執(zhí)行力課程體系
《高效執(zhí)行力》 課時：18H
單元：重新認識執(zhí)行力一.組織發(fā)展與執(zhí)行力二.被忽略的課題——執(zhí)行三.執(zhí)行為何不受重視四.策略與現實間出現鴻溝的問題探討五.何謂“執(zhí)行并完成任務”的能力六.何謂“實現企業(yè)既定策略目標”的能力。七.執(zhí)行力的衡量標準八.執(zhí)行三關鍵n執(zhí)行是策略不可分割的一環(huán)。n執(zhí)行是企業(yè)領導人首要的工作。n執(zhí)行必須成為組織文化的核心成分九.執(zhí)行是一種紀律十.執(zhí)行是一組特定的行為與方...
講師：曾子熙咨詢電話：010-82593357下載需求表
《知行合一：打造卓越執(zhí)行力》 課時：12H
《知行合一：打造卓越執(zhí)行力》課程收益：將陽明心學應用到提高執(zhí)行力的實踐中去，突出學習力、理解力、思考力、創(chuàng)新力在提升執(zhí)行力上的作用。課程對象：企業(yè)中基層課程時間：2天課程綱要：第一講：企業(yè)和員工執(zhí)行力診斷（為什么沒有執(zhí)行力？執(zhí)行力都去哪里了？）核心觀念：在任務和命令面前絕對不能討價還價；成功=簡單+專注+持久+執(zhí)著；用正確的人，去做正確的事，把事做正確。第二...
講師：曹建萍咨詢電話：010-82593357下載需求表
《執(zhí)行力提升-從“心”開始打造行動力》主講：李根穩(wěn)訓練目的:?①沒有執(zhí)行力就沒有競爭力，執(zhí)行力就是把目標變成結果的能力，執(zhí)行力的強弱主要取決于個人綜合能力與工作態(tài)度，能力是基礎，態(tài)度是關鍵，從“心”開始打造行動力，塑造好心態(tài)、建設好心智，管理好心本，有效提升個人工作績效。?②通過執(zhí)行力的全面提升，祛除“忙茫盲”的工作狀態(tài)，做好自己管理，提升個人戰(zhàn)斗力與狼性文...
講師：李根穩(wěn)咨詢電話：010-82593357下載需求表
《執(zhí)行力提升-從“心”開始打造行動力》（2天） 課時：12H
《執(zhí)行力提升-從“心”開始打造行動力》主講：李根穩(wěn)訓練目的:?①沒有執(zhí)行力就沒有競爭力，執(zhí)行力就是把目標變成結果的能力，個人執(zhí)行力的強弱主要取決于個人綜合能力與工作態(tài)度，能力是基礎，態(tài)度是關鍵，從“心”開始打造行動力，塑造好心態(tài)、建設好心智，管理好心本，有效提升個人工作績效。?②通過個人執(zhí)行力的全面提升，祛除“忙茫盲”的工作狀態(tài)，做好自己管理，提升個人戰(zhàn)斗力...
講師：李根穩(wěn)咨詢電話：010-82593357下載需求表
《微團隊激勵執(zhí)行力系統培訓》 課時：6H
《微團隊激勵執(zhí)行力系統培訓》你還在為員工執(zhí)行力發(fā)愁嗎？你的員工有點業(yè)績就驕傲過頭嗎？你還在為公司沒有文化留不住員工頭痛嗎？你還在為員工有了能力就做競爭對手頭痛嗎？執(zhí)行力是企業(yè)經營成敗的關鍵【故事一】培訓中，我問老板和員工，你們是什么關系，答案有種種，我告訴你們吧：是賣買關系，賣買關系講究價值對等，如果員工沒有達到公司的績效，憑什么發(fā)高工資，做了但是“O”成果...
講師：劉秀光咨詢電話：010-82593357下載需求表
《提高團隊執(zhí)行力的“6P”模型》課程背景：中國企業(yè)面臨的危機是：執(zhí)行力嚴重缺失！什么是執(zhí)行力？怎樣加強公司執(zhí)行力度？確保執(zhí)行力貫穿始終，對執(zhí)行的過程進行監(jiān)督、控制、執(zhí)行力不暢的病因分析及解決方法、執(zhí)行流程優(yōu)化、建設服從文化及如何激勵你的團隊、員工。管理大師彼得德魯克所言：“即使是最為健康的企業(yè)，即效能最佳的企業(yè)，也會由于效率低下而衰敗。無法生存，妄論成功?！?..
講師：鐘靈咨詢電話：010-82593357下載需求表
-290830-342900【課程背景】執(zhí)行是指一個企業(yè)團隊貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預定目標，將之轉化為效益、成果的操作能力，沒有執(zhí)行力就沒有競爭力。當前企業(yè)面臨日益激烈的市場競爭，缺乏執(zhí)行力，就會導致規(guī)章制度被束之高閣，工作得不到落實，問題得不到有效解決，工作目標難以實現，進而影響整個改革發(fā)展的進程。如何通過一系列的管理動作提升團隊內部執(zhí)行力？作為領導層我們又該...
