
Ø 進(jìn)行合理交換
五.顧問(wèn)式銷(xiāo)售的關(guān)鍵點(diǎn)與難點(diǎn)解析
1.客戶(hù)特征與客戶(hù)面臨的風(fēng)險(xiǎn)
2.銷(xiāo)售代表的決策與客戶(hù)的決策
3.發(fā)現(xiàn)客戶(hù)問(wèn)題與客戶(hù)明了自己的問(wèn)題
4.優(yōu)先順序與FAB
5.聚集核心問(wèn)題提問(wèn)
6.克服反論促成
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高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)對(duì)象中層管理者課程收獲高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)課程大綱第一部分?對(duì)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的期待?團(tuán)隊(duì):高績(jī)效組織的基石?團(tuán)隊(duì)的5P要素?團(tuán)隊(duì)和群體的區(qū)別?團(tuán)隊(duì)的類(lèi)型第二部分?團(tuán)隊(duì)的發(fā)展階段?成立期?動(dòng)蕩期?穩(wěn)定期?高產(chǎn)期?調(diào)整期第三部分?如何制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)?團(tuán)隊(duì)目標(biāo)從那兒來(lái)?制定目標(biāo)的原則?確立目標(biāo)的程序?將目標(biāo)轉(zhuǎn)化為詳細(xì)的計(jì)劃?建立目標(biāo)控制系統(tǒng)第四部分?培育團(tuán)隊(duì)
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