時(shí)間管理課程體系

提效能碎片時(shí)間也能完成大任務(wù)——高效時(shí)間管理【課程背景】時(shí)間,是在這個(gè)世界上最寶貴、最稀缺、也是最公平的資源,每個(gè)人都擁有完全相同的時(shí)間資源——每天24小時(shí),每年365天,但每個(gè)人的產(chǎn)出卻相差甚遠(yuǎn)。原因何在?最重要原因之一,就是不同的人對(duì)時(shí)間管理及運(yùn)用的能力也不一樣……時(shí)間管理是自我管理最重要、最基礎(chǔ)的技能之一,在如今碎片化的時(shí)代,更彰顯了時(shí)間管理的價(jià)值意義

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《高效時(shí)間管理》   課時(shí):2H

《高效時(shí)間管理》課程大綱【課程介紹】在激烈而復(fù)雜的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,無(wú)論企業(yè)或個(gè)人都高度關(guān)注一個(gè)問(wèn)題:同樣的每天24小時(shí),為何不同的人體現(xiàn)出不同的價(jià)值。為什么有的人安排得井然有序,從容自如;而有的人從早忙到晚,廢寢忘食,卻依然有忙不完的工作?為什么有的企業(yè)成功?有的企業(yè)失敗?究其原因,效率不同是一個(gè)重要因素!而效率的背后卻是時(shí)間利用的差異,也就是時(shí)間管理的效能。你

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《時(shí)間管理》——高效率工作【授課時(shí)間】2天(6小時(shí)/天)主講:曹恒山授課12年資深實(shí)戰(zhàn)派銷售培訓(xùn)專家全國(guó)百?gòu)?qiáng)老師十大銷售培訓(xùn)師中國(guó)高級(jí)注冊(cè)培訓(xùn)師國(guó)家二級(jí)心理咨詢師美國(guó)NGH催眠師全國(guó)優(yōu)秀青年經(jīng)管作家江南大學(xué)商學(xué)院企業(yè)家輔導(dǎo)員無(wú)錫作家協(xié)會(huì)會(huì)員【授課對(duì)象】中高層管理者、經(jīng)理人、儲(chǔ)備干部、員工【課程收益】1、提高員工及管理者對(duì)時(shí)間管理的重視度;2、提高全體員工的工

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《時(shí)間管理與會(huì)議管理》課程大綱課程背景:作為管理者每天都要處理各種各樣的事件,忙碌了一天下來(lái),才發(fā)現(xiàn)最重要的事情還沒(méi)有開始做,只能加班到深夜才能把任務(wù)完成,是什么偷走了我們的時(shí)間,如何避免長(zhǎng)時(shí)間的加班呢?學(xué)習(xí)時(shí)間管理可以使人有成就感。避免拖延癥,加強(qiáng)日程管理能力和執(zhí)行力,養(yǎng)成科學(xué)的工作習(xí)慣。讓企業(yè)提高工作效率,讓管理者有充分的個(gè)人休閑時(shí)間。其次管理者的日常工

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目標(biāo)管理時(shí)間管理的道法術(shù)器勢(shì)【課程大綱】課程目標(biāo):提升目標(biāo)達(dá)成的確定性做有意義的事生涯精彩成功活出真我目標(biāo)管理WHY:小實(shí)驗(yàn)我太太的閨蜜WHAT:德魯克談目標(biāo)管理HOW:設(shè)目標(biāo):SMART原則、任務(wù)與結(jié)果、底線與金線定計(jì)劃:目標(biāo)分解、關(guān)鍵路徑、難點(diǎn)識(shí)別追過(guò)程:及時(shí)糾偏、共同改善評(píng)結(jié)果:面向未來(lái)、找出方法、獲得承諾、承擔(dān)責(zé)任PS:向上管理定義:1.器篇:1.1

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課程大綱:為何忙亂1:時(shí)間失控的原因?缺乏計(jì)劃問(wèn)題?時(shí)間觀念問(wèn)題?缺乏組織問(wèn)題?用人不當(dāng)問(wèn)題?缺乏控制問(wèn)題?時(shí)間虛耗問(wèn)題2:時(shí)間管理的殺手?有形的ü接聽電話ü打電話ü會(huì)議ü打擾ü溝通不夠ü桌面雜亂無(wú)章/找不到東西ü辦公室政策ü資源不足ü閱讀文件及郵件ü交通堵塞?無(wú)形的ü優(yōu)先順序不明確/危機(jī)管理ü欠缺周詳計(jì)劃ü缺乏優(yōu)先/目標(biāo)ü貪多嚼不爛ü不速之客ü無(wú)效授權(quán)ü缺

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高效人士的時(shí)間管理   課時(shí):2H

課程大綱章時(shí)間管理的概念與誤區(qū)1:時(shí)間管理的概念2:時(shí)間管理誤區(qū)誤區(qū)1:工作管理上無(wú)計(jì)劃誤區(qū)2:個(gè)人、組織工作不當(dāng)誤區(qū)3:時(shí)間控制能力不足誤區(qū)4:整理整頓不足誤區(qū)5:個(gè)人進(jìn)取意識(shí)不足第二章:時(shí)間管理的六大原則原則1:明確目標(biāo)  原則2:有計(jì)劃、有組織地進(jìn)行工作  原則3:分清工作的輕重緩急  原則4:合理地分配時(shí)間  原則5:與別人的時(shí)間取得協(xié)作  原則6:

