培訓師的課程設計與呈現（TTT）

一、需求調查1、需求調查的兩個重要作用：為了確定主題為了確定內容2、需求調查的三種類型（1）沒有限定范圍，需做全面調查（2）先限定范圍，再做需求調查，目的是確定主題（3）假設的情況雖然相關，但不是根本原因3、需求調查的方法與工具（1）需求調查的方法（2）需求調查的工具主題調查表背景調查表內容調查表二、課程開發(fā)1、課程開發(fā)常見的問題（1）重點不明確（2）標題不...

 講師：許辰在線咨詢下載需求表

TTT企業(yè)內部培訓師技能訓練

一、撥開迷霧：探索培訓師職業(yè)素養(yǎng)提升方向1、擊破傳統(tǒng)培訓師培訓的六大桎梏2、熱身：現場獲得超強培訓自信力！3、培訓大師的自我角色認知4、提升培訓師專業(yè)形象，讓你自信培訓舞臺6、培訓師風采展示：一分鐘發(fā)掘你的呈現天賦！本節(jié)將提供工具：《職業(yè)培訓師三段式陳述方法》二、曾經滄海：培訓師表達技巧大突破1、培訓師表達技巧賽：分組呈現培訓講稿2、3分鐘觀點PK：我們有評...

 講師：孫大益在線咨詢下載需求表

TTT培訓-王譽凱   課時：12H

TTT培訓TTT（培訓師的培訓）課程是專門針對企業(yè)內部培訓師設計的一門技能課。適合于企業(yè)中的教員、普通管理者和培訓體系的所有相關工作人員。隨著企業(yè)的發(fā)展，專業(yè)知識的普及、專業(yè)技能的訓練和文化宣導變得越來越重要了，但是大部分的承擔這個職能的員工還不了解這個崗位的性質和操作要領。憑借自己的理解和經驗，往往用心良苦，學員卻不領情，對學員、對組織都造成很大的傷害，更...

 講師：王譽凱在線咨詢下載需求表