團(tuán)隊(duì)建設(shè)課程體系
《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與凝聚力再造》（課綱）1-2D 課時(shí)：12H
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與凝聚力再造課程背景Coursebackground：團(tuán)隊(duì)協(xié)作的好壞,象征著一個(gè)企業(yè)后繼發(fā)展是否有實(shí)力,也是這個(gè)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力的充分體現(xiàn)。高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)首先應(yīng)該從管理者做起，管理者之間如何親密團(tuán)結(jié),協(xié)作到位；如何用行動(dòng)和真情去感染身邊的每位員工；如何多與員工溝通交流,給員工以示范性的引導(dǎo),撲捉員工的閃光點(diǎn),激發(fā)員工工作的積極性和創(chuàng)造性；更重要的是...
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《凝心聚力——高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》（課綱）1D-2D 課時(shí)：12H
凝心聚力——高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)課程背景：一個(gè)嶄新的新時(shí)代正迎面而來(lái)，團(tuán)隊(duì)管理已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)管理中戰(zhàn)斗的核心！企業(yè)要持續(xù)成長(zhǎng)，就要推動(dòng)各級(jí)工作團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建“高績(jī)效團(tuán)隊(duì)”！然而，企業(yè)團(tuán)隊(duì)管理中，出現(xiàn)員工的士氣低？各部門(mén)配合出現(xiàn)障礙？各類(lèi)工作無(wú)法第一時(shí)間完成？完成不了業(yè)績(jī)目標(biāo)？團(tuán)隊(duì)成員如何塑造陽(yáng)光心態(tài)？?jī)?yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理者，應(yīng)該全面掌握掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理的基本理論和具體工具...
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《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與部屬培育》（課綱）1D-2D 課時(shí)：6H
《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)和部屬培育》-----打造血濃于水的高效團(tuán)隊(duì)主講人：紅亮課程背景領(lǐng)導(dǎo)的指令總會(huì)打折，走偏，導(dǎo)致戰(zhàn)略不落實(shí)每天自己特別忙，下屬卻無(wú)事可做自己很厲害，下屬不成長(zhǎng)給了馬兒吃草，馬兒也不跑，很想去激勵(lì)下屬，總是事倍功半安排完工作，下屬還總是出現(xiàn)執(zhí)行問(wèn)題執(zhí)行中，檢查多了太辛苦，檢查少了，問(wèn)題多相同錯(cuò)誤重復(fù)犯，按下葫蘆起來(lái)瓢你讓他執(zhí)行，他希望快樂(lè)，你讓他...
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產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)招商技巧與狼性招商團(tuán)隊(duì)建設(shè)講師：李老師課程簡(jiǎn)介：產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)的成功在于招商成功和運(yùn)營(yíng)成功，而產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)由于客戶(hù)對(duì)象的面較廣，客戶(hù)類(lèi)型復(fù)雜性和多樣化，以及客戶(hù)需求不確定性等因素。所以產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)在招商和運(yùn)營(yíng)的難度，高于一般地產(chǎn)項(xiàng)目。本課程就如何在復(fù)雜的客戶(hù)環(huán)境中，通過(guò)一系統(tǒng)有效的招商策略和技能達(dá)到招商目的展開(kāi)學(xué)習(xí)。課程時(shí)間：1天課程對(duì)象：產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目管理人員、項(xiàng)...
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《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》 課時(shí)：12H
《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》講師：巨一銘課程背景：團(tuán)隊(duì)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)中具體的執(zhí)行單元，企業(yè)的每一項(xiàng)工作和任務(wù)都是通過(guò)一個(gè)個(gè)具體的團(tuán)隊(duì)來(lái)承接和完成。但在現(xiàn)實(shí)團(tuán)隊(duì)管理中，不少團(tuán)隊(duì)會(huì)存在以下問(wèn)題：團(tuán)隊(duì)氛圍不佳，員工積極性不高，能動(dòng)性降低，事事聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的指揮；個(gè)人績(jī)效或團(tuán)隊(duì)績(jī)效持續(xù)下降；團(tuán)隊(duì)成員的創(chuàng)新意識(shí)減弱，員工缺乏主動(dòng)思考；團(tuán)隊(duì)整體溝通效率下降，組織開(kāi)始陷入沉默狀態(tài)；做...
