銷售渠道建設(shè)與管理
銷售渠道建設(shè)與管理詳細內(nèi)容
銷售渠道建設(shè)與管理
銷售渠道的建設(shè)與管理莊敬老師(2天)
課程提綱
作為渠道銷售模式的執(zhí)行者,你是否感覺:
尋找新的渠道客戶很難,難以建設(shè)新的渠道?
不知如何和潛在客戶交流,走不到客戶心里?
潛在目標渠道對我的態(tài)度很消極,愛答不理?
潛在目標渠道的想法不得而知,很困惑?
銷售渠道的布局重疊,導(dǎo)致市場發(fā)展不均衡?
競爭對手的強大壓力,時刻沖擊著我們代理商的忠誠度?
代理商總是抱怨價格太高,利潤太少?
代理商總是互相投訴惡意價格競爭,抱怨連天?
經(jīng)銷商銷售模式是高效,低成本的銷售模式,對于廠家迅速擴大銷售規(guī)模有著良好的幫助,但是發(fā)現(xiàn),發(fā)展,布局,維護,督促經(jīng)銷渠道是一門學(xué)問,經(jīng)銷商隊伍應(yīng)該在保證質(zhì)量,能力的前提下增加數(shù)量,這樣才能獲得我們期望的銷售結(jié)果,經(jīng)銷商的強大在于有計劃,有系統(tǒng)的培養(yǎng)和管理,不斷的培養(yǎng)其向品牌廠商需要的方向發(fā)展,并且完善自身資金,渠道,品牌聲譽等多方面的能力,變成王牌軍,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝。
課程收益
本課程收益:
渠道模式銷售的自我準備和思維模式的改變提升
目標渠道快速發(fā)現(xiàn),發(fā)展的手段
與潛在渠道迅速溝通的方法及隱形需求的挖掘
建立銷售渠道的程序和各種必要的政策的制定
推動,引導(dǎo),督促銷售渠道發(fā)展的行之有效的方法
銷售渠道的良好布局方法及應(yīng)對消除競爭對手的威脅
經(jīng)銷商隊伍的優(yōu)勝劣汰
渠道銷售模式是好模式,但是任何好的模式都需要有好的策略和方法,有能力的人去貫徹執(zhí)行而產(chǎn)生應(yīng)該有的效果,因此學(xué)習(xí)銷售渠道的建設(shè)管理方式是極其重要的
課程對象:
總經(jīng)理、銷售總監(jiān)、運營總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)、銷售經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理、中高層主管等
課程模式
課堂講解,案例分享分析,學(xué)員分組討論,情景互動,模擬演練
課程大綱
第一章 勝兵先勝而后求戰(zhàn),敗兵先戰(zhàn)而后求勝----自我準備的重要性
小組討論1:我們?yōu)楹螘蝗缒承┪覀兊母偁帉κ郑?br />
打鐵先需自身硬
渠道銷售模式的成功基礎(chǔ)是運作者需要是有足夠能力
渠道銷售增長的三原則
思路的轉(zhuǎn)變才是銷售轉(zhuǎn)變的開始
自身的提升才是提升業(yè)績的根本
案例1:盲目要求全國每個省布局渠道結(jié)果悲劇了
案例2:為何兩年前勸說他不要做經(jīng)銷商,兩年后勸說他做經(jīng)銷商
第二章 發(fā)現(xiàn)渠道的高效手段——全局化思維
小組討論2:我們目前尋找新的渠道的方法有哪些?
全局化思維工具一——APNC原則
全局化思維工具二——帕累托法則
全局化思維工具三——5W2H
全局化思維工具四——SWOT
全局化思維工具五——思維導(dǎo)圖
上述工具在尋找新渠道實際工作的逐一對應(yīng)落地和靈活應(yīng)用
案例3:謀定而后動,開拓新行業(yè)獲得巨大回報的路線圖回顧
案例4:高效發(fā)現(xiàn)渠道的三個典型方式
第三章 接觸潛在渠道的最佳手段——顧問式銷售
小組討論3:如何能使目標渠道和你坦誠交流,知無不言言無不盡?
何為顧問式銷售?
銷售渠道采購的因素及我們的角色
接觸拜訪前的四大準備工作
我們要與我們的渠道肩并肩,而不是面對面
顧問式銷售的三個角色
顧問式銷售的六大轉(zhuǎn)變
掌握顧問式銷售的八大技巧溝通用戶無往而不利
案例5:如何在一個小時的初次接觸中使?jié)撛谇赖睦习宄蔀槟愕拿缘?br />
案例6:川中王誕生記
第四章 迅速找到合作的基礎(chǔ)——隱藏需求的挖掘
小組討論4:銷售渠道如何對你的產(chǎn)品產(chǎn)生需要?