講師：胡鵬飛咨詢電話：010-82593357下載需求表
贏在執(zhí)行力 課時：6H
《贏在執(zhí)行力》主講：李根穩(wěn)訓練目的:中國中小企業(yè)平均壽命僅為2.5年，且人力資源浪費非常嚴重，究其根源就在于很多企業(yè)出現執(zhí)行綜合癥：執(zhí)行難、執(zhí)行力弱、執(zhí)行效果。先進的理念和政策在執(zhí)行中流于形式？會議精神與結果無法有效落實？許多管理人員的任務承諾在執(zhí)行中困難重重？為什么同樣的經營戰(zhàn)略，執(zhí)行的效果卻有如此巨大的差異？您的團隊在執(zhí)行的過程中，是否遇到以下障礙：員工...
講師：李根穩(wěn)咨詢電話：010-82593357下載需求表
一、組織執(zhí)行力的基本概念什么是組織執(zhí)行力？團隊執(zhí)行的基礎企業(yè)戰(zhàn)略與執(zhí)行的關系二、組織執(zhí)行力提升的“6P”模型1、P1(Personnel)—---員工系統提高組織的崗位符合率補充組織關鍵崗位人才組織內部人員的合理調配2、P2(Pneuma)—------精神系統組織執(zhí)行力的根源組織高領導人的執(zhí)行力建立一維性的組織文化增強對組織文化的認同感，確保言行一致3、P...
講師：鐘靈咨詢電話：010-82593357下載需求表
講 執(zhí)行力的概念 第二講 執(zhí)行力的自我診斷 一、桶壁效應與執(zhí)行障礙 二、執(zhí)行力的六大誤區(qū) 三、阻擋執(zhí)行力貫徹的因素 案例：失去執(zhí)行力――聯想將會怎樣 第三講 執(zhí)行綱要：構建高效執(zhí)行系統 一、執(zhí)行系統：優(yōu)秀執(zhí)行基因的八大要素 二、有效執(zhí)行的七個步驟 案例：海爾ＯＥＣ執(zhí)行系統 第四講 提升執(zhí)行力的“四次基本原則” 一、執(zhí)行細節(jié) 二、執(zhí)...
講師：鐘靈咨詢電話：010-82593357下載需求表
部分：樹立執(zhí)行意識一、什么是執(zhí)行力二、樹立執(zhí)行意識三、為什么執(zhí)行難四、執(zhí)行對企業(yè)的意義五、執(zhí)行對個人的影響六、如何形成執(zhí)行的習慣第二部分：破解執(zhí)行難題一、執(zhí)行難的真相二、中國式管理之執(zhí)行難三、執(zhí)行難的深層剖析四、執(zhí)行型員工的特點五、組織角色與執(zhí)行力六、建立執(zhí)行的思路第三部分：重在執(zhí)行一、執(zhí)行的力量二、海爾——強大的執(zhí)行力三、ABC法則四、西點的軍規(guī)五、執(zhí)行型...
講師：李根穩(wěn)咨詢電話：010-82593357下載需求表
【課程大綱】一、知彼知己：洞悉自己，了解別人1、了解自己的優(yōu)點以及不足之處2發(fā)現你的優(yōu)勢2基于BIG5與DISC的性格識別2喬哈里視窗——反饋模型討論：自我優(yōu)勢識別2、評估自己的心理健康，擺正家人關系2自我依戀的風格2個人成熟的三個階段2父母、愛人、孩子的位置案例：家庭戰(zhàn)爭3、自信建立：掌控自身的價值及能力2成功經驗的積累2獲得別人的認可2榜樣的建立案例：自...
講師：胡鵬飛咨詢電話：010-82593357下載需求表
部分：認知自己：此時此刻，你是一個職業(yè)人一、互動：新員工職場暢想二、討論：何為職業(yè)人？三、從校園人到職業(yè)人的必經之路四、分享：我的職場故事慧五、視頻：工作的價值第二部分：解讀執(zhí)行力一、執(zhí)行力=競爭力？二、執(zhí)行力為什么如此重要？三、案例剖析：把信送給加西亞四、測試評估：你的執(zhí)行力指數第三部分：樹立新員工執(zhí)行意識一、互動游戲：任務與結果二、什么是執(zhí)行力三、案例：...
講師：李根穩(wěn)咨詢電話：010-82593357下載需求表
一、思維力真正了解管理者的執(zhí)行與員工執(zhí)行的差異，明確管理者的使命與責任，掌握達成執(zhí)行目標方法與工具1、認識執(zhí)行，再識管理sup2;經理與員工誰應該更多為工作負責？sup2;工作中為什么那么多的會議都解決不了問題sup2;工作效率不高時，管理者如何辦sup2;從科學管理到人本管理對工作的啟發(fā)sup2;當工作與情感沖突時，如何選擇sup2;如何科學地應用流程管理...
講師：胡鵬飛咨詢電話：010-82593357下載需求表
【課程大綱】一、思維力真正了解管理者的執(zhí)行與員工執(zhí)行的差異，明確管理者的使命與責任，掌握達成執(zhí)行目標的方法與工具。1、認識執(zhí)行，再識管理2經理與員工誰應該更多為工作負責？2工作中為什么那么多的會議都解決不了問題2工作效率不高時，管理者如何辦2從科學管理到人本管理對工作的啟發(fā)2當工作與情感沖突時，如何選擇2如何科學地應用流程管理提升效率2、了解組織，提速執(zhí)行2...
