《打造和諧的自我——心理壓力緩解和釋放》
《打造和諧的自我——心理壓力緩解和釋放》詳細(xì)內(nèi)容
《打造和諧的自我——心理壓力緩解和釋放》
一、 認(rèn)識(shí)壓力與情緒——自我認(rèn)知
A. 我是誰?
B. 壓力、情緒聊天室
C. 壓力下的第三狀態(tài)
D. 情緒的迷思
E. 壓力、情緒何來?
二、 壓力識(shí)別與評估
A. 生活事件與壓力指數(shù)
B. 六大壓力指數(shù)、自我壓力評估
C. 工作和生活壓力源識(shí)別
三、 職場壓力管理
A. 工作壓力及壓力源識(shí)別
B. 職場成長壓力構(gòu)成
C. 企業(yè)員工承受壓力的表現(xiàn)與解決方法
D. 工作中壓力處理
四、工作與生活平衡藝術(shù)--壓力管理、情緒調(diào)節(jié)
A. 內(nèi)部:自我調(diào)整,做情緒的主人
1. 體察自己的情緒
2. 管理自己的情緒
3. 適當(dāng)表達(dá)自己的情緒
4. 紓解情緒方式
5. 提高EQ,做自己情緒的主人
B. 外部:事件控制
1. 突發(fā)事件
2. 不得不做的事情
3. 掌握解決問題的方法
五、自我減壓運(yùn)動(dòng)
A. 制服壓力的一般方法
B. 緩解工作、金錢、人際、身體、心靈、休閑壓力
C. 應(yīng)對壓力的方法
1、放松與壓力
Ø 如何自我放松
Ø 放松訓(xùn)練——呼吸、肌肉訓(xùn)練法
Ø 放松訓(xùn)練——想象、自我催眠、自我暗示訓(xùn)練法
Ø
李文香老師的其它課程
(一)定位角色:什么是企業(yè)人以及企業(yè)人的特點(diǎn)分享:我的角色特色和崗位要求(二)定位心態(tài):企業(yè)人該想些什么,心理剖析分享:我的崗位特色和心態(tài)要求(三)定位技能:企業(yè)人該學(xué)些什么分享:我的崗位技能要求和我的差距(四)定位崗位:企業(yè)人該做些什么角色分享:我的對內(nèi)對外的真正角色(五)定位行業(yè):如何看待我們的職業(yè)生涯分享:行業(yè)發(fā)展前景和職業(yè)生涯觀(六)定位客戶:客戶的
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《呼叫中心崗位職業(yè)美感提升》 01.01
今日呼叫中心崗位認(rèn)識(shí)面面觀篇認(rèn)識(shí)人生、認(rèn)識(shí)自我,正確定位1.人生重要的兩個(gè)法寶2.N個(gè)Q,你具備哪些3.EQ,你準(zhǔn)備好了嗎?4.人生必備的兩大能力l愛的能力——愛的五個(gè)環(huán)(故事分享:沒有手和腳的人生)l體驗(yàn)被愛的能力——(故事分享:找到我自己的“殘疾”)5.人生的三個(gè)階段6.人生職業(yè)生涯的三個(gè)十年7.討論:什么是三好員工8.心理學(xué)測試:透過大腦基因?qū)W認(rèn)識(shí)本我
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部分服務(wù)營銷人員在聲音和語言方面的12項(xiàng)專業(yè)要求1)語速要求2)清晰度要求3)語氣要求4)音調(diào)要求5)節(jié)奏要求6)音量要求7)熱情度要求8)帶笑的聲音9)自信10)專業(yè)11)簡潔12)在語言中注入情感第二部分口部訓(xùn)練1)口的開合練習(xí)2)咀嚼練習(xí)3)雙唇練習(xí)——唇操4)舌頭練習(xí)——舌操5)正確地保護(hù)嗓子第三部分氣息控制訓(xùn)練1)胸腹聯(lián)合呼吸法2)強(qiáng)控制練習(xí)3)弱
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概述:今日客戶中心溝通的“痛”篇我是誰?F我的“本我”溝通特性F我的“別人眼中的我”溝通特性F職業(yè)化電話溝通的三大要求F我和職業(yè)化溝通的差距F找準(zhǔn)我崗位的角色定位F我的角色十大素質(zhì)要求F作業(yè):我的溝通特色“木桶”第二篇你是誰?F客戶的角色F當(dāng)今客戶的三大缺乏F當(dāng)今客戶的三大特點(diǎn)F社會(huì)化溝通對客戶中心新的挑戰(zhàn)F客戶的15大期望F客戶大的三大期望F客戶溝通的心理
