課程體系
【大綱提示】講：誠實(shí)守信與職業(yè)道德一、誠實(shí)守信體現(xiàn)時代精神的新內(nèi)涵1、誠實(shí)守信是中華民族傳統(tǒng)美德的一個重要規(guī)范2、誠實(shí)守信是革命傳統(tǒng)道德的一個重要內(nèi)容3、誠實(shí)——就是說老實(shí)話、辦老實(shí)事4、守信——就是講信用，講信譽(yù)，信守承諾二、用誠實(shí)守信打造高尚道德情操1、誠實(shí)為本，品格為根2、是一種崇高的“人格力量”3、忠誠——做好工作首先要先做人4、誠實(shí)守信是一切職業(yè)道...
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【課程大綱】講：黨的十八大報告精神要點(diǎn)梳理一、舉什么旗？走什么路？1、一個主題——黨的十八大主題2、一面旗幟——堅定不移高舉中國特色社會主義偉大旗幟3、一個目標(biāo)——全面建成小康社會和深化改革開放目標(biāo)4、要務(wù)——發(fā)展依然是黨執(zhí)政興國的要務(wù)二、九大任務(wù)指明方向1、九項(xiàng)任務(wù)的具體內(nèi)容是什么？2、邁上“三個大臺階“3、推進(jìn)“三大歷史任務(wù)”的完成4、兩個“百年”第二講...
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講、增強(qiáng)主人翁責(zé)任感，提升思想意識一、認(rèn)識基層工會工作1、職工代表大會的性質(zhì)、特征和任務(wù)2、職工代表的權(quán)利、義務(wù)和任務(wù)3、基層工會的基本工作任務(wù)4、工會小組組長的義務(wù)和職責(zé)二、怎樣當(dāng)好工會小組長？1、工會小組長的角色定位2、代表職工心聲，行使參與職權(quán)3、消除履職中的一些誤區(qū)4、發(fā)揮好基層工會組織的作用第二講、注重個人修煉，提高履職能力一、增強(qiáng)責(zé)任意識，提高履...
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部分：黨的歷屆三中全會，改革的歷史航標(biāo)——————————————————————一、承擔(dān)深化改革的重大使命1、黨的歷屆三中全會回顧2、改革是不變的主題3、不斷擴(kuò)大開放，成就舉世矚目4、黨的十一屆三中全會以來大事記二、改革開放給中國帶來五大轉(zhuǎn)變1、推動我國向以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心轉(zhuǎn)變2、向社會主義市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變3、向全方位對外開放轉(zhuǎn)變4、推動我國向法治社會轉(zhuǎn)變5、推...
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單元：項(xiàng)目管理概述一、項(xiàng)目管理要點(diǎn)二、工程項(xiàng)目管理軟件應(yīng)用三、項(xiàng)目管理典型案例及分析四、練習(xí)：模擬項(xiàng)目操作第二單元：房地產(chǎn)項(xiàng)目成本預(yù)算一、房地產(chǎn)項(xiàng)目成本預(yù)算二、全面預(yù)算管理三、房地產(chǎn)財務(wù)管理四、練習(xí)：分組設(shè)計——項(xiàng)目成本預(yù)算實(shí)際操作第三單元：招投標(biāo)及合同管理一、房合同變更及爭議二、工程爭端解決與索賠管理三、合同管理及案例四、研討活動：分析合同文本及注意事項(xiàng)第...
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單元：高效溝通技巧是拆遷工作人員的必備要素一、良好的溝通能力是洽談的重要因素。溝通的有效形式和實(shí)際運(yùn)用。溝通障礙的產(chǎn)生原因：1、沒有正確的傳遞信息；2、給人以錯誤的印象；3、沒有選擇合適的溝通渠道和方式；4、給對方造成判斷、偏見、情緒5、缺乏對溝通對象的了解6、語言上的不妥，給對方以反感二、如何提高溝通效果交談技巧與溝通結(jié)果有效的信息發(fā)送：決定信息發(fā)送的方法...
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部分：用十八大精神推進(jìn)企業(yè)團(tuán)組織建設(shè)一、舉什么旗？走什么路？1、一個主題——黨的十八大主題2、一面旗幟——堅定不移高舉中國特色社會主義偉大旗幟3、一個目標(biāo)——全面建成小康社會和深化改革開放目標(biāo)4、要務(wù)——發(fā)展依然是黨執(zhí)政興國的要務(wù)二、領(lǐng)會十八大報告中的“閃光點(diǎn)”1、對科學(xué)發(fā)展觀作出新的歷史定位2、對堅持發(fā)展中國特色社會主義作出新闡述3、對推進(jìn)政治建設(shè)和政治體...
