TTT課程體系

《TTT職業(yè)培訓師培訓實戰(zhàn)技能提升》課程大綱■【課程背景】業(yè)化的加速發(fā)展,企業(yè)管理已由粗放型向精細化方向快速轉(zhuǎn)型。在轉(zhuǎn)型過程中,提高員工隊伍整體素質(zhì)是必然的趨勢,企業(yè)必須更加重視對員工的培訓。在美國,一般的公司都拿出企業(yè)銷售收入的5用于員工的培訓工作;像美國通用電器公司每年用于員工培訓和領導發(fā)展的費用都達到了80億元。加強企業(yè)培訓,關鍵在于增加企業(yè)的“造血”...

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《TTT培訓師培訓實戰(zhàn)技能提升》課程大綱■【課程背景】l業(yè)化的加速發(fā)展,企業(yè)管理已由粗放型向精細化方向快速轉(zhuǎn)型。在轉(zhuǎn)型過程中,提高員工隊伍整體素質(zhì)是必然的趨勢,企業(yè)必須更加重視對員工的培訓。在美國,一般的公司都拿出企業(yè)銷售收入的5用于員工的培訓工作;像美國通用電器公司每年用于員工培訓和領導發(fā)展的費用都達到了80億元。l加強企業(yè)培訓,關鍵在于增加企業(yè)的“造血”...

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部分:課程導入、培訓公約一、團隊建設(融冰活動)二、小試鋒芒:3分鐘演講三、培訓公約第二部分:講師的角色概述一、什么是培訓講師1、思考并分享:培訓師究竟是什么?2、描述一下:你心里的培訓師形象、培訓師應該具備那些條件?3、企業(yè)對培訓師的七大要求4、培訓師需要具備的五種素質(zhì)5、培訓師需要學習的6大知識體系二、講師的風格1、了解培訓風格,不同培訓風格視頻觀看。2...

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  TTT培訓一、企業(yè)培訓特點與有效原則  a)企業(yè)培訓特點  b)企業(yè)培訓面臨問題分析  c)專業(yè)培訓實效性應用原則  感悟:駱駝與兔子  TTT培訓二、企業(yè)培訓師的角色定位  a)企業(yè)培訓師角色定位  b)企業(yè)培訓師面臨問題分析  c)成功培訓師動力源  感悟:蘇格拉底的教學  TTT培訓三、成功培訓四問  思考:今天你想學什么?請完整表達  a)培訓者...

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萬盛蘭老師《初階TTT技能提升培訓》課程大綱【培訓時間】:2-3天【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新調(diào)查結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部...

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萬盛蘭老師《TTT授課技能提升培訓》課程大綱【培訓時間】:3天2夜【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新調(diào)查結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部...

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萬盛蘭老師《TTT》課程大綱【培訓時間】:0.5天4【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新貂蟬結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部培訓師隊伍已經(jīng)...

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萬盛蘭老師《TTT技能提升培訓》課程大綱【培訓時間】:1天【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新調(diào)查結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部培訓師隊...

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萬盛蘭老師《TTT——課堂呈現(xiàn)技巧》課程大綱【培訓時間】:1天【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新調(diào)查結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部培訓...

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萬盛蘭老師《TTT》課程大綱【培訓時間】:3天2夜【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新調(diào)查結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部培訓師隊伍已經(jīng)成...

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進階版TTT【培訓時間】:2天【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新貂蟬結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部培訓師隊伍已經(jīng)成為企業(yè)生存、發(fā)展及參...

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初階TTT技能提升培訓【培訓時間】:兩天一夜【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新調(diào)查結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部培訓師隊伍已經(jīng)成為企業(yè)...

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初階TTT技能提升培訓【培訓時間】:一天【培訓對象】:企業(yè)內(nèi)部培訓師、技術(shù)專家、中高層管理人員等【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新調(diào)查結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部培訓師隊伍已經(jīng)成為企業(yè)生存、發(fā)展及參與國際競爭...

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《TTT》課程大綱   課時:18H

TTT【培訓時間】:3天2夜【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新貂蟬結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部培訓師隊伍已經(jīng)成為企業(yè)生存、發(fā)展及參與...

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TTT技能提升培訓【培訓時間】:1天【培訓對象】:職業(yè)培訓師、企業(yè)內(nèi)部培訓師、中高層管理人員等企業(yè)相關培訓負責人【培訓方式】生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程背景】中國人力資源管理協(xié)會公布的最新調(diào)查結(jié)果都顯示,“培訓和發(fā)展”已成為求職者選擇企業(yè)的首要條件,擁有完善的培訓制度及優(yōu)秀的內(nèi)部培訓師隊伍已經(jīng)成為企業(yè)生存、發(fā)...

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