TTT課程體系
TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)課程名稱TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)課程目標(biāo)1、掌握成人學(xué)習(xí)的理論、特點(diǎn)和規(guī)律2、能夠獨(dú)立策劃、設(shè)計(jì)和準(zhǔn)備培訓(xùn)課程，提高講師的課程開發(fā)能力和更加豐富、完善課程內(nèi)容3、幫助講師將授課內(nèi)容、質(zhì)量提升到更專業(yè)、更先進(jìn)的高度4、掌握實(shí)施培訓(xùn)時(shí)必備的技能與技巧5、提高講師的課程組織能力，激發(fā)學(xué)員參與能力，能夠有效處理各種課堂困境，達(dá)到課程互動(dòng)的效果
講師：熊彬 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn) 課時(shí)：12H
天破冰、課程說明組建團(tuán)隊(duì)、學(xué)員風(fēng)采展示單元培訓(xùn)課程導(dǎo)入-培訓(xùn)師的三個(gè)使命-培訓(xùn)師的編、導(dǎo)、演技術(shù)-培訓(xùn)的“一個(gè)中心，兩個(gè)基本點(diǎn)”-培訓(xùn)的定義-培訓(xùn)的“一個(gè)中心，兩個(gè)基本點(diǎn)”-急智1分鐘-每人1分鐘，逐人上場(chǎng)演練-現(xiàn)場(chǎng)錄像、回放、點(diǎn)評(píng)-培訓(xùn)的“鳳頭豬肚與豹尾”-講師的黃金三角-講授時(shí)講義的應(yīng)用-12種引人入勝的開場(chǎng)白-6種令人回味的結(jié)尾方法-5種須擯棄的結(jié)尾方
講師：鄭君 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
部分培訓(xùn)認(rèn)知 培訓(xùn)在組織內(nèi)的價(jià)值 成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn) 培訓(xùn)與教育的關(guān)系和區(qū)別 培訓(xùn)的分類與授課特點(diǎn) 第二部分培訓(xùn)師角色認(rèn)知 培訓(xùn)師的職責(zé) 培訓(xùn)師的基本素質(zhì)要求 培訓(xùn)師之旅——培訓(xùn)師成長的過程 第三部分目標(biāo)與期望 定出你的學(xué)習(xí)目標(biāo) 提出你的期望 第四部分SWAY令人心動(dòng)神搖的培訓(xùn)技巧 怎樣的培訓(xùn)才是好的培訓(xùn)？ 什么是SWAY 第五
講師：張珈豪 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)計(jì)和準(zhǔn)備確定培訓(xùn)的目的和主題根據(jù)學(xué)員的需求組織培訓(xùn)資料主題之間的轉(zhuǎn)接語確定核心內(nèi)容和技巧講解的方法及應(yīng)用設(shè)計(jì)練習(xí)、活動(dòng)的方法，設(shè)計(jì)角色演練的方法準(zhǔn)備你的培訓(xùn)：筆記和手稿的應(yīng)用培訓(xùn)評(píng)估表的設(shè)計(jì)視聽設(shè)備和培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備練習(xí)管理活動(dòng)有效主持討論小組活動(dòng)的管理鼓勵(lì)和調(diào)動(dòng)學(xué)員的參與提問的準(zhǔn)則回答問題的準(zhǔn)則應(yīng)對(duì)不同性格的學(xué)員處理非建設(shè)性行為了解你的學(xué)員為什么
講師：關(guān)愛 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
內(nèi)部講師心理公約內(nèi)部講師的角色內(nèi)部講師的職責(zé)內(nèi)部講師的特質(zhì)內(nèi)部講師的自我修煉企業(yè)內(nèi)部講師團(tuán)介紹成人學(xué)習(xí)心理分析成人學(xué)習(xí)的動(dòng)機(jī)成人學(xué)習(xí)的心態(tài)成人學(xué)習(xí)的期待成人學(xué)習(xí)的有效方法實(shí)務(wù)教學(xué)技巧講師的儀表講師專業(yè)表達(dá)技巧口語表達(dá)的技巧如何引發(fā)學(xué)員的興趣開場(chǎng)白說故事舉實(shí)例用語的注意指導(dǎo)語的運(yùn)用非口語表達(dá)的技巧肢體語言的運(yùn)用手勢(shì)的運(yùn)用眼神的運(yùn)用超語言表達(dá)的技巧聲調(diào)的運(yùn)用速度
講師：劉秦南 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
【課程時(shí)間】三天18小時(shí)【主講老師】李霞老師【課程前言】參加培訓(xùn)師培訓(xùn)，首選STT?。TT是培訓(xùn)師市場(chǎng)的突破性成果，是我們的研發(fā)團(tuán)隊(duì)廣泛實(shí)地考察國內(nèi)外眾多權(quán)威品牌課程、TTT/PTT等同類講師培養(yǎng)課程和優(yōu)秀培訓(xùn)師授課現(xiàn)場(chǎng)，組織力量進(jìn)行研發(fā)和優(yōu)化改善，對(duì)傳統(tǒng)TTT內(nèi)容與框架進(jìn)行全面升級(jí)改進(jìn)的最終成果??！大道至簡，方法比努力更重要，一旦找對(duì)方向與方法將起到四兩