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2天版-高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理 課時(shí)：12H
高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理齊心協(xié)力的基本條件是尊重不同的價(jià)值觀進(jìn)而提升自己的專(zhuān)長(zhǎng)?！猄tephenCoveyNoindividualisperfect,butateamcanbe.——Dr.MeredithBelbin一、課程背景沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)?！皥F(tuán)隊(duì)”這個(gè)詞在信息高速運(yùn)轉(zhuǎn)的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代變得愈發(fā)重要。人們要懂得各自欣賞自己創(chuàng)造的美，還要包容的欣賞別人...
講師：程庭亮在線咨詢(xún)下載需求表
1天版-高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理 課時(shí)：6H
高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理齊心協(xié)力的基本條件是尊重不同的價(jià)值觀進(jìn)而提升自己的專(zhuān)長(zhǎng)?！猄tephenCoveyNoindividualisperfect,butateamcanbe.——Dr.MeredithBelbin一、課程背景沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)。“團(tuán)隊(duì)”這個(gè)詞在信息高速運(yùn)轉(zhuǎn)的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代變得愈發(fā)重要。人們要懂得各自欣賞自己創(chuàng)造的美，還要包容的欣賞別人...
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《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》 課時(shí)：12H
《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》【課程講師】金毅峰【課程時(shí)長(zhǎng)】1-2天【培訓(xùn)對(duì)象】全體員工和管理人員【課程背景】本課程為有志于提高團(tuán)隊(duì)生命力、執(zhí)行力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的企業(yè)而設(shè)計(jì)。本課程以豐富的案例、多樣的手法、有用的工具和活躍的氣氛，立足于培訓(xùn)結(jié)合、知行合一，在短時(shí)間內(nèi)認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性，并學(xué)會(huì)方法，掌握工具，運(yùn)用到工作中后，可以很快見(jiàn)到成效，從而使團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)得到提高。益的許多...
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《現(xiàn)代醫(yī)院團(tuán)隊(duì)建設(shè)與高效執(zhí)行》〖課程背景〗部分科室管理者責(zé)任心和執(zhí)行力不強(qiáng)科室團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理缺少方法，縮手無(wú)策醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)就是團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)專(zhuān)心研究，多家醫(yī)院試用，效果明顯〖課程目標(biāo)〗提升醫(yī)院中層管理者的責(zé)任心和執(zhí)行力提升醫(yī)院科室團(tuán)隊(duì)建設(shè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力增強(qiáng)責(zé)任心，提升凝聚力增強(qiáng)責(zé)任心，和諧醫(yī)患關(guān)系〖課程對(duì)象〗中高層管理者儲(chǔ)備干部〖課程時(shí)間〗12小時(shí)（6...
講師：謝彥彬在線咨詢(xún)下載需求表
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與高效執(zhí)行力 課時(shí)：12H
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與高效執(zhí)行力主講：徐論衡老師課程時(shí)間：6-12小時(shí)課程對(duì)象：團(tuán)隊(duì)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)管理者授課方式：講演、研討、互動(dòng)訓(xùn)練、體驗(yàn)式教學(xué)授課目標(biāo)：提升團(tuán)隊(duì)意識(shí)，強(qiáng)化企業(yè)執(zhí)行力，凝聚力課程大綱：前言：從杭州到北京不同的火車(chē)揭示高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨！第一板塊觀念篇—高效執(zhí)行的基礎(chǔ)一、執(zhí)行目標(biāo)1、互動(dòng)小游戲1：扳手腕2、你贏我贏VS你輸我輸3、學(xué)員互動(dòng)：我們與...
