法律風(fēng)險(xiǎn)課程體系
課程：《依法治企與企業(yè)合規(guī)運(yùn)行》【課程背景】：黨的十八屆四中全會提出,全面推進(jìn)依法治國,建設(shè)社會主義法治國家。中國企業(yè)作為基本社會單元和市場主體，是推行依法治國的微觀基礎(chǔ)。“依法治企”是企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)的必由之路。積極指導(dǎo)推動(dòng)國企依法決策、依法競爭、依法發(fā)展，不僅是提升企業(yè)核心競爭力的重要舉措，也是增強(qiáng)中國經(jīng)濟(jì)控制力、影響力、促進(jìn)國企穩(wěn)健發(fā)展的重要保證。新常態(tài)下...
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課程顧問陶鑫：《民法典》時(shí)代勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)管控 課時(shí)：12H
《民法典》時(shí)代勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)管控（兩天版）作為員工關(guān)系的重要基礎(chǔ)性法律《勞動(dòng)合同法》在實(shí)施12年之后，近期又迎來《民法典》、《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律問題的解釋》等新法新規(guī)，而且國家已經(jīng)先后出臺了《企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解規(guī)定》、《女職工特殊保護(hù)條例》、《社會保險(xiǎn)法》、《特殊工時(shí)管理規(guī)定》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)。尤其是《民法典》已于202...
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江蘇興達(dá)鋼簾線：企業(yè)采購銷售管理中的法律風(fēng)險(xiǎn)防范 課時(shí)：12H
企業(yè)采購銷售管理中的法律風(fēng)險(xiǎn)防范課程背景：為什么付了錢拿不到東西？為什么付了錢拿到了不是自己想要的東西？為什么明明自己有理確卻得不到法庭的支持？等等這些問題時(shí)常困擾著我們，為什么會這樣？？？------這就是采購銷售合同風(fēng)險(xiǎn)管理的目的，也是本課程開設(shè)的目的。企業(yè)在經(jīng)營中與外部的關(guān)系往來，幾乎全部通過合同來完成。一份履行順暢的合同，會給企業(yè)帶來不菲的價(jià)值。反之...
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建設(shè)工程項(xiàng)目全過程法律風(fēng)險(xiǎn)及防范【課程背景】“十三五”期間，我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，同樣建筑企業(yè)也面臨增速放緩，市場風(fēng)險(xiǎn)增多的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。如何積極應(yīng)對、增加收益、提質(zhì)增效是建筑業(yè)企業(yè)面臨的艱巨任務(wù)。而建設(shè)工程合同明確建筑業(yè)各方的權(quán)利與義務(wù)，作為規(guī)范建筑行業(yè)從業(yè)者各方行為的重要文件，影響著工程項(xiàng)目整體盈利水平。所以建設(shè)工程項(xiàng)目必須實(shí)施規(guī)范性的合同管理體系，加強(qiáng)合...
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基于銀行業(yè)勞動(dòng)關(guān)系與人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)防范【課程簡介】作為處理員工關(guān)系的重要基礎(chǔ)性法律《勞動(dòng)合同法》在實(shí)施14年之后，近期又迎來《民法典》、《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律問題的解釋》等新法新規(guī)，而且國家已經(jīng)先后出臺了《企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解規(guī)定》、《女職工特殊保護(hù)條例》、《社會保險(xiǎn)法》、《特殊工時(shí)管理規(guī)定》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)?！睹穹ǖ洹匪c...
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后疫情時(shí)代建筑業(yè)勞動(dòng)法律關(guān)系解讀與法律風(fēng)險(xiǎn)防范課程背景自本次全球性新冠肺炎疫情觸發(fā)蔓延至今，已給當(dāng)下社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式、制度體系建設(shè)等各方面便已顯現(xiàn)出巨大更迭的端倪。為祛弊病強(qiáng)經(jīng)濟(jì)，中國政府強(qiáng)監(jiān)管必從衛(wèi)生、醫(yī)療延展及各行業(yè)、各領(lǐng)域……總體而言，企業(yè)的人力資源管理成本與法律風(fēng)險(xiǎn)也大大幅增加。為一步做好疫情下的員工關(guān)系維護(hù)與勞動(dòng)人事法律風(fēng)險(xiǎn)防范，正確理解所涉及的相...
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依法治企的法律思維與風(fēng)險(xiǎn)防控【課程背景】：黨的十九大提出,全面推進(jìn)依法治國,建設(shè)社會主義法治國家。企業(yè)作為基本社會單元和市場主體，是推行依法治國的微觀基礎(chǔ)?！耙婪ㄖ纹蟆笔瞧髽I(yè)做強(qiáng)做優(yōu)的必由之路。積極指導(dǎo)推動(dòng)國企依法決策、依法競爭、依法發(fā)展，不僅是提升企業(yè)核心競爭力的重要舉措，也是增強(qiáng)國企經(jīng)濟(jì)控制力、影響力、促進(jìn)國企穩(wěn)健發(fā)展的重要保證。后疫情背景下及“十四五”...
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供電企業(yè)依法治企與全面法律風(fēng)險(xiǎn)管理摘要：電力體制改革不斷深入，電網(wǎng)企業(yè)經(jīng)營面臨著改制重組、電力生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)過程中的諸多法律風(fēng)險(xiǎn)和市場風(fēng)險(xiǎn)。供電企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)管理工作既面臨著內(nèi)外部環(huán)境變化新形勢，也面臨自身改革提高的新任務(wù)，風(fēng)險(xiǎn)管理還存在一些現(xiàn)實(shí)問題，如法律風(fēng)險(xiǎn)管理制度、風(fēng)險(xiǎn)防控措施等。基于此，本文就供電企業(yè)依法治企，防范法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行探討。關(guān)鍵詞：供電企業(yè)；...