講師：李霞 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
培訓(xùn)師的培訓(xùn)-郭岳梅 課時(shí)：6H
培訓(xùn)師的培訓(xùn)【課程大綱】一、培訓(xùn)師如何從對(duì)講臺(tái)束手無策到中規(guī)中矩◇培訓(xùn)師的角色定位◇如何立刻走出講臺(tái)的恐懼緊張陰影？◇如何快速提升培訓(xùn)師的親和力和權(quán)威感？◇如何用最簡單的方法保證培訓(xùn)師姿態(tài)端莊大方？二、培訓(xùn)選題改善培訓(xùn)主題的精準(zhǔn)度◇培訓(xùn)目的之一：以問題為導(dǎo)向，解決企業(yè)實(shí)際需求◇如何使培訓(xùn)調(diào)研結(jié)果更精確、更有針對(duì)性？◇如何把復(fù)雜問題簡單化，使其能夠被快速解決？
講師：郭岳梅 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
TTT 企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練營-李娜 課時(shí)：12H
TTT企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練營一、培訓(xùn)師的基本素能1、企業(yè)培訓(xùn)的戰(zhàn)略地位2、培訓(xùn)師6項(xiàng)特質(zhì)3、培訓(xùn)師4項(xiàng)學(xué)習(xí)要領(lǐng)4、績效導(dǎo)向的培訓(xùn)原則5、演練；1分鐘課程1二、培訓(xùn)師的職業(yè)規(guī)范1、培訓(xùn)師8項(xiàng)職業(yè)規(guī)范2、培訓(xùn)風(fēng)范6項(xiàng)禁忌3、姿態(tài)運(yùn)用3類標(biāo)準(zhǔn)4、眼神運(yùn)用6種方式5、培訓(xùn)手勢(shì)的3個(gè)原則6、培訓(xùn)師課前自檢要點(diǎn)7、演練1分鐘課程2三、課堂掌控要領(lǐng)1、開場(chǎng)、展開與結(jié)束2、精彩開
講師：李娜 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
TTT 企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練營-胡雯艷 課時(shí)：12H
《TTT企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練營》2天一、培訓(xùn)師的基本素能1、企業(yè)培訓(xùn)的戰(zhàn)略地位2、培訓(xùn)師6項(xiàng)特質(zhì)3、培訓(xùn)師4項(xiàng)學(xué)習(xí)要領(lǐng)4、績效導(dǎo)向的培訓(xùn)原則5、演練；1分鐘課程1二、培訓(xùn)師的職業(yè)規(guī)范1、培訓(xùn)師8項(xiàng)職業(yè)規(guī)范2、培訓(xùn)風(fēng)范6項(xiàng)禁忌3、姿態(tài)運(yùn)用3類標(biāo)準(zhǔn)4、眼神運(yùn)用6種方式5、培訓(xùn)手勢(shì)的3個(gè)原則6、培訓(xùn)師課前自檢要點(diǎn)7、演練1分鐘課程2三、課堂掌控要領(lǐng)1、開場(chǎng)、展開與結(jié)束2
講師：胡雯艷 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)-中級(jí) 課時(shí)：12H
《TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)-中級(jí)》（標(biāo)準(zhǔn)版：12課時(shí)）【課程對(duì)象】人力資源部經(jīng)理、企業(yè)內(nèi)部講師、管理顧問、培訓(xùn)經(jīng)理、中高管理人員?！菊n程目標(biāo)】提供從理念到技能的基礎(chǔ)訓(xùn)練，幫助企業(yè)打造專業(yè)的內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍，提升企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)水準(zhǔn)與培訓(xùn)效果?！臼谡n方式】多媒體影片導(dǎo)入、1分鐘演練、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)示范。【課程大綱】一、企業(yè)培訓(xùn)的戰(zhàn)略地位１．１企業(yè)培訓(xùn)的戰(zhàn)略地位
講師：于麗萍 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)-初級(jí) 課時(shí)：12H
《TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)-初級(jí)》（標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)：12小時(shí)）【課程對(duì)象】企業(yè)內(nèi)部講師、優(yōu)秀員工、培訓(xùn)經(jīng)理、營銷經(jīng)理【課程目標(biāo)】提供從理念到技能的基礎(chǔ)訓(xùn)練，現(xiàn)在模擬演練、幫助企業(yè)打造專業(yè)的內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍，提升企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)水準(zhǔn)與培訓(xùn)效果，為企業(yè)搭建人才生產(chǎn)線提供儲(chǔ)備人才?！臼谡n方式】多媒體影片導(dǎo)入、講授、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)示范、演練等多種授課方式。【課程大綱】一、企業(yè)培訓(xùn)的意
講師：于麗萍 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
TTT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)-于麗萍 課時(shí)：12H
TTT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)課程概述：本課程從培訓(xùn)師的角色定位入手，對(duì)培訓(xùn)師進(jìn)行職業(yè)常識(shí)、基本素養(yǎng)，培訓(xùn)表達(dá)技巧等方面的專業(yè)訓(xùn)練；幫助培訓(xùn)師熟練運(yùn)用語言、姿態(tài)、圖表、游戲、案例等培訓(xùn)方法，糾正培訓(xùn)中的偏失，快速提升培訓(xùn)能力。課程收益：認(rèn)識(shí)培訓(xùn)師角色和任務(wù)，樹立培訓(xùn)師的專業(yè)形象；掌握克服演講的恐懼心理，有效提升呈現(xiàn)和授課的技巧；指導(dǎo)培訓(xùn)師掌握學(xué)習(xí)者的一般性向、并進(jìn)行自
講師：于麗萍 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
專業(yè)培訓(xùn)師修煉六步法 課時(shí)：12H
《專業(yè)培訓(xùn)師修煉六步法》（TraintheTrainerstoTrain）（標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)：12小時(shí)）【課程對(duì)象】企業(yè)內(nèi)部講師、培訓(xùn)經(jīng)理、企業(yè)中、高管理層、基層班組長、營銷經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、營銷精英等?！菊n程目標(biāo)】通過培訓(xùn)，幫助企業(yè)各層級(jí)管理層了解培訓(xùn)對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性；了解專業(yè)培訓(xùn)師的職業(yè)素質(zhì)要求；通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)師的專業(yè)技巧，幫助參訓(xùn)學(xué)員了解并掌握師的專業(yè)技能，并通
講師：于麗萍 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn)-張鐵軍 課時(shí)：3H
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn)課程介紹：企業(yè)培訓(xùn)是企業(yè)人力資源開發(fā)戰(zhàn)略的重要組成部分。企業(yè)培訓(xùn)已經(jīng)成為提升企業(yè)核心競(jìng)爭力的一條重要途徑。作為企業(yè)培訓(xùn)的管理者、實(shí)施者企業(yè)培訓(xùn)師往往兼有企業(yè)管理咨詢顧問的職能。目前，無論是企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師或社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)師，從數(shù)量和質(zhì)量上都不能滿足企業(yè)人力資源能力建設(shè)的需求。因而，培養(yǎng)一批懂管理、會(huì)組織有效培訓(xùn)的企業(yè)培訓(xùn)師是企業(yè)和社會(huì)發(fā)展
講師：張鐵軍 咨詢電話：010-82593357 下載需求表
TTT企業(yè)培訓(xùn)講師訓(xùn)練-初級(jí) 課時(shí)：6H
《TTT企業(yè)培訓(xùn)講師訓(xùn)練》初級(jí)課綱●課程目標(biāo)-通過深入淺出的講解，挖掘企業(yè)培訓(xùn)的核心價(jià)值-通過有效有趣的互動(dòng)，傳承企業(yè)培訓(xùn)的實(shí)用方法-通過實(shí)戰(zhàn)情境的演練，掌握企業(yè)培訓(xùn)的專業(yè)技能一導(dǎo)入第一單元：培訓(xùn)造就卓越團(tuán)隊(duì)第二單元：培訓(xùn)事業(yè)的四項(xiàng)要求-理念宣導(dǎo)-知識(shí)傳授-技能訓(xùn)練-咨詢督導(dǎo)第三單元：從傳統(tǒng)教育走向企業(yè)培訓(xùn)-培養(yǎng)素質(zhì)追求績效-基礎(chǔ)理論實(shí)用技能-傳統(tǒng)教學(xué)職業(yè)訓(xùn)