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團(tuán)隊(duì)建設(shè) 課時(shí)：1H
章：認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)的重要性（課時(shí)：60分鐘）破冰互動(dòng)游戲-團(tuán)隊(duì)組建第二章：團(tuán)隊(duì)心理資本建設(shè)（課時(shí)：60分鐘）影視案例分析：“獅口奪食”與團(tuán)隊(duì)心理資本建設(shè)老鼠溺水實(shí)驗(yàn)：調(diào)整歸因與開(kāi)發(fā)員工的積極心態(tài)第三章：腦科學(xué)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)（課時(shí)：60分鐘）1、本能腦、情緒腦與理性腦2、互動(dòng)環(huán)節(jié)：測(cè)試情商2.1情緒與表情2.2微表情與杜鄉(xiāng)2.3情境下的情商3、小組討論：唐僧師徒四...
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部分財(cái)務(wù)經(jīng)理素養(yǎng)提升講財(cái)務(wù)觀念一、人本理財(cái)觀念二、資本增值觀念三、風(fēng)險(xiǎn)控制觀念第二講思想道德素質(zhì)一、誠(chéng)實(shí)廉潔二、敬業(yè)進(jìn)取三、企業(yè)為重第三講知識(shí)與業(yè)務(wù)素質(zhì)一、能正確應(yīng)用《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》二、能充分應(yīng)用財(cái)務(wù)分析方法三、能切實(shí)應(yīng)用會(huì)計(jì)控制四、能熟練應(yīng)用內(nèi)部審計(jì)（查賬）方法五、能深入應(yīng)用管理會(huì)計(jì)方法六、企業(yè)財(cái)務(wù)人員必須掌握相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅務(wù)等政策法...
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1.群體和團(tuán)隊(duì)n團(tuán)隊(duì)認(rèn)知，為何需要團(tuán)隊(duì)n群體和團(tuán)隊(duì)的區(qū)別n團(tuán)隊(duì)形成的過(guò)程n群體和團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格2.出色自我認(rèn)知n性格色彩理論發(fā)展史n人格氣質(zhì)心理學(xué)n出彩生活之個(gè)人色譜盤(pán)點(diǎn)n顏色背后的意義3.出色擦亮行動(dòng)-Brightingn擦亮自己暗的色彩n發(fā)亮自己亮的色彩n擦亮色彩：價(jià)值觀、需求、壓力點(diǎn)、擅長(zhǎng)【討論】策劃、組織一次團(tuán)隊(duì)旅游4.調(diào)色活動(dòng)-Blendingn欣...
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1.出色自我認(rèn)知n性格色彩理論發(fā)展史n人格氣質(zhì)心理學(xué)n出彩生活之個(gè)人色譜盤(pán)點(diǎn)n顏色背后的意義n團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者自我認(rèn)知的五個(gè)關(guān)鍵詞2.出色擦亮行動(dòng)-Brightingn擦亮自己暗的色彩n發(fā)亮自己亮的色彩【擦亮活動(dòng)】?jī)r(jià)值觀、需求、壓力點(diǎn)、擅長(zhǎng)【討論】策劃、組織一次團(tuán)隊(duì)旅游3.調(diào)色活動(dòng)-Blendingn欣賞讓別人出色的事物、習(xí)慣n創(chuàng)造一個(gè)滿足每個(gè)顏色需求的環(huán)境【案例...
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一、房地產(chǎn)市場(chǎng)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì) 1、房地產(chǎn)市場(chǎng)現(xiàn)狀 1.1房地產(chǎn)政策解讀與分析 1.2房地產(chǎn)市場(chǎng)現(xiàn)狀 1.3二手房市場(chǎng)現(xiàn)狀 2、房地產(chǎn)市場(chǎng)趨勢(shì) 2.1房地產(chǎn)政策趨勢(shì)分析 2.2房地產(chǎn)市場(chǎng)與企業(yè)趨勢(shì) 2.3二手房市場(chǎng)趨勢(shì) 3、新政策下的熱銷(xiāo)樓盤(pán)和成交活躍經(jīng)紀(jì)公司 3.12011年1月以來(lái)熱銷(xiāo)樓盤(pán)和成交活躍經(jīng)紀(jì)公司 3.2從熱銷(xiāo)樓盤(pán)和活躍...