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課程模塊課程內(nèi)容講工會工作業(yè)務(wù)知識一、認(rèn)知工會基礎(chǔ)知識1、工會的性質(zhì)、地位及職能作用2、基層工會的主要任務(wù)3、新常態(tài)下工會工作面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇4、貫徹落實(shí)兩會精神，務(wù)實(shí)做好工會工作二、工會組織的沿革1、工會的產(chǎn)生和早期發(fā)展情況2、新中國的工會運(yùn)動概要3、改革開放給工會工作帶來新動力4、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史征程第二講推進(jìn)企業(yè)民主管理一、認(rèn)識企業(yè)民主管理1...
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講：提升中層干部履職能力一、角色認(rèn)知是勝任崗位的前提1、正確認(rèn)識崗位角色，準(zhǔn)確把握管理的定位2、抓住中層管理的脈絡(luò)3、基層管理方式的轉(zhuǎn)變4、管理職責(zé)的四個“使命”——中層管理者到底該些干什么？二、讓企業(yè)贏在中層管理者1、“基層管理”的五個行為2、基層管理核心任務(wù)3、基層管理必備的素質(zhì)4、如何讓管理更有效？5、中層管理者的四大錯位企業(yè)管理中的“三大紀(jì)律和八項(xiàng)注...
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【大綱提示】單元：認(rèn)知廉政風(fēng)險一、廉政風(fēng)險基本知識1、什么是廉政風(fēng)險？2、廉政風(fēng)險防范管理3、廉政風(fēng)險有哪些基本特征4、廉政風(fēng)險與反腐倡廉教育二、廉政風(fēng)險有哪些類型？1、思想道德風(fēng)險2、崗位職責(zé)風(fēng)險3、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險4、外部環(huán)境風(fēng)險第二單元：“打鐵”還需“自身硬”一、道德修養(yǎng)是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性要求1、領(lǐng)導(dǎo)干部道德修養(yǎng)的基本內(nèi)容2、正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀3、...
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單元：檔案管理基礎(chǔ)認(rèn)知一、觀念與企業(yè)檔案意識1、企業(yè)檔案管理概述2、企業(yè)檔案意識的確立3、檔案工作服務(wù)職能的目標(biāo)定位4、企業(yè)檔案管理的基本原則二、企業(yè)文檔管理現(xiàn)代化1、企業(yè)電子文檔的產(chǎn)生與傳遞2、新時期檔案工作者要樹立“五個”意識3、檔案職業(yè)的角色定位與形象重塑（案例分析）4、企業(yè)電子檔案管理問題研究三、企業(yè)文檔管理工作者1、文檔管理職責(zé)要務(wù)2、企業(yè)文檔工作...
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講、對企業(yè)人力資源管理的認(rèn)知人力資源管理的演進(jìn)人力資源管理的發(fā)展趨勢內(nèi)外部環(huán)境是人力資源管理的基礎(chǔ)人力資源管理角色的轉(zhuǎn)變及管理中的誤區(qū)第二講、非人力資源部門經(jīng)理參與人力資源管理領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)核心的能力人力資源是企業(yè)重要的資產(chǎn)日常管理都離不開人力資源管理如何擔(dān)當(dāng)“人力資源經(jīng)理”角色第三講、人力資源管理的方法及策略部門人才的“盤點(diǎn)”秘籍部門未來目標(biāo)與人力資源規(guī)劃的...
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講：決勝商業(yè)地產(chǎn)定位為先1、商業(yè)房地產(chǎn)的市場定位2、功能組合定位3、經(jīng)營內(nèi)容的定位4、商業(yè)地產(chǎn)定位依據(jù)房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略管理1、房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略管理與創(chuàng)新經(jīng)營2、現(xiàn)代房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營謀略與公司治理3、現(xiàn)代營銷管理與品牌建設(shè)4、人力資源管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)者自我管理第二講：中國商業(yè)地產(chǎn)發(fā)展目前面臨的形勢1、城市化是中國未來核心發(fā)展動力2、中國正在步入消費(fèi)經(jīng)濟(jì)時代3、房...
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單元：強(qiáng)化共產(chǎn)黨員的黨性修養(yǎng)一、深刻領(lǐng)會共產(chǎn)黨人的黨性1、什么是黨性觀念2、黨員黨性修養(yǎng)的實(shí)質(zhì)3、黨性的直接體現(xiàn)是什么？4、黨性的基本原則有哪些？5、黨性修養(yǎng)的迫切性和緊迫性6、解讀黨的十八大關(guān)于黨性修養(yǎng)的新論述二、共產(chǎn)黨員黨性修養(yǎng)的重點(diǎn)1、加強(qiáng)黨員的政治修養(yǎng)，保持遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想不動搖2、加強(qiáng)黨員的政治理論修養(yǎng)，提高理論素養(yǎng)3、加強(qiáng)黨員的社會主義核心價值...