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《心理學(xué)助力輕松、愉悅的客戶溝通技巧》 01.01
(一)、影響溝通效果的因素分享:一通電話的效果影響因素(二)、營造溝通氛圍:溝通時(shí)間、雙方情緒、燦爛笑容、贊美肯定、情緒調(diào)整分享:電話的溝通氛圍如何塑造?(三)、溝通六件寶:微笑、贊美、聆聽、提問、關(guān)心、“三明治”分享:六件寶物的應(yīng)用(四)、深入對方情境1、深入對方情境三步曲:如何摸透客戶的心2、對方關(guān)心的是什么:現(xiàn)代客戶的心理特點(diǎn)3、進(jìn)入對方心理舒適區(qū):客
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單元:解讀和管理自己的情緒情緒是什么?解讀四種基本情緒情緒的正面意義面對負(fù)面情緒的正確心態(tài)情緒的真正來源認(rèn)識(shí)信念系統(tǒng)改變情緒的技巧:價(jià)值運(yùn)用、破框法、換框法淡化情緒的技巧:NLP簡快心理療法:情緒逐步抽離法、身心互動(dòng)技巧、建立積極心錨目的:學(xué)會(huì)看到情緒背后的正面意義,從而放棄打壓,接納負(fù)面情緒;嘗試平衡情緒和思維。了解外界的人事物從來都不主宰自己的情緒,信念
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內(nèi)容方法目的講心理學(xué)助力卓越的電話營銷一、從電銷的五個(gè)階段說起二、知己:電銷人員心理定位1)電銷人員的心理障礙2)電銷人員的必備信念3)電銷人員的心理提升三、知彼:客戶心理剖析1)當(dāng)代客戶的特點(diǎn)2)客戶的心理期望3)客戶的冰山模型4)客戶的AIDA模型5)客戶的動(dòng)機(jī)鏈管理6)電銷的客戶心理轉(zhuǎn)換7)如何激起客戶的購買激情四、借勢:電銷團(tuán)隊(duì)士氣1)團(tuán)隊(duì)士氣對電銷
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一、認(rèn)識(shí)自我篇·服務(wù)行業(yè)的特點(diǎn)·服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員要求·我是誰?·為什么要工作?·8小時(shí)=有效的8小時(shí)嗎?二、認(rèn)識(shí)客戶篇·當(dāng)代客戶的三大欠缺·當(dāng)代客戶的消費(fèi)觀念·當(dāng)代客戶的類型·當(dāng)代客戶的期望·案例分析三、認(rèn)識(shí)投訴客戶心理篇·投訴客戶的心理起因·投訴客戶的心理期望·投訴客戶的心理冰山模型·投訴的真諦·案例分析四、認(rèn)識(shí)投訴人員心理篇·投訴處理人員的職業(yè)崗位特色要
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篇做客戶中心的舞者目標(biāo):掌握運(yùn)營管理輕松制勝的秘訣,充分認(rèn)識(shí)自己。1)客戶中心的1度C管理2)如何成為內(nèi)行管理者3)每天學(xué)會(huì)做三件事4)客戶中心五大管理要素自我審視——3610工具:五大要素測試表5)管理者綜合技能自我審視——3610工具:客戶中心管理者綜合技能自我檢測表6)你的價(jià)值在哪里?——3610工具:價(jià)值檢驗(yàn)表7)你跟上時(shí)代步伐了嗎?——3610工具
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