銷售渠道是否知道自己的需要,大多數(shù)人是不知道的
如何發(fā)現(xiàn)銷售渠道的隱藏性需求
如何將引導(dǎo)其自己發(fā)現(xiàn)隱藏性需求的迫切性
客戶購買的動機分析
搞定所有的干系人的方法
讓其自己做決定,迅速的做決定,馬上做決定
案例7:銷售價格昂貴產(chǎn)品的轉(zhuǎn)換手法使用戶迅速產(chǎn)生需求
案例8:仔細準備的新產(chǎn)品發(fā)布培訓(xùn)活動帶來的火爆銷售
第五章 頂級銷售溝通技巧——SPIN及FAB法
先問后聽再推介
頂級銷售的溝通能力在于問及聽
聆聽的十大技巧
SPIN銷售方法的精髓
FAB產(chǎn)品推薦的套路
最終使將你這個人銷售出去,頂級銷售可以做好任何產(chǎn)品的銷售
案例9:勸說經(jīng)銷商調(diào)整銷售力量,在沒有增加人員的情況下銷售業(yè)績翻倍
案例10:馬上引起客戶興趣的FAB產(chǎn)品推薦法的成功案例
第六章 銷售渠道的布局——高效覆蓋市場的重要手段
布局首先是對市場的充分了解,良性的競爭使布局的基礎(chǔ)
有目的性的引導(dǎo)是手段,有黑暗前景的暗示是威懾
評估銷售渠道建立的時機,銷售渠道布局的根本原則
代理商協(xié)議,約定,責(zé)權(quán)利劃分,銷售政策的制定,業(yè)績評估與追蹤
各種靈活的銷售策略手段協(xié)助,推動代理商成長
案例11:沒有競爭的市場導(dǎo)致客大欺店的結(jié)果
案例12:看到特定的市場趨勢,引導(dǎo)經(jīng)銷商改變產(chǎn)品方向及策略的結(jié)果
第七章 渠道的忠誠度管理——如何應(yīng)對競爭對手的沖擊
競爭對手的切入點分析
競爭是常態(tài),心態(tài)要平和
消除競爭的有效手段
必要時允許競爭對手的共存
解決競爭對手的最佳方法
案例13:欲擒故縱,先放競爭對手的弱勢產(chǎn)品進來導(dǎo)致不良體驗
案例14:對市場及應(yīng)用的充分了解,迅速說服代理商放棄競爭對手
第八章 經(jīng)銷渠道管理之道——技術(shù)與藝術(shù)的結(jié)合
小組討論6:銷售渠道系統(tǒng)會有哪些潛在的問題而影響業(yè)績持續(xù)成長?
沒有規(guī)矩不成方圓
有競爭才有發(fā)展
優(yōu)勝劣汰會使整個體系更加強大
圈子的重要性——餓虎也怕群狼
必須主動進行優(yōu)勝劣汰
不斷優(yōu)化銷售渠道才能提高效率
優(yōu)勝劣汰模式的具體操作方法
案例分享15:某上市企業(yè)在2011年減員30%的情況下第二年業(yè)績增長50% 的深層原因
案例分享16:敢于起訴最大經(jīng)銷商的背后因素
莊敬老師的其它課程
營銷能力的提升 05.27
營銷策劃能力提升莊敬老師(2天)課程提綱作為公司銷售的執(zhí)行者,你是否感覺:尋找新的客戶很難,難以發(fā)現(xiàn)和了解客戶?不知如何和潛在客戶交流,走不到客戶心里?潛在目標客戶對我的態(tài)度很消極,愛答不理?潛在目標客戶的想法不得而知,很困惑?競爭對手的強大壓力,時刻威脅著我們的成功率?客戶總是抱怨價格太高?預(yù)付款之后的每筆款項催收都難于上青天?營銷是企業(yè)發(fā)現(xiàn)或者挖掘準消費
講師:莊敬詳情
售后服務(wù)能力提升 05.27
售后服務(wù)能力提升莊敬老師(兩天)課程背景作為產(chǎn)品的生產(chǎn)廠家,您是否有這樣類似的煩惱:產(chǎn)品銷售乏力,公司發(fā)展緩慢?服務(wù)成本居高不下,價格競爭利潤難求?客戶價格要求越低越好,服務(wù)要求越高越好?好不容易賣給用戶,后續(xù)高昂的服務(wù),差旅,時間成本將利潤都交給了交通部?如何通過服務(wù)進行銷售,使服務(wù)變成另一個銷售的渠道?服務(wù)是成本還是利潤?產(chǎn)品需要銷售給盡可能多的用戶,銷
講師:莊敬詳情
談判技巧的提升 05.27
談判技巧的提升(基于銷售的溝通)莊敬老師(1-2天)課程提綱作為銷售的執(zhí)行者,你是否感覺:尋找新的客戶很難,難以發(fā)現(xiàn)和了解客戶?不知如何和潛在客戶交流,走不到客戶心里?潛在目標客戶對我的態(tài)度很消極,愛答不理?潛在目標客戶的想法不得而知,很困惑?競爭對手的強大壓力,時刻威脅著我們的成功率?客戶總是抱怨價格太高?預(yù)付款之后的每筆款項催收都難于上青天?銷售是人與人
講師:莊敬詳情
銷售建設(shè)與維護 05.27