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采購項(xiàng)目管理及合同法律風(fēng)險(xiǎn)防范 課時(shí)：12H
采購項(xiàng)目管理及合同法律風(fēng)險(xiǎn)防范課程描述有時(shí)候，我們需要先有一份簡明扼要的合同，拿下訂單，以免失去商機(jī)；有時(shí)候，我們需要一份合法嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮贤?，既采購到自己合適的產(chǎn)品，又不要把供應(yīng)商嚇跑；但是，我們到底該如何自我保護(hù)？又該如何利用《招投標(biāo)法》、《合同法》等其他經(jīng)濟(jì)法律來為企業(yè)贏得更多的利潤？公司業(yè)務(wù)代表為了謀取合同利益最大化，時(shí)刻都在與客戶進(jìn)行著智慧的較量。但是，...
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基礎(chǔ)采購管理及法律風(fēng)險(xiǎn)防范 課時(shí)：12H
基礎(chǔ)采購管理及法律風(fēng)險(xiǎn)防范課程描述有時(shí)候，我們需要先有一份簡明扼要的合同，拿下訂單，以免失去商機(jī)；有時(shí)候，我們需要一份合法嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮贤?，既采購到自己合適的產(chǎn)品，又不要把供應(yīng)商嚇跑；但是，我們到底該如何自我保護(hù)？又該如何利用《合同法》來為企業(yè)贏得更多的利潤？公司業(yè)務(wù)代表為了謀取合同利益最大化，時(shí)刻都在與客戶進(jìn)行著智慧的較量。但是，在力量對決中的您，是否經(jīng)常面臨這...
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《民法典》時(shí)代對企業(yè)用工管理的影響與法律風(fēng)險(xiǎn)防控 課時(shí)：12H
《民法典》對企業(yè)用工管理的影響與法律風(fēng)險(xiǎn)防控課程背景：《民法典》是新中國成立后頒布的第一部法典，被視為社會生活的“百科全書”，涵蓋民事、商事、家事等諸多領(lǐng)域，“一典廢九法”，其重要性是不言而喻的。由于勞動(dòng)法屬于社會法的范疇，未被《民法典》收編，但不少勞動(dòng)法律問題都會與《民法典》發(fā)生交集，如何理解與適用《民法典》有關(guān)的規(guī)定？《民法典》將于2021年1月1日起施...
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《消法》解讀及客戶投訴涉及的侵權(quán)行為的法律風(fēng)險(xiǎn)防范 課時(shí)：6H
新《消法》解讀及客戶投訴涉及侵權(quán)行為的法律風(fēng)險(xiǎn)防范【課程介紹】消費(fèi)者是市場經(jīng)濟(jì)的重要參與者和推動(dòng)者，保護(hù)消費(fèi)者權(quán)益是市場經(jīng)濟(jì)法律制度的一項(xiàng)重要使命，《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》即是維護(hù)消費(fèi)者利益、保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益的基本法律，是國家基于消費(fèi)者的弱勢地位而給予的特別保護(hù)。客戶投訴就是當(dāng)顧客購買產(chǎn)品時(shí)，對產(chǎn)品本身和企業(yè)的服務(wù)都抱有良好的愿望和期盼值，如果這些愿望和期望值...
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公司改制上市及法人治理結(jié)構(gòu)運(yùn)作法律風(fēng)險(xiǎn)防范課程介紹上市公司是資本市場發(fā)展的基石和投資價(jià)值的源泉。隨著證券市場的不斷發(fā)展，上市公司已經(jīng)成為推動(dòng)企業(yè)改革和帶動(dòng)行業(yè)成長的中堅(jiān)力量。中國改革開放及證劵市場的發(fā)展歷程造就了上市公司，上市公司既可能在這個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的市場經(jīng)濟(jì)“舞臺”上演精彩的表演，也可能因此而黯淡退出舞臺。舞臺的規(guī)則歸根結(jié)底是商業(yè)利益和股東利益最大化的支配下...
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新形勢下員工關(guān)系管理與工資、勞動(dòng)爭議法律風(fēng)險(xiǎn)防范 課時(shí)：12H
新形勢下員工關(guān)系管理與工資、勞動(dòng)爭議、勞務(wù)派遣法律風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn)背景員工關(guān)系管理是在企業(yè)人力資源體系中，各級管理人員和人力資源職能管理人員，通過擬訂和實(shí)施各項(xiàng)人力資源政策和管理行為，以及其他的管理溝通手段調(diào)節(jié)企業(yè)和員工、員工與員工之間的相互聯(lián)系和影響，從而實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)并確保為員工、社會增值。作為員工關(guān)系的重要基礎(chǔ)性法律，《勞動(dòng)合同法》在實(shí)施6年之后，迎來首次...
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最新企業(yè)人事法律風(fēng)險(xiǎn)防范與和相關(guān)新法律新規(guī)解讀培訓(xùn)背景作為調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的重要基礎(chǔ)性法律，《勞動(dòng)合同法》在實(shí)施6年之后，迎來首次修改，而且國家自去年以來先后出臺了《企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解規(guī)定》、《女職工特殊保護(hù)條例》、《社會保險(xiǎn)法》、《特殊工時(shí)管理規(guī)定》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)。這些問題與用人單位勞動(dòng)關(guān)系日常管理緊密相關(guān)，對規(guī)范企業(yè)管理產(chǎn)生重要影響，企業(yè)的人...