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高效時(shí)間管理——讓人生永不迷航講師:張聿成【背景介紹】據(jù)日本學(xué)者統(tǒng)計(jì),我們平均每八分鐘會(huì)受到一次打擾,平均每次打擾用時(shí)大約是五分鐘,算下來(lái)一天中總共浪費(fèi)掉的時(shí)間大約有四個(gè)小時(shí)。雖然時(shí)間資源是非可再生的,但是我們可以對(duì)它進(jìn)行有效地管理。每一位職場(chǎng)人都承受著巨大的壓力,如何提高工作效率、做出卓越的業(yè)績(jī),在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的職海中立于不敗之地?那么高效的時(shí)間管理就顯得

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目標(biāo)與時(shí)間管理   課時(shí):12H

“目標(biāo)與時(shí)間管理”培訓(xùn)大綱講師:陳一影【課程時(shí)間】:2天【培訓(xùn)對(duì)象】:管理人員【培訓(xùn)人數(shù)】:20-40人【課程介紹】:你是否十分忙碌?你是否心力交瘁?你是否發(fā)現(xiàn)時(shí)間總是不夠用?時(shí)間是你也是企業(yè)的寶貴資源,善于管理時(shí)間就像善于管理物質(zhì)資源一樣重要。我們都知道時(shí)間重要,為什么還是不會(huì)善用時(shí)間,根本原因是目標(biāo)意識(shí)需要提高。而且作為一位管理者,我們對(duì)時(shí)間的管理水平,

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《高效時(shí)間管理的技術(shù)》課程大綱培訓(xùn)講師:吳李琴培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):7H(1天)課程背景:企業(yè)員工工作出現(xiàn)盲目、忙亂、迷茫,遺忘重要工作甚至勞而無(wú)功的狀態(tài),制定的工作計(jì)劃往往不達(dá)按時(shí)達(dá)成,總在“救火”,工作效率很低。通過(guò)培訓(xùn)讓員工成為一名專業(yè)、有序、高效的職場(chǎng)人士和管理者。教學(xué)方法:講授與練習(xí)相結(jié)合、引導(dǎo)與啟發(fā)并用、引入游戲和比賽機(jī)制、情景模擬和角色演練、科學(xué)測(cè)試和深入

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時(shí)間管理與科學(xué)工作方法主講:易文睿課程背景在人的職業(yè)生涯中,每個(gè)人從初入職場(chǎng)到退休所擁有的時(shí)間都是同樣多的。有些人能在職場(chǎng)中從優(yōu)秀到卓越,擁有讓人羨慕的職位和人生,而有些人,總是在失落中庸庸碌碌的渡過(guò)一生。在任何組織中都有一個(gè)通用的法則,你需要讓你的工作產(chǎn)生最大的成果,必須是在有限的時(shí)間內(nèi),如何通過(guò)時(shí)間管理方法和工具來(lái)用好對(duì)于自己和組織都非常寶貴的時(shí)間資源,

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分秒必爭(zhēng)--解放軍的時(shí)間管理(李軍2天)課程背景“忙”“茫”“盲”“壓力太大,我真的忙不過(guò)來(lái)了”忙不過(guò)來(lái)的結(jié)果是什么?工作忙、忙的無(wú)頭緒、工作效率差,領(lǐng)導(dǎo)不滿意!工作都往自身推、沒(méi)時(shí)間輔導(dǎo)下屬,下屬?zèng)]信心,團(tuán)隊(duì)績(jī)效差!問(wèn)題究竟出現(xiàn)在哪里?是“時(shí)間沒(méi)有管理好!”每一個(gè)渴望成功的企業(yè)家、白領(lǐng)、各類管理者都或多或少接受過(guò)“時(shí)間管理”的培訓(xùn),可是最終有沒(méi)有真正做到了

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高效時(shí)間管理技巧提升課程背景:每一位頂尖的成功人士首先是一個(gè)頂尖的時(shí)間管理專家。時(shí)間的寶貴在于它既不能創(chuàng)造,也不能復(fù)還。“每個(gè)人都平等地?fù)碛幸惶?4個(gè)小時(shí)”。對(duì)這種平等擁有的時(shí)間,如何才能確實(shí)有效地利用呢?評(píng)價(jià)一個(gè)職場(chǎng)人士的工作業(yè)績(jī)并不會(huì)因?yàn)樘焯旒影嗑鸵欢I(yè)績(jī)比別人高。往往是那些同樣的工作時(shí)間付出,但效率卻很高。這類職場(chǎng)人士是最讓上級(jí)欣賞和器重。很多人每天工

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《高效能人士的時(shí)間管理》主講:丁堅(jiān)Kevinding課時(shí):1天(6小時(shí)/天)【課程背景】你是否有過(guò)這樣的經(jīng)驗(yàn):毫無(wú)目的地看電視或閱讀雜志,總覺得無(wú)意義,但仍繼續(xù)地看下去,就連廣告也全看了。直到夜深,變得身心疲勞,才抱著棉被入睡。但是,第二天又重復(fù)著同樣的事情……這到底是怎么回事呢?重復(fù)做這樣的事,或是幾個(gè)小時(shí),或是瞬間,但其后回想起來(lái),感覺非??仗摚坑械慕?jīng)理

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《時(shí)間管理》   課時(shí):6H

《職場(chǎng)時(shí)間管理》【課程收益】?了解時(shí)間管理的重要意義;?了解造成時(shí)間浪費(fèi)的原因;?學(xué)會(huì)合理安排與規(guī)劃工作;?提升時(shí)間管理的能力?!菊n程對(duì)象】企業(yè)中的基層、中層、高層【課程時(shí)長(zhǎng)】1天(6小時(shí)/天)【課程老師】李罡老師【課程大綱】:時(shí)間管理概述1.你需要時(shí)間管理嗎?(測(cè)試)2.為什么需要時(shí)間管理3.什么是時(shí)間4.時(shí)間的特性5.如何理解時(shí)間管理6.時(shí)間管理的基本原

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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