渠道建設(shè)與維護莊敬老師(2天)課程提綱渠道銷售模式是高效,低成本的銷售方式,但是渠道建設(shè)不是一件輕而易舉的事情,在建設(shè)銷售渠道的過程中,你是否遇到下列情況:面對紛繁復(fù)雜的市場,不知如何開始建設(shè)銷售渠道?建設(shè)銷售渠道的過程中,不斷遇到各種難以解決的問題和困難?潛在銷售渠道提出的要求難以滿足?好不容易建立的銷售渠道經(jīng)常被競爭對手挖角銷售渠道經(jīng)常抱怨,難以成長?銷
講師:莊敬詳情
銷售渠道快速建設(shè)與復(fù)制 05.27
銷售渠道的快速建設(shè)與復(fù)制莊敬老師(2天)課程提綱作為渠道銷售模式的執(zhí)行者,你是否感覺:尋找新的渠道客戶很難,難以建設(shè)新的渠道?不知如何和潛在客戶交流,走不到客戶心里?潛在目標渠道對我的態(tài)度很消極,愛答不理?潛在目標渠道的想法不得而知,很困惑?銷售渠道的布局重疊,導(dǎo)致市場發(fā)展不均衡?競爭對手的強大壓力,時刻沖擊著我們代理商的忠誠度?代理商總是抱怨價格太高,利潤
講師:莊敬詳情
銷售渠道運營與大客戶開發(fā) 05.27
銷售渠道運營與大客戶開發(fā)莊敬老師(2天)課程提綱銷售渠道在進行運作時,你會不會遇到:經(jīng)銷商各自為戰(zhàn),手段,方法五花八門,如烏合之眾?抱怨聲音此起彼伏,無心業(yè)務(wù)推廣?經(jīng)銷商即使非常努力,仍然是事倍功半經(jīng)銷商經(jīng)營多年,但是依然掙扎在生存邊緣,你的業(yè)務(wù)也徘徊不前?經(jīng)銷商之間互相拆臺,惡性競爭,導(dǎo)致利潤微薄,怨聲載道?經(jīng)銷商貌似很多,但是都是小微企業(yè),乏善可陳?看著
講師:莊敬詳情
新市場開發(fā)及銷售團隊戰(zhàn)略落地 05.27
新市場開發(fā)及銷售團隊戰(zhàn)略落地莊敬老師(2天)課程提綱作為個人銷售精英,干而優(yōu)則仕,成為了銷售團隊的領(lǐng)導(dǎo),你是否感到:打開新市場茫然無措?面對空白區(qū)域或不熟悉的市場沒有資源怎么辦?每天忙碌不堪,但是仿佛沒有做出多少事情?工作堆積如山,疲于奔命?下屬推一推,動一動,自主工作能力很差?只要自己沒有考慮到的問題,必然會出現(xiàn),沒有人可以依靠?團隊中沒有積極向上的態(tài)度,
講師:莊敬詳情
經(jīng)銷商督導(dǎo)訓(xùn)練營 05.27
經(jīng)銷商督導(dǎo)特訓(xùn)營莊敬老師(2天)課程提綱經(jīng)銷商是渠道銷售模式中的基礎(chǔ),你是否感到你的經(jīng)銷商:整日忙忙碌碌,但是業(yè)務(wù)卻不見起色?經(jīng)銷商永遠缺錢,你被迫墊付大量的資金導(dǎo)致利潤微?。拷?jīng)銷商總是抱怨連天,認為產(chǎn)品推廣非常困難?競爭對手覬覦你的渠道,不時有經(jīng)銷商被挖走?產(chǎn)品知識一知半解,到客戶處推廣秒變豬隊友?老板一人頂著全部銷售,誰也不信,自己累得半死經(jīng)銷商是渠道銷
講師:莊敬詳情
經(jīng)銷商管理之道 05.27
經(jīng)銷商管理之道莊敬老師(2天)課程提綱在管理經(jīng)銷商的過程中,我們是否會常常感到:總是和經(jīng)銷商站在對立面,變成了純粹的買賣關(guān)系?經(jīng)銷商忠誠度不高,遇到貌似更好的性價比的產(chǎn)品很容易跳槽?經(jīng)銷商成長緩慢甚至不發(fā)展,長期處于停滯狀態(tài)?總是抱怨連天,推動業(yè)務(wù)的愿望不強?經(jīng)銷商之間競爭激烈,惡性競爭,打價格戰(zhàn)?經(jīng)銷商總是缺錢,永遠要求賒貨等資金支持?經(jīng)銷商總是喜歡賣自己
講師:莊敬詳情
經(jīng)銷商運營標準與復(fù)制 05.27
經(jīng)銷商運營標準與復(fù)制莊敬老師(2天)課程背景任何品牌廠家都希望自己的經(jīng)銷商按照廠家的思路去運營,但是你是否遇到:經(jīng)銷商作為獨立的公司,有自己的想法和理念,與廠家的想法有分歧?沒有一定之規(guī)的經(jīng)銷商管理,導(dǎo)致每天需要應(yīng)付層出不窮的問題?不同地區(qū),不同行業(yè)有巨大的差異,貌似無法實現(xiàn)統(tǒng)一的運營標準?有了標準,貫徹執(zhí)行過程中遇到很多挑戰(zhàn),如何應(yīng)對?按照制定好的標準,很